看護助手

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

愛媛県東温市

職種

看護助手

仕事内容

看護助手の仕事は、看護師が行う医療行為以外の業務のサポートで

す。例えば身体が不自由な高齢の患者様に食事や入浴などの身のま

わりのお世話や補助を行います。

患者さんにとって、病院の中で一番身近な存在である看護助手は、

感謝されることの多い働き甲斐のある職種であると言えます。

診察、移動、入浴、排泄等の介助や院内備品管理、看護師補助等を

行います。

変更範囲：法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

38010-28294361

受付年月日

2026年8月31日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

松山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

専修学校，各種学校

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

看護助手

仕事内容

看護助手の仕事は、看護師が行う医療行為以外の業務のサポートで

す。例えば身体が不自由な高齢の患者様に食事や入浴などの身のま

わりのお世話や補助を行います。

患者さんにとって、病院の中で一番身近な存在である看護助手は、

感謝されることの多い働き甲斐のある職種であると言えます。

診察、移動、入浴、排泄等の介助や院内備品管理、看護師補助等を

行います。

変更範囲：法人の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

愛媛県東温市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

161,200円〜161,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

161,200円〜161,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

住宅手当（賃貸・世帯主）

通勤手当

子育て支援手当

経験年数加算

時間外手当

※いずれも当院規定による。

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

24,400円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.26％〜1.26％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時15分〜16時00分

就業時間２

10時30分〜19時15分

就業時間に関する特記事項

シフト制

月平均労働時間：１５５ｈ

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

113日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制（月９日程度）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

416人

就業場所

145人

うち女性

96人

うちパート

26人

労働組合

なし

事業内容

学院…理学療法士・作業療法士養成校。

病院…整形外科・内科・リハビリテーション科・放射線科・病床数

９７床、新看護体制、総合リハビリテーション承認施設

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験：作文

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊マイカー通勤時、駐車場代自己負担１，５００円／月

＊基本給については同職種での職務歴を前歴換算いたします。

＊通勤手当：通勤手段、距離応じて支給

＊昇給率：規程による

＊事前にハローワークの紹介状、履歴書（写真貼付）をお送りくだ

さい。書類選考後、面接日等をご連絡いたします。

求人・事業所PR情報

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事業所からのメッセージ

当院について。

東温市川内地区にある整形外科、リウマチ科、内科、放射線科、

リハビリテーション科を標榜する病院です。

高齢化が進む地域にあって、慢性期疾患を中心に年間約３００例

の整形外科的手術を行っています。また、増加する生活習慣病に対

し、総合診療的な内科診療を行っています。患者さんの比率は整形

６：内科４です。救急指定病院ではないため夜間の救急搬送等はほ

ぼありません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて、基本給を

決定

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。