理学療法士または作業療法士

ハローワーク事業所名

有限会社 エンジョイライフ

小規模多機能型居宅介護 亀の郷

就業場所

〒795-0002

愛媛県大洲市松尾４６５番地１

職種

理学療法士または作業療法士（契約社員）

仕事内容

弊社運営事業所（小規模多機能型居宅介護・グループホーム・老

人ホーム等）ご利用者に対しての、コンディショニング・パーソナ

ルトレーニングと介護業務の兼務をお願いします。

コンディショニング・パーソナルトレーニングの頻度は、ご利用

者の需要や理学療法士・作業療法士の方の意向等、相談して決定し

ます。

＊フルタイムの求人ですが、日中勤務のみの相談可能です。

＊各事業所は徒歩１～２分圏内にあります。

• シニア世代応援求人

＊変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

38080-01963361

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

大洲公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3808-613538-9

事業所名

ユウゲンガイシャ エンジョイライフ ショウキボタキノウ

ガタキョタクカイゴ カメノサト

有限会社 エンジョイライフ

小規模多機能型居宅介護 亀の郷

所在地

〒795-0002

愛媛県大洲市松尾４６５番地１

ホームページ

https://www.enjoylife-care.jp/

正社員以外

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

理学療法士または作業療法士（契約社員）

仕事内容

弊社運営事業所（小規模多機能型居宅介護・グループホーム・老

人ホーム等）ご利用者に対しての、コンディショニング・パーソナ

ルトレーニングと介護業務の兼務をお願いします。

コンディショニング・パーソナルトレーニングの頻度は、ご利用

者の需要や理学療法士・作業療法士の方の意向等、相談して決定し

ます。

＊フルタイムの求人ですが、日中勤務のみの相談可能です。

＊各事業所は徒歩１～２分圏内にあります。

• シニア世代応援求人

＊変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

５名登用

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

本人の能力等による。

本人の意思確認後、選考にて原則半年～１年ごとの更新。

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒795-0002

愛媛県大洲市松尾４６５番地１

最寄り駅

ＪＲ伊予大洲駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

9分

就業場所に関する特記事項

各事業所は徒歩１～２分圏内にあります。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

医療機関または介護施設等での勤務経験

必要なＰＣスキル

記録は基本的に電子カルテ（介護ソフト）の為、入力作業が

必要ですが、普段メールを使用される方であればすぐに慣れ

ると思います。

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

作業療法士

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

215,000円〜240,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

170,000円〜190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 10,000円〜10,000円
調整手当 15,000円〜20,000円
加算手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

【夜勤】５、０００～１０，０００円／回

【皆勤】２、０００円／月【日祝】１，０００円／回

【年末年始】３、０００円／回【特別】（月毎）

＊夜勤、特別、調整、加算 各手当：特記事項参照

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

15,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

7時00分〜16時00分

就業時間２

8時30分〜17時30分

就業時間３

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

（４）１６時３０分～８時３０分（夜勤）

（１）～（４）の交替制勤務

または、（１）～（３）

または、固定勤務相談可

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト表による

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

39人

就業場所

17人

うち女性

10人

うちパート

8人

設立年

平成23年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

小規模多機能型居宅介護、グループホーム、有料老人ホーム等の運

営を通じて、社会福祉の精神に基づき近隣地域と連携し、自宅でも

施設でも高齢者が安心して生活できる場を提供します。

会社の特長

利用者一人一人の有する能力を低下させず改善できるよう、個別に

必要な支援・介護を目指しています。利用者の意向、意思を尊重し

、その価値観や生活習慣に基づいたサービスを提供します。

法人番号

7500002012903

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒795-0002

愛媛県大洲市松尾４６５番地１

最寄り駅

ＪＲ伊予大洲駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

9分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒795-0002

愛媛県大洲市松尾４６５番地１

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務

担当者（カタカナ）

ミズモト

担当者

水本

電話番号

0893-57-6150

ＦＡＸ

0893-57-6151

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※面接ご希望の方は事前に履歴書とハローワークの紹介状を送付く

ださい。書類選考後、面接日時等を連絡いたします。

※理学療法士・作業療法士としての訓練日程と介護業務との割合は

、訓練の需要や必要頻度などによります。相談して決定します。

※フルタイムの求人ですが、日中のみや固定勤務も相談可です。

※夜勤は、隣（フロア続き）のグループホーム楽生苑と協力して施

行（兼務）。階下や隣接の入居施設の対応を含め、３種類の勤務形

態あり。各対応ご利用者数は数名～十数名で、１回あたりの手当は

各５千円、６千円、１万円。オンコール可能な方は別手当あり。

※調整手当・加算手当について

調整手当：基本給や他手当との調整目的 加算手当：処遇改善等

ともに契約更新時に変更されることあり。

※契約更新時に賃金を含む条件等改善実績あり。

（原則１年以上経過後の更新時）

（契約期間中も働き方の変更相談可）

※処遇改善加算残余分がある場合等、一括追加支給実績あり。

※正社員への転換や契約内容変更について

契約更新時に相談可能です。（＊正社員：定年制あり）

• 制服貸与（試用期間終了後、好きな色のユニフォームを発注）

介護ソフト導入 マイカー通勤：駐車場無料

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

弊社は、「笑顔・慈愛・共に楽しく生きる」を理念として、小規

模多機能型居宅介護の他に、グループホーム、有料老人ホームなど

を運営しています。

昨今、介護施設でも医療必要度・機能維持の需要を感じており、

看護職員も多く所属しています。看護職・ケアマネ・介護職員、社

内外の医師と連携しながらサービスを提供しています。

介護ソフトや入浴リフトを導入し、多職種で業務分担と協力をし

ています。

若手からベテランと一緒に、より明るく温かい職場になるよう協

力してください。

事前の見学可能ですので、お電話にてお問合せください。

（平日８：３０～１７：３０、人事担当まで）

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

人によって再雇用の場合と勤務延長の場合がある

（上限目安：７０歳）

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。