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サービス管理責任者

Exclusive opportunity

Onsite

サービス管理責任者

社会福祉法人 美明会 特別養護老人ホーム 義明苑

サービス管理責任者

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

31 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 美明会 特別養護老人ホーム 義明苑

就業場所

〒374-0076

群馬県館林市日向町739 社会就労センター梨花

群馬県館林市諏訪町1053-6 地域活動センター分福

いずれかの施設に配属

職種

サービス管理責任者(館林)

仕事内容

・個別支援計画の作成に関する業務

・他の職員への技術指導及び助言

・利用者の心身状況や他サービス利用者の状況等把握

・利用者の状況に応じた支援提供

・利用者との面談や関係機関との連携他

見学、体験をして頂くこともできます。

しばらく仕事を離れて不安な方、福祉施設での経験はないけれど

興味がある方など、是非一度ご連絡ください。

*変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

09050-03688061

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

足利公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0905-102005-7

事業所名

シャカイフクシホウジン ミメイカイ トクベツヨウゴロウ

ジンホーム ギメイエン

社会福祉法人 美明会 特別養護老人ホーム 義明苑

所在地

〒326-0324

栃木県足利市久保田町1223

ホームページ

https://mimeikai.com/index.html

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

サービス管理責任者(館林)

仕事内容

・個別支援計画の作成に関する業務

・他の職員への技術指導及び助言

・利用者の心身状況や他サービス利用者の状況等把握

・利用者の状況に応じた支援提供

・利用者との面談や関係機関との連携他

※見学、体験をして頂くこともできます。

しばらく仕事を離れて不安な方、福祉施設での経験はないけれど

興味がある方など、是非一度ご連絡ください。

*変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒374-0076

群馬県館林市日向町739 社会就労センター梨花

群馬県館林市諏訪町1053-6 地域活動センター分福

※いずれかの施設に配属

最寄り駅

東武伊勢崎線 多々良駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

法人内の他事業所

(館林市または足利市)

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が65歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

障害者施設経験があれば尚可

必要なPCスキル

基本的なWordやExcelの操作

必要な免許・資格

免許・資格名

その他の福祉・介護関係資格

必須

介護福祉士

あれば尚可

サービス管理責任者研修修了者(その他福祉・介護関係資格)

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ケ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

195,900円〜230,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

175,900円〜210,000円

定額的に支払われる手当(b)

特殊業務手当 20,000円〜20,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

家族手当

子:5000円

一人親の子:10000円、2人目以降は5000円

住宅手当

持ち家世帯主:4000円

賃貸:家賃の55%(上限25000円)

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

24,400円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.14ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

行事等で年間3~5回、土日出勤あり、平日に振替休で対応します

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

321人

就業場所

24人

うち女性

14人

うちパート

15人

設立年

平成9年

労働組合

なし

事業内容

特別養護老人ホーム入所・短期入所支援事業・居宅介護支援事業・

訪問入浴事業・訪問介護事業・通所介護支援事業・老人居宅介護支

援センター

会社の特長

人にやさしくをモットーとして、多様な福祉サービスを利用者の意

向を尊重しながら総合的に提供し、利用者個人の尊厳を保持しつつ

、自立した生活を地域で営むことができるよう支援すること。

法人番号

2060005006274

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒374-0076

群馬県館林市日向町739

社会就労センター梨花

地域活動センタースワン

最寄り駅

東武伊勢崎線 多々良駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

特別養護老人ホーム義明苑

採用担当

担当者(カタカナ)

ヨシダ

担当者

吉田

電話番号

0284-73-2020

FAX

0284-73-2666

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・未経験無資格からOK!若手職員の育成に力を入れています。

・新人フォローアップ研修や様々な専門研修でスキルアップが可能

です。

・介護福祉士の受験料全額負担ほか、様々な資格取得支援で成長を

サポートします。

・忘年会やボウリング大会など、職員交流イベントが豊富。

・希望休の取得が可能(3日)、プライベートとの両立を応援。

・資格や経験に応じて給与を優遇!努力が報われる評価制度。

・利用者様との交流が多い、アットホームで明るい職場環境です。

・賃金は経験や資格を考慮あり、相談のうえ決定します。

・駐車場自己負担あり:100円/月

・就業場所の従業員数、地図は日向町の梨花を表示

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

※職務給制度の内容について記載なし。後日内容等確認し制度の

有無を含め要確認!!!

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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