送電線鉄塔の建設作業員

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

宮崎県北諸県郡三股町

職種

送電線鉄塔の建設（組立、架線）作業員

仕事内容

• 主に高圧送電線鉄塔の建設（組立、架線等）工事を行う仕事で

す。

現場が九州一円の為、出張が多くなります。

• 鉄塔上（地上高５０～１００ｍ超）での高所作業、傾斜地での

作業や重量物運搬等があり、体力を要する仕事です。

• 出張先は基本的にビジネスホテル等の個室です。

その他、給与とは別に宿泊日当を現地で支給します。

「変更範囲：変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

45040-07801061

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

都城公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

送電線鉄塔の建設（組立、架線）作業員

仕事内容

• 主に高圧送電線鉄塔の建設（組立、架線等）工事を行う仕事で

す。

現場が九州一円の為、出張が多くなります。

• 鉄塔上（地上高５０～１００ｍ超）での高所作業、傾斜地での

作業や重量物運搬等があり、体力を要する仕事です。

• 出張先は基本的にビジネスホテル等の個室です。

その他、給与とは別に宿泊日当を現地で支給します。

「変更範囲：変更なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

宮崎県北諸県郡三股町

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙室を設置しております。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜40歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労基法第６２条及び長期勤続によるキャリア形成のため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

入社後６ケ月間

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中は、現場手当及び配偶者等の家族手当、住宅手当の支給

なし。

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜270,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円〜240,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

現場手当 30,000円〜30,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・入社後２年経過より年齢に応じた年齢加算手当

（例２０代で月額４万円、３０代で月額３万円）を支給

・出張手当（出張日数により変動）を入社時より現地で

現金支給

・その他、本採用後、会社規定に準じて家族、住宅、資

格手当等を支給

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,900円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 12.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

114日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダーによる

月１回程度土曜日の出勤あり、その他の土曜日はお休み

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

72人

就業場所

72人

うち女性

2人

うちパート

1人

労働組合

なし

事業内容

電気工事業（主に高圧送電線鉄塔の組立・架線工事等）

【企業アピール票あり】

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

4人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

事前に郵送／持参不可

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

その他の選考方法：適性検査

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・マイカー通勤可能、駐車場あり（無料）

・退職金は、勤続１年６ケ月以上の方が対象。

・仕事に必要な資格は、全額会社負担にて取得出来ます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

（株）九南のグループ会社として設立以来、着実に業績を伸ばして

おり社員の平均年齢が約３８歳で若い人が多い会社です。

主に送電線鉄塔の建設、架線工事を九州一円で施工する為、出張が

多く高所作業で体力を要する仕事ですが、高所作業や送電線の仕事

の経験が無くても、１ケ月程度の教育研修を行った後に現場へ行き

、その後はＯＪＴ教育及びメンター制度にて教育訓練を１年程行う

為、わからない事があっても先輩がそばにいますので安心して働く

事が出来ます。

出張が多く、きつい仕事ですが現代社会に必要不可欠な電気という

インフラ設備に係るとてもやりがいのある仕事です。

もちろん、その分一般の仕事に比べれば稼げる仕事です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

Ｈ２６．７．２就業規則確認

定年：６０歳、希望者全員６５歳まで再雇用

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。