株式会社 東亜機器産業
電気工事
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
31 August 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 東亜機器産業
就業場所
〒812-0042
福岡県福岡市博多区豊2丁目4番18号
「福岡支店」
職種
電気工事/電気通信工事施工スタッフ(福岡支店)
仕事内容
- あなたも電気通信工事の達人になれます!!
- 4割以上が異業種・未経験から。現在中堅社員として活躍中です
- 先輩とペアで行動するため、安心してチャレンジできます
- 防犯カメラ・テレビ共聴・音響・映像・放送・インターホン・ナ
ースコール・電話・ネットワーク・セキュリティ設備などの設計、
施工・保守を行う会社です。主に電気通信工事の施工を行います。
(社用車で移動 エリア:主に福岡県内)
*資格取得支援制度あり
(会社規定による/詳細は面接時にお尋ね下さい)
業務の変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
40040-13051861
受付年月日
2026年8月28日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
八幡公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
電気通信・信号装置工事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
4004-007123-0
事業所名
カブシキガイシャ トウアキキサンギヨウ
株式会社 東亜機器産業
所在地
〒805-0061
福岡県北九州市八幡東区西本町2丁目5-15
ホームページ
正社員
フル
経験不問
学歴不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
電気工事/電気通信工事施工スタッフ(福岡支店)
仕事内容
- あなたも電気通信工事の達人になれます!!
- 4割以上が異業種・未経験から。現在中堅社員として活躍中です
- 先輩とペアで行動するため、安心してチャレンジできます
- 防犯カメラ・テレビ共聴・音響・映像・放送・インターホン・ナ
ースコール・電話・ネットワーク・セキュリティ設備などの設計、
施工・保守を行う会社です。主に電気通信工事の施工を行います。
(社用車で移動 エリア:主に福岡県内)
*資格取得支援制度あり
(会社規定による/詳細は面接時にお尋ね下さい)
業務の変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒812-0042
福岡県福岡市博多区豊2丁目4番18号
「福岡支店」
最寄り駅
博多駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
24分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢65歳のため
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
261,000円〜306,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
174,000円〜180,000円
定額的に支払われる手当(b)
貢献手当 8,500円〜10,000円
物価高手当 6,500円〜6,500円
現場移動手当 22,000円〜49,500円
固定残業代(c)
あり
50,000円〜60,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支
給し、32時間を超える時間外労働分は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
*通勤手当 :4,200円~38,700円
*資格手当:会社が定める資格を取得した場合に付与
(資格手当詳細は「求人に関する特記事項」に記載)
【給与例】
勤続年数9年(各種手当含)月額360,000円
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
38,700円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0.00%〜7.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 5.90ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時30分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
11時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常予見できない機械トラブルに対応するため、1ヶ月75時間、
年6回、1年518時間を限度として締結
休憩時間
90分
年間休日数
105日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる ※土曜日は月2回休日
年末年始・盆(8/13~8/16)・GW(5/3~5/6)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
1年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
41人
就業場所
15人
うち女性
2人
うちパート
0人
設立年
昭和51年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
事業内容
音響/映像設備、防犯カメラ設備、非常/業務放送設備、入出退管
理/電気錠設備、ナースコール設備、テレビ共聴設備、セキュリテ
ィ設備、集合住宅インターホン設備の施工・設計・保守
会社の特長
上司や先輩とも気軽に話せるオープンな雰囲気で、仕事がしやすい
職場です。様々な福利厚生、インターバル制度や男性育児休暇など
働きやすさを支える制度も整っていて長く安心して働ける会社です
法人番号
6290801009305
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
その他
その他の選考日時等
書類選考後連絡
選考場所
〒812-0042
福岡県福岡市博多区豊2丁目4番18号
「福岡支店」
最寄り駅
博多駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
24分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒805-0061
福岡県北九州市八幡東区西本町2丁目5-15
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
事前に応募書類を送付場所へ郵送してください。書類選考後、連絡
いたします。 *筆記試験:適性検査(20分程度)
担当者
課係名、役職名
採用窓口
担当者
採用担当者 大友
電話番号
093-662-4613
FAX
093-661-3492
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【資格手当について】
※以下の資格をお持ちの方は毎月の給与にプラスで支給します(上
位資格適用)
・電気工事士
1種:15,000円、2種:5,000円
・電気工事施工管理技士
1級:20,000円、2級:8,000円
・消防設備士甲4:10,000円
・電気通信施工管理技士
1級:20,000円、1級技士補:10,000円
2級: 8,000円、2級技士補: 3,000円
・総合通信:10,000円
- 弊社はスタッフの健康維持やワークライフバランス確保のため、
インターバル制度を導入しています。
- 福利厚生:確定拠出企業年金制度、慶弔・見舞金制度、育児・介
護休暇制度、永年勤続表彰制度、特別有給制度、健康診断オプショ
ン代負担、夜間・休日出勤食事代金負担
- マイカー通勤OK:無料駐車場あり
- 業績連動型賞与(決算賞与)あり(3月)
- インスタやってます オンライン自主応募の場合は紹介状不要
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
支店・営業所・工場等
代表的な支店・営業所・工場等1
福岡支店
代表的な支店・営業所・工場等2
熊本支店
年商
令和6年
12億5万円
令和5年
11億4万円
関連会社
関連会社1
ディエラホールディングス株式会社
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
休日出勤食事代全額支給
健康診断オプション代一部支給
永年勤続表彰制度あり(勤続年数15年/25年/35年)
特別有給制度あり
資格所得費用全額負担
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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