電気・電気通信工事の管理業務ワイド

ハローワーク事業所名

株式会社 メディアテック一心

就業場所

〒720-0843

広島県福山市赤坂町赤坂１２７６番地

職種

電気・電気通信工事の管理業務（ＮＷＳ部）ワイド

仕事内容

電気通信設備工事の管理業務を担当していただきます。

• 入社後は先輩社員と一緒に業務を進めていくため、未経験の方で

も安心して成長できる環境です

【仕事内容】

光ファイバー工事などの有線設備工事（ＣＡＴＶ・交通信号機工事

等）を通じて、地域のインフラを支えるやりがいのある仕事です。

工事がスムーズに進むよう、事前の調査・設計や工程管理、安全確

認、書類作成などを行います。

Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄを使った簡単な書類作成もありますが、基本

操作ができれば問題ありません。

（変更範囲：会社の定める業務）

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

34050-17182161

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

福山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3405-003531-3

事業所名

カブシキガイシャ メディアテックイッシン

株式会社 メディアテック一心

所在地

〒720-0843

広島県福山市赤坂町赤坂１２７６番地

ホームページ

http://www.mediatec-isshin.co.jp/

正社員

フル

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

電気・電気通信工事の管理業務（ＮＷＳ部）ワイド

仕事内容

電気通信設備工事の管理業務を担当していただきます。

• 入社後は先輩社員と一緒に業務を進めていくため、未経験の方で

も安心して成長できる環境です

【仕事内容】

光ファイバー工事などの有線設備工事（ＣＡＴＶ・交通信号機工事

等）を通じて、地域のインフラを支えるやりがいのある仕事です。

工事がスムーズに進むよう、事前の調査・設計や工程管理、安全確

認、書類作成などを行います。

Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄを使った簡単な書類作成もありますが、基本

操作ができれば問題ありません。

（変更範囲：会社の定める業務）

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒720-0843

広島県福山市赤坂町赤坂１２７６番地

最寄り駅

備後赤坂駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

中国地方、東京、大阪、福岡

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

経験者優遇

必要な免許・資格

※業務で社用車の運転があります

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

残業手当 家族手当

通勤手当 教育支援手当

技能資格手当 奨学金返済支援手当

など

月平均労働日数

19.7日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜18,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

フレキシブルタイム（６：００～２１：００）

コアタイム（１０：００～１５：００）

精算期間：１ヶ月

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

特に納期がひっ迫した時に労使の協議を経て６回を限度として１ヶ

月９０時間まで、１年７２０時間まで延長することができる。

休憩時間

60分

年間休日数

128日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

会社カレンダーによる

年末年始、お盆、ＧＷ休み、誕生日休暇あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

172人

就業場所

163人

うち女性

30人

うちパート

0人

設立年

昭和45年

資本金

8,000万円

労働組合

なし

事業内容

電話、電気、交通信号機の各工事携帯電話基地局の置局・設計

・施工・保守太陽光発電設備の設計・施工・保守ＣＡＴＶの設

計・施工・保守

会社の特長

社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりに注力しており、

フレックスタイム制度の導入、ＩＣＴ活用による業務効率化、有給

休暇取得の促進などを通じて、働きやすさと技術力の両立を実現

法人番号

3240001032370

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒720-0843

広島県福山市赤坂町赤坂１２７６番地

最寄り駅

備後赤坂駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒720-0843

広島県福山市赤坂町赤坂１２７６番地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※面接後に適性検査を行うことがあります。

担当者

課係名、役職名

総務部 担当課長

担当者（カタカナ）

キヌガワ カズキ

担当者

絹川 一紀

電話番号

084-952-3000

ＦＡＸ

084-952-3001

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

随時、会社説明会を開催中！

ご質問だけでも大歓迎です お気軽にご連絡ください。

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• ＩＣＴ環境の整備：全社員に社用スマートフォンを支給し、Ｍｉ

ｃｒｏｓｏｆｔ３６５やグループウェア（ＮＩ Ｃｏｌｌａｂｏ３

６０）を活用することで、効率的な業務遂行と情報共有を実現。

• 柔軟な働き方の推進：在宅勤務制度やフレックスタイム制を導入

し、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を支援。

• 健康経営・ワークライフバランスの推進：「健康経営優良法人」

認定企業として、社員の心身の健康維持に積極的に取り組むほか、

広島県の「仕事と家庭の両立支援企業」「ふくやまワーク・ライフ

・バランス企業」にも認定。

• 地域・社会貢献活動：地元スポーツチーム（広島ドラゴンフライ

ズなど）への支援や、ＳＤＧｓへの取り組みなど、地域社会との共

創を推進。

• 社員サポート制度の充実：置き型社食、奨学金返済支援制度や社

員交流イベントなど、社員の経済的・精神的なサポートにも注力。

• 各種慶弔制度／育児・介護休業制度／健康診断他、福利厚生充実

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。