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施設長

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施設長

社会福祉法人 ふじ

施設長

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

31 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 ふじ

就業場所

〒380-0814

長野県長野市大字鶴賀西鶴賀町1940

コンフォートにしつるが・ショートステイにしつるが

職種

施設長(特養、併設短期入所)

仕事内容

法人運営の中核を担い、施設経営をリードしていただける施設長を

募集します。介護・福祉の専門性を活かしながら、組織マネジメン

ト・経営管理まで幅広く携わっていただきます。

  • 具体的には 【業務内容変更:なし】

・特別養護老人ホームの運営統括およびマネジメント業務

・職員(介護職・看護職・相談員・事務職等)の統括・人材育成

・施設の収支管理、予算策定および予実管理

・稼働率向上およびサービス品質向上に向けた施策立案・実行

・業務効率化、コスト削減のための体制構築

・行政対応、監査対応、各種届出業務

・ご利用者様、ご家族様、地域との連携強化

・法人本部との連携による経営戦略の推進

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20010-12903461

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

長野公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2001-614740-4

事業所名

シャカイフクシホウジン フジ

社会福祉法人 ふじ

所在地

〒380-0814

長野県長野市大字鶴賀西鶴賀町1940

ホームページ

https://keiseikai-mhg.jp/

正社員

フル

学歴不問

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

仕事内容

職種

施設長(特養、併設短期入所)

仕事内容

法人運営の中核を担い、施設経営をリードしていただける施設長を

募集します。介護・福祉の専門性を活かしながら、組織マネジメン

ト・経営管理まで幅広く携わっていただきます。

  • 具体的には 【業務内容変更:なし】

・特別養護老人ホームの運営統括およびマネジメント業務

・職員(介護職・看護職・相談員・事務職等)の統括・人材育成

・施設の収支管理、予算策定および予実管理

・稼働率向上およびサービス品質向上に向けた施策立案・実行

・業務効率化、コスト削減のための体制構築

・行政対応、監査対応、各種届出業務

・ご利用者様、ご家族様、地域との連携強化

・法人本部との連携による経営戦略の推進

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒380-0814

長野県長野市大字鶴賀西鶴賀町1940

コンフォートにしつるが・ショートステイにしつるが

最寄り駅

長野電鉄 権堂駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

長野市内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・リーダーシップを発揮し多職種を統率できる方

・職員の強みを活かし育成と組織力向上を図れる方

・収支と稼働率を意識し課題改善を実行できる方

必要なPCスキル

基本的なパソコン操作ができること

必要な免許・資格

免許・資格名

社会福祉士

必須

介護福祉士

必須

社会福祉士主事任用資格

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

300,445円〜401,528円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

230,445円〜311,528円

定額的に支払われる手当(b)

監督職手当 50,000円〜50,000円
技能手当 20,000円〜40,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

該当者のみ、住宅手当・家族手当あり

「処遇改善手当」支給あり

支給額については個々人ごとに理事長が定めます。

月平均労働日数

21.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

31,600円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり853円〜2,561円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

109日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

週休二日制

その他

その他

基本土日休みですが、月によって公休日数が決まっているため、出

勤の場合もあります。会社カレンダーによる

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

90人

就業場所

49人

うち女性

43人

うちパート

12人

設立年

平成22年

労働組合

なし

事業内容

平成23年12月にオープンした地域密着型特養29床と併設の短

期生活介護16床、計45床の老人福祉施設を経営。居宅介護、地

域包括支援センター、給食事業も行っています。

会社の特長

中心市街地に位置し、交通至便な上、経営母体の岡田内科も至急距

離にあり、医療との連携や系列介護施設の協力体制もあり、リピー

ターの方も増えています。

法人番号

1100005010446

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒380-0814

長野県長野市大字鶴賀西鶴賀町1940

最寄り駅

長野電鉄 権堂駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

事務長補佐 宮沢

担当者

*人材紹介・求人広告等の営業はご遠慮ください。

電話番号

026-231-3020

FAX

026-231-3022

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*女性も男性も活躍できる職場です!

*普通自動車運転免許 通勤

*駐車場:無料

*有給休暇は時間単位で取得できます。

*有給休暇は入社月から付与します。日数は入社月により異なりま

す。

*事前に応募書類とハローワークの紹介状をお送りください。

応募書類到着後10日以内に書類選考の結果及び面接日時を

ご連絡します。

*啓成会グループHP

https://keiseikai-mhg.jp/

【ハローワークからのお知らせ】

求人票は雇用契約書ではありません。

採用に際しては必ず労働条件通知書の交付を受け、賃金などの条件

面をお互いに確認して下さい。(労基法第15条)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

熱意ある方募集します!

これからダイナミックに変わっていく法人で、一緒に盛り上げてい

こう!という意欲ある方募集します。子育て中の女性も大歓迎です

!お気軽にお問い合わせください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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