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【障害者採用】学校での来校者案内等

Exclusive opportunity

Onsite

【障害者採用】学校での来校者案内等

株式会社 MAGOKORO

【障害者採用】学校での来校者案内等

2 months ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

株式会社 magokoro

就業場所

〒350-1137

埼玉県川越市大字砂新田374-12 他

職種

職種解説

(障)学校での来校者案内等

仕事内容

学校でのイベント時の誘導警備・来校者案内等を行って頂きます。

幅広い世代の方が活躍中!

未経験の方には3日間の法定研修で、警備に必要な意識を学んで

頂き、研修後も慣れるまでは先輩が親切・丁寧にサポートします。

複数名での現場も多いので、安心して業務に就いて頂けます。

電話対応:無し 計数管理:無し

変更の範囲:変更なし

【請負業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11040-16304661

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

川越公共職業安定所

求人区分

パート(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

警備業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1104-624606-5

事業所名

カブシキガイシャ マゴコロ

株式会社 magokoro

所在地

〒350-1137

埼玉県川越市砂新田374ー12

ホームページ

https://www.keibi-magokoro.com/

パート

パート(障)

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

仕事内容

職種

職種解説

(障)学校での来校者案内等

仕事内容

学校でのイベント時の誘導警備・来校者案内等を行って頂きます。

幅広い世代の方が活躍中!

未経験の方には3日間の法定研修で、警備に必要な意識を学んで

頂き、研修後も慣れるまでは先輩が親切・丁寧にサポートします。

複数名での現場も多いので、安心して業務に就いて頂けます。

電話対応:無し 計数管理:無し

変更の範囲:変更なし

【請負業務】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

6ヶ月

契約更新の可能性

あり(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

勤務成績・勤務状況・会社業績等

就業場所

〒350-1137

埼玉県川越市大字砂新田374-12 他

最寄り駅

東武東上線 新河岸駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

現場によります。(川越市、新座市、志木市、東松山市、所沢市、

狭山市他、さいたま市、草加市、埼玉県内等)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

学校内、周辺での喫煙は不可となるため、

勤務中は喫煙不可となります。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

警備業法第14条 警備員の制限による

必要な免許・資格

免許・資格名

交通誘導警備業務検定2級

あれば尚可

雑踏警備業務検定2級

あれば尚可

試用期間

あり

期間

1ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

請負

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,583円〜1,583円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,583円〜1,583円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

時給換算:日給÷6H

賃金形態等

日給

9,500円〜9,500円

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

10日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

1日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

又は

7時30分〜14時00分の時間の間の6時間程度

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

30分

週所定労働日数

週1日〜週3日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

1日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

35人

就業場所

29人

うち女性

6人

うちパート

0人

設立年

令和5年

労働組合

なし

事業内容

警備業務全般(交通誘導警備・雑踏警備・施設警備等)

埼玉県警備業協会・川越商工会議所・川越法人会

加盟企業で、地域密着型で業務を行っています。

会社の特長

ご案内する皆様に笑顔になっていただけるよう「まごころ」を込め

て仕事をします。従業員全員が活発な意見を出し合い働きやすい環

境を整えます。多様な方、活躍できます。

役職/代表者名

役職

代表取締役

代表者名

藤根 路子

法人番号

3030001157882

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒350-1137

埼玉県川越市砂新田374ー12

最寄り駅

東武東上線 新河岸駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時にご持参下さい

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

出張面接も可能です。ご希望がございましたらご相談ください。

オンライン面接ご希望の方もご相談ください。

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

049-238-4423

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

入社時に20時間の警備業研修を受講していただきます。

22,820円の研修費をお支払いいたします。

資格者優遇 資格者として業務を行うと手当を支給します。

1500円/日

例:月20日資格者として働いた場合30000円/月

多様な方活躍中!主婦(夫)・学生・幅広い年代(18~80代)

LGBT)ヘアスタイル、ピアス、他身だしなみ自由度高めです。

マイカー通勤は現場により、可・不可がございます。

※雇い止め規定あり※有給休暇は法定通り付与します

※就業時間・就業日数により各種保険は法定通り適用します

<施設>

(1)エレベーター:無 (2)出入り口段差:有

(3)階段手すり:無 (4)車椅子移動:不可

(5)トイレ:洋式又は和式

*就業場所によって設備が異なります。面接時説明します。

※応募を希望される方は、ハローワークにて紹介状の交付を受けて

ください

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・令和6年3月スタートした新会社で一緒に働きませんか

・新会社名には皆様に笑顔になっていただけるよう「まごころ」を

込めて警備にあたっていきたい、そのような思いを込めました。皆

様のお力をお借りしてより良い会社へと成長させていきたいと考え

ております。活発なご意見、大歓迎です。

・新事務所は、地元地域への貢献をしたいと「川越市」に構えまし

た。人と人の絆を大切に、従業員の皆様が集う場所にしたいと事務

所はカフェのような雰囲気にしています。気軽に立ち寄っていただ

けます。

・多様な方が働ける企業です。性別問わず、年齢問わず、障害をお

持ちの方でも働ける場所があります。週1日だけ勤務したい、イベ

ントだけで勤務したい、固定の現場だけで勤務したい等、面接の際

にご希望も伺います。安心してお話しください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

障害者に実施している合理的配慮の例

無理のない出勤日数と、休息時間の確保の為

に、通勤時間の負担の軽減にも配慮します。

障害者の就労や定着に関するサポート体制

就業の際はベテランの指導員が、親切丁寧

に指導、サポート体制を整えています。

障害者雇用の担当者からのメッセージ

研修後慣れるまではしっかりとフォロー

複数人の現場なので安心して就業出来ます。

障害者雇用に関するアピールポイント

障害をお持ちの方でも性別・年齢問わず、多

様な方が働ける企業です。

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