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電気工事士

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Onsite

電気工事士

株式会社 藤工業

電気工事士

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

31 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 藤工業

就業場所

〒994-0013

山形県天童市老野森1丁目 15-5

職種

電気工事士(正社員)

仕事内容

電気のプロに育てます!

生活に関わる電気を安全に使えるように工事をします。

図面を見ながらの配線、コンセントの取り付けから、

祭りの為のライトアップ、時には大きなプラント工事やダムの

設備に関わることも!

電気がパッとついた瞬間は、大きな達成感があります。

自分で段取りをしながらやり遂げる仕事とチームで声をかけ合い

協力して大きな工事を完成させる仕事、両方が経験できることも

弊社の強みです。

国家試験を始め、段階に応じた資格取得に挑戦できるよう、

計画的なキャリアアップを全面サポートします。

変更な範囲:なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06010-15720261

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

山形公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0601-101718-3

事業所名

カブシキ ガイシャ フジ コウギョウ

株式会社 藤工業

所在地

〒994-0013

山形県天童市老野森1丁目 15-5

ホームページ

https://fuji-kou.com/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

電気工事士(正社員)

仕事内容

電気のプロに育てます!

生活に関わる電気を安全に使えるように工事をします。

図面を見ながらの配線、コンセントの取り付けから、

祭りの為のライトアップ、時には大きなプラント工事やダムの

設備に関わることも!

電気がパッとついた瞬間は、大きな達成感があります。

自分で段取りをしながらやり遂げる仕事とチームで声をかけ合い

協力して大きな工事を完成させる仕事、両方が経験できることも

弊社の強みです。

国家試験を始め、段階に応じた資格取得に挑戦できるよう、

計画的なキャリアアップを全面サポートします。

変更な範囲:なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒994-0013

山形県天童市老野森1丁目 15-5

最寄り駅

天童駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図るため

必要な免許・資格

免許・資格名

第二種電気工事士

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

1ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜320,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜320,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*時間外手当

*出張手当

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

31,600円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年3回

賞与金額

500,000円〜(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

7時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期(災害復旧等)の際、年6回を限度に1か月80時間、1年

720時間まで延長する場合があります

休憩時間

90分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

*会社カレンダーにより土曜日 月2ー3回(事業所管理情報)

*長期休暇(昨年度実績お盆9日、年末年始9日)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

企業年金

厚生年金基金,確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり,世帯用あり

水道光熱費込み

月一万円で利用可能

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

31人

就業場所

31人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

昭和62年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

送電工事と内線工事の2本柱。県内でも数少ない送電線工事会社と

して、一貫した技術サービスを提供しています。内線工事は少数精

鋭で企画からメンテナンスまで幅広く対応しています。

会社の特長

創業40年。東北電力ネットワーク株の協力会社として安定した経

営基盤のもと、送電事業でライフラインの安定供給を担い、内線事

業で地域の皆さまの暮らしを明るく照らしています。

法人番号

6390001004550

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後1日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒994-0013

山形県天童市老野森1丁目 15-5

最寄り駅

天童駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒994-0013

山形県天童市老野森1丁目 15-5

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

※選考方法「その他」:適性検査

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者

工藤大河

電話番号

023-654-1236

内線

taiga@f

FAX

023-654-1439

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*第二種電気工事士(国家資格)はじめ、必要な資格取得を全額補

助します。

*個人宅や官公庁、旅館、またプラント工事や発電所工事など、多

様な現場があります。

*社内行事あり

*施工管理資格をお持ちの方は優遇いたします。

*事前連絡の際、面接日時を決めて下さい。

応募書類『履歴書』『紹介状』は当日持参して下さい。

※『オンライン自主応募可』

*応募の際はハローワークから『紹介状の交付』を受けて下さい。

ただし、オンライン自主応募の場合は「紹介状は不要」です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・新規営業はほぼなし。

長年の信頼と実績で安定した受注があるため増員募集です。

・はじめは誰でも未経験です。

技術も気持ちもサポートし丁寧に育てます。

・作業は日中のため残業はほぼなく、平日もワークライフバランス

が充実できます。

・現場の状況に応じて土曜出勤をお願いすることがありますが、そ

の際は原則として振替休日を取得していただきます。

※履歴書は手書き記入・パソコン入力いずれも可能とする。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

*

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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