経験を活かすヨガインストラクター

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他フィットネススタッフ、トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ

🌈 ヨガを続けるなら、
働き方まで“ととのえる”。

これまで積み重ねてきたヨガの経験を、
これからも長く活かしていきたい。
そんな方に知っていただきたいのが、
溶岩ホットヨガスタジオ「アミーダ」の
ヨガインストラクターです。

• 1日基本2レッスン
• 1レッスン約45分
• 平均10～15名の少人数制
• 残業は月平均5時間以内
• 40代・50代も活躍中
• ノルマなし

レッスン本数をただこなすのではなく、
一人ひとりのお客様と向き合いながら、
インストラクターとして長くキャリアを
重ねていける環境を整えています。

・‥……‥・
✨ “溶岩ヨガ”という、
いつもと違う心地よさ
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アミーダは、天然の溶岩石を使った
ホットヨガスタジオ。
空調で室内を温める
一般的なホットヨガとは異なり、
溶岩から伝わる熱で
じんわりと身体が温まるのが特徴です。

岩盤浴のような空間で身体を動かし、
呼吸にも意識を向けながら
レッスンを行います。

これまで別のスタジオで
ヨガを経験してきた方にも、
“溶岩ヨガならでは”の環境や
レッスンの違いを感じていただけます。

✨ 経験を止めない。
今からでも、もっと深められる！

経験者だからこそ、
学びは“基礎からやり直す”ためではなく、
今ある経験をさらに深めるためのもの。
社内オンライン講座や検定、
定期的な学びの機会を活用し、
自分が興味を持った分野や
伸ばしたいテーマを主体的に学べます。

スタッフ同士で得意分野を共有したり、
自ら研修を企画したりすることも。
教わるだけではなく、
これまで培ってきた知識や経験を
仲間へ還元しながら、
お互いに高め合える環境です。

🌈 インストラクターの、
その先も一つじゃない！

アミーダでは、
お客様に一番近いインストラクターが
きちんと評価される会社でありたいと考えています。

• ヨガインストラクターとして

専門性を突き詰める。

• 店長やリーダーとして店舗運営に進む。
• トレーナーとして育成に関わる。
• 本部スタッフへキャリアチェンジする。

経験を重ねた先に、
複数の道を描けるのも当社の特徴です。
職能手当、役職手当、勤続年数手当、
レッスン手当、レッスンインセンティブなど
日々の仕事やスキルを評価する仕組みも設けています。

• 経験者だからこそ気になる、

レッスンの働き方

アミーダでは、
1日の担当レッスンは基本2回。
1回約45分、平均10～15名の少人数制です。

大人数を相手に長時間のレッスンを
何本も続けるスタイルではないため、
お客様の表情や動きにも目を配りやすく、
会話を重ねながら関係を築いていけます。
レッスン以外の時間も含め、
スタジオ全体を整えながら働くスタイルです。

• 経験を“教える力”だけで終わらせない！

これまで培ってきたヨガ経験や接客経験を、
レッスン・お客様対応・後輩への共有など、
さまざまな場面で活かせます。

• お任せする仕事

・ヨガレッスン
・受付、予約確認、会員様のサポート
・体験レッスンをご希望の方へのご案内
・館内清掃、備品補充
・掲示物の作成、物販商品の仕入れ・管理 など

「インストラクター経験はあるけれど、
店舗運営業務は初めて」という方もご安心ください！
受付や予約管理などの店舗業務は、
配属後に店舗スタッフが一つずつお伝えします。

• 「レッスン＋店舗運営」のバランス型

アミーダでは、1日中レッスンを
担当し続ける働き方ではありません。

• 午前

オープン準備や予約確認を行いながら、
レッスンを担当。
1日基本2レッスン、
1回45分・10～15名ほどの少人数制です。

• レッスンの合間

交代で休憩✨
館内を整えたり、
会員様とコミュニケーションを取ったり、
レッスンの振り返りを行います。

• 午後

フロントでの会員様対応、体験のご案内、
ミーティング、事務作業など
店舗運営にも携わります。

✋ レッスン本数をこなすことだけが
仕事ではないからこそ、
目の前のお客様と向き合う時間も、
自分自身を整える時間も大切にできます。
※もっと詳しいスケジュールは勤務時間参照

週休2日制で、残業は月平均5時間以内。
早番・遅番を組み合わせるシフト制で、
ヨガの仕事を続けながら
自分の生活も大切にできます。

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経験を活かす場所を変えることで、
ヨガとの付き合い方も、
これからのキャリアも変えられる。
心もカラダも、
そして“働き方”までととのう環境で、
次の一歩を踏み出しませんか？

求めている人材

・‥…
✨ヨガ経験がある方
※仕事としての指導経験に限らず、
ヨガを継続して学んできた方も対象です。

• ヨガインストラクター経験者歓迎
• 全米ヨガアライアンスRYT200をお持ちの方歓迎
• 学歴不問
• ブランクのある方も歓迎
• 40代・50代活躍中

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＜こんな経験・想いを活かせます＞
✅これまでのヨガ経験を活かし、長くインストラクターを続けたい
✅レッスン本数だけを追うのではなく、一人ひとりのお客様と向き合いたい
✅今までの知識を活かしながら、新しい分野も学び続けたい
✅将来は店長・トレーナー・本部など、キャリアの選択肢も持ちたい
✅仲間と知識や得意分野を共有しながら、スタジオをより良くしていきたい

接客・販売・店舗運営などの経験も、会員様対応やスタジオ運営に活かせます。

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり170時間

8:00～22:00の間で実働8時間
総労働時間：1ヶ月あたり170時間
※残業は月平均5時間以内。原則定時退社です。

＜シフト例＞
・8:00～17:00
・13:00～22:00

希望を出しながら調整するシフト制なので、
予定に合わせて働き方を組み立てやすい環境です。

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【勤務時間内・1日のスケジュール(例)】

✨1日のスケジュール例／早番

08:00｜出勤・オープン準備
スタジオ内の温度・湿度を確認し、
心地よく過ごせる環境を整えます。

08:15｜館内準備
清掃や予約確認など、
朝の準備を進めます。

09:30｜1本目のレッスン
午前のレッスンを担当します。
※1レッスン約45分

午前～お昼｜
2本目のレッスン・振り返り
レッスン後は振り返りをしたり、
館内を整えたりします。

• 昼食・休憩

しっかり休憩して午後に備えます。

午後｜店舗運営業務
ミーティングやフロント対応を中心に、
✅会員様の受付・サポート
✅入会のご案内
✅事務作業
などを行います。

17:00～17:30｜終礼・退勤
片付けや終礼を済ませて、
1日の業務終了です✨

※当日のレッスン内容や店舗の状況により、スケジュールは変動します。

休日休暇

週休2日制（シフト制／月8～9日休み）
※基本週2回休みが取得できるようシフトを調整しています。
※店舗により定休日あり

• 冬期休暇
• 夏季休暇
• 有給休暇
• 産前・産後休暇（取得・復帰実績あり）
• 育児休暇（取得・復帰実績あり）
• 介護休暇

勤務地

〒6752312兵庫県加西市北条町北条308-1イオンモール加西北条 1階

交通・アクセス

北条町駅（北条線）から徒歩9分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 21万9692円 〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万2308円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給 25万2000円 〜（基本給21万9692円〜＋固定残業代3万2308円～／20時間分を含む）
※固定残業時間を超えた勤務分は別途残業代を支給します。
※上記は最低金額です。

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✨昇給：年2回(4月・10月)
※評価に応じて
✨賞与あり(業績による)

…………………
＼各種手当一覧／
✨通勤手当
✨出張手当
✨役職手当
✨職能手当
✨勤続年数手当
✨配属手当
✨レッスン手当
（10,000~25,000円/月）
✨レッスンインセンティブ※規定あり
(1本につき2,000円)

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
試用期間3ヶ月。期間中は契約社員としての雇用となり、月給20万8420円（固定残業代なし）。期間終了後、正社員として雇用します。

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 20万8420円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

年収408万円／インストラクター職 経験4年／店長（または店長と同等のスキル）
年収364万円／インストラクター職 経験3年／店長補佐（または店長補佐と同等のスキル）
年収345万円／インストラクター職 経験2年

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 退職金制度
• 出産・育児支援制度
• 運営施設の利用料無料
• 水素水飲み放題
• ヨガインストラクター養成（プロフェッショナル実践コース）
• 社内オンライン講座・検定無料
• 社員割引あり
• 健康診断、ストレスチェック実施
• ネイル、ピアスOK
• 髪型、髪色自由

職場環境

経験の重ねたインストラクターも多数！40代・50代を含め、それぞれの得意を活かしながら働くスタッフが在籍しています！

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

*＼会社説明会実施中／*
当社での働き方、お仕事についてなど…当社をもっと詳しく知りたい方に向けて、WEB説明会を実施しています。
選考に進むかは、説明会に参加してから決めてOK！
申し込みにあたって書類の提出は必要ありません。
会社説明会ご希望の方も【応募ボタン】クリック！
ぜひお気軽にご参加ください

• 選考フロー

STEP 1：一次面接（WEB）
会社説明会と選考を兼ねて行います。私服で気軽に参加OK✨

STEP 2：二次面接（対面）
社長面接および実技選考を本社で行います。

養成講座スタート（約1ヶ月間）
お給料をもらいながら（※アルバイト雇用）、基礎からしっかり学べます。修了後には一生モノの「ディプロマ（認定証）」を発行！

デビュー前最終確認を経て
祝・店舗デビュー🌸！

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まずは話を聞いてみたいという方も
大歓迎です。内容を聞いたうえで、
選考に進むかどうかはご自身で
決めていただけますので、
気になることがあれば
何でもご相談ください

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