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飲料自販機の設置・回収スタッフ

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飲料自販機の設置・回収スタッフ

株式会社ユニオントラスト

飲料自販機の設置・回収スタッフ

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

31 August 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他機械/電気/電子製品専門職、建築設備メンテナンス、配送/宅配/セールスドライバー

株式会社ユニオントラストは、
サントリーグループの強固な基盤を背景に
人々の日常を支える企業です。

  • こんな想いを抱えながら、毎日働いていませんか?

・【配送・ドライバーの方】
「1人で走り続けることが多く、相談相手がいない。頑張りが収入に直結しにくい…」

・【家電配送・設置の方】
「人力での荷揚げなど、体力的な負担を減らしたい。安定した正社員として長く働きたい…」

・【自動車整備士・GSの方】
「機械いじりは好きだが、労働環境や給与面で将来に不安を感じている…」

・【引越しスタッフの方】
「体力勝負の毎日に限界を感じている。スケジュールが読めず、プライベートの時間が取りづらい…」

もし一つでも当てはまるなら、当社の【自販機設置スタッフ】という選択肢が、
あなたの人生の「大きな正解」になるかもしれません。

私たちは「未経験から一生モノの技術を身につけたい」
「過酷な現場を離れ、安定した環境で長く働きたい」というあなたの人生のリスタートを、
【入社祝金30万円】と【年間休日121日】といった待遇でお迎えします。

20代・30代の若手から、無理なく自分のペースで働く40代・50代のベテランまで。
サントリーグループならではの「人を大切にする手厚いサポート体制」の中で、
新しいキャリアへの第一歩を踏み出してみませんか?

✥【ここがPoint:あなたの悩みを解決する5つの約束】✥
《この求人の特徴は...》
✬【孤独・不安からの解放】頼れる相棒と常に2人1組のチーム制!

  • 運転中も設置作業中も、孤独とは無縁です。

声を掛け合い、相談しながら安全に進める体制が整っています。

✬【力任せからの卒業】「テコの原理」と専用機材で身体的負担を極小化!

  • パワーゲート等を駆使します。

これまでの体力的な負担とはお別れです。

✬【頑張りを100%還元】みなし残業一切なし!全額1.25倍で完全支給!

  • みなし残業制度はありません。

投下した時間と労力は確実にお財布へ還元されます。

✬【新しい門出を後押し】入社祝い金【総額30万円】を特別支給!

  • 入社3ヶ月後に10万円、6ヶ月後に20万円。

転職時の経済的不安を会社が直接サポートします。

✬【酷暑・極寒対策も万全】ファン付きウェアや防寒着などを貸与!

  • 整備ピットや外作業での辛い環境を大幅に改善。

塩分補給タブレットや飲料支給など、命を守る安全対策は妥協しません。

✬【詳細・どうやって運ぶ?】
現場到着後は図面と実際の環境を綿密に照合し、
段差や障害物を考慮して最適な搬入経路を設計します。
扱うのは数百キロの自動販売機ですが、
「力で持ち上げる」場面はほとんどありません。
パワーゲートや小型クレーンを搭載した専用トラックから降ろし、
移動には専用の台車等を使用。
「テコの原理」を賢く使うため、「重いものを背負って階段を登る」
といった体力的な負担は大幅に軽減されます。
作業は常に熟練のパートナーと2人1組。
現場に合わせて「どうすれば一番楽に、安全にミリ単位で置けるか」をペアで相談しながら進める、
まるで巨大な知恵の輪やパズルを解くような知的な面白さがあります。
重いものを扱うからこそ、無理なく安全に設置する”プロのコツ”を先輩が丁寧に伝授します。

✬【詳細・何を使って】
パワーゲートや小型クレーンを搭載した専用トラックを駆使し輸送を実現します。
現場の移動には専用の台車等の専門機材を使用し数百キロの機材を操ります。
作業者の安全を守るため、夏季にはファン付きジャケットや塩分補給用の飴と飲料、
冬季には防寒ジャンパーなど、季節の変化に対応した装備品を支給します。

✬【詳細・どれくらいのペースで?】
1日あたり平均4件から6件ほどの現場を巡回し、
設置および回収作業を実施します。(※件数は現場により変動)
1日に何十件も回るような過密スケジュールや、
終了時間が全く読めないといった焦りはありません。
また、当社では【みなし残業制度(固定残業代)】を一切採用していません。
残業時間は法定割増率1.25倍に基づき支給されるため、
「早く終わっても遅く終わっても給与が同じ」という徒労感は皆無です。
あなたが投下した時間と労力は、しっかり報酬へ変換されるため、納得感を持って働けます。

✬【詳細・どんな流れで】
①出社後すぐ当日のスケジュールと現場の詳細図面を綿密に確認
②専用トラックに自動販売機と必要機材を安全かつ確実へ積み込み
③2人1組で現場へ移動し周辺環境と搬入経路の安全を徹底的に確認
④専用機材を駆使し周囲の安全を確保しながら1ミリの狂いなく設置
⑤帰社後に業務報告書を提出し翌日の準備を完全に整えてから退社
✥✥

\採用特設サイト、全面リニューアルしました!/
「どんな人が働いているの?」「本当に未経験でも大丈夫?」
そんな疑問にお答えするため、当社の魅力を詰め込んだ採用サイトを公開中!

応募前にぜひ一度ご覧ください!
https://recruit.utgroup.co.jp/

【見どころ満載のコンテンツ】

  • 数字で見るユニオントラスト: 会社の安定性や規模感が丸わかり!
  • 社員インタビュー&1日の流れ: 中途入社の先輩が語るリアルな本音!
  • メッセージ・福利厚生: 私たちが目指す働きやすい環境づくりをご紹介。

文字だけでは伝わらない「職場の雰囲気」を写真付きでたっぷり公開しています!

求めている人材

✬【必須条件】
・59歳まで(定年年齢を上限とするため)
・高等学校卒業以上の学歴をお持ちの方
・普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方

✬【歓迎条件】
・自動販売機業界の業務経験がない方
・フリーター期間や就業ブランクがある方(正社員デビューも歓迎!)
・過去に営業職や接客業の経験をお持ちの方
・機械いじりや自動車の運転が好きな方
・チームワークを大切にし円滑に協働できる方
・大手企業の安定した基盤でキャリアを築きたい方
・20代、30代、40代、50代まで幅広く活躍中

✬【関連職種】
・機械設備メンテナンスや保守エンジニア
・電気通信機器の設置およびサポートスタッフ
・法人向けのルート配送やセールスドライバー
・建築設備の点検および施設管理スタッフ
・精密機器や電子部品の輸配送スペシャリスト

✬【関連資格】
・フォークリフト運転技能講習修了証
・玉掛け技能講習修了証
・小型移動式クレーン運転技能講習修了証
・第2種電気工事士および第1種電気工事士
・中型自動車第1種運転免許または大型免許

✬【あなたのこんな「過去の経験」が、最高の武器に変わります】
自販機の設置経験や専門知識は一切不要です。私たちが最も高く評価するのは、
あなたが過去の仕事や人生で培ってきた以下のような「当たり前のスキル」です。

  • ルート配送・軽貨物・運送業の経験がある方
  • 「日々の安全運転の意識」と「指定ルートを効率よく回る勘」がそのまま活きます。

安全第一で、ゆとりを持って走りましょう。

  • 家電量販店の配送・設置経験がある方
  • 個人宅での対応や階段上げの負担から離れ、

法人向けの安定したインフラ構築へあなたの技術を活かしてください。

  • 自動車整備士・ガソリンスタンドでの経験がある方
  • 作業環境や待遇を改善し、

あなたの技術を正当な対価(充実の手当・賞与)に変えるステージがここにあります。

  • 引越し業者のスタッフ経験がある方
  • 「2人以上で息を合わせるチームワーク」や「周囲の安全確認スキル」が即戦力になります。

力任せの筋力勝負はもう終わりです。テコの原理を使いこなすスマートな設置作業で、
長く健康に働ける確かなキャリアを手に入れてください。

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり162時間36分

<シフト制>
例)8:30〜17:30
実働8時間・休憩1時間

休日休暇

週休2日制:シフトによる
年間休日121日

<特別休暇>
年次有給休暇
(入社時付与
※日数は入社月により変動)
産前産後・育児休暇
介護休暇
慶弔休暇

勤務地

〒1360074東京都江東区東砂7-19-9
※無料駐車場有り

交通・アクセス

「南砂町駅」徒歩11分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 22万500円 〜 28万8500円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり4万2000円 〜 7万4000円

<昇給・賞与について>
昇給年1回
賞与年2回

<各種手当>
・通勤手当(上限36,720円/月)
・職務手当(月額15,000円~30,000円)
※全員に一律で支給されます。
・時間外勤務手当(残業代)
※みなし残業はありません。
所定労働時間を超えた分は、
法定割増率(1.25倍)に基づき
全額支給します。
(支給例:月20時間残業の場合 40,375円~)
・休日出勤手当
・勤務地手当
※お住まいではなく、
勤務する事業所に応じて支給します。
(例:東京事業所勤務の場合/月額27,000円)
・役職手当
例)リーダー:10,000円
主任:17,000円
・家族手当(所得税法上の扶養家族が対象)
※配偶者:月額5,000円
・18歳未満の子:1人につき月額5,000円
・資格手当
※担当する業務で、会社認定の資格を
活かせる場合(上長判断)に支給します。
(例)自動販売機調整士1級/月5,000円

(例)第一・第二種電気工事士/月3,000円 など

試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

<月収例>
入社4年:30代(一般・既婚:扶養無)

  • 月収317,000円

入社7年:40代(リーダー・既婚:扶養有)

  • 月収398,000円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・サントリー美術館無料入場券
・各種社会保険完備(法定通り)
・交通費支給(月上限あり)
・制服無償貸与
・資格取得支援・手当有(規定あり)
・退職金制度

\夏の暑さ対策バッチリ/
・ファン付きジャケット
・薄いズボン、飴、飲料など支給
※快適&スマートに
作業をすすめられます。

\当グループならではの制度 /
・入社祝い金30万支給(※)
・従業員持ち株会
・有給休暇(入社時に付与)
※3か月後10万円・6か月後20万円

職場環境

全社の従業員数789名、30〜50代を中心に幅広い年代活躍中!
年間休日は121日、有給5日以上取得率は100%!プライベートも大切に
育休取得率(女性100%男性66.7%)の高さや、平均賞与4.5ヶ月分など、長く安心して働ける環境と制度が整っています。

選考プロセス

【応募後のプロセス】
応募書類選考面接1〜2回
(WEBの場合あり)
最初の面接時に履歴書と職務経歴書を
持参ください。
・勤務開始日はご相談可能

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《電話でのお問い合わせ》
0270-32-9555
(担当:ワカバヤシ・イナムラ)
までお問合わせください。
受付時間 8:30〜17:30
※050で始まる番号で
お電話する場合がございます。
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