【障害者採用】障がい者採用リクルーター(みなとみらい)

ハローワーク 事業所名

アクセンチュア株式会社 赤坂インターシティＡＩＲ

就業場所

〒220-8691

神奈川県横浜市西区みなとみらい３－６－３

ＭＭパークビル（受付：９Ｆ）

職種

職種解説

（障）障がい者採用リクルーター（みなとみらい）

仕事内容

障がい者採用に関連するリクルーター業務を行っていただきます。

ご経験やご希望に合わせて、採用アシスタントからスタートし、

業務内容や範囲を調整しながら対応いただくことも可能です。

・候補者の母集団形成 ・候補者マネジメント

・担当部署へのヒアリング、提案、報告資料作成、連携等

・採用イベントの企画、運営 ・マーケット情報調査

・候補者との採用面接、人事面談、オファー面談

・会議日程調整 ・その他人事採用に関わる付随発生業務

※週末開催の転職イベント対応のため土曜出勤（ご本人と相談の上

）の可能性あり（後日代休取得可）

契約期間：１年目は６ヶ月毎、２年目以降は１年毎の契約。

変更範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13040-19588362

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

品川公共職業安定所

求人区分

フルタイム（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

他に分類されない事業サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1304-661827-0

事業所名

アクセンチュアカブシキガイシャアカサカインターシティエ

アー

アクセンチュア株式会社 赤坂インターシティＡＩＲ

所在地

〒107-8672

東京都港区赤坂１－８－１

赤坂インターシティＡＩＲ（受付： ８Ｆ）

ホームページ

https://www.accenture.com/jp-ja

正社員以外

フル（障）

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）障がい者採用リクルーター（みなとみらい）

仕事内容

障がい者採用に関連するリクルーター業務を行っていただきます。

ご経験やご希望に合わせて、採用アシスタントからスタートし、

業務内容や範囲を調整しながら対応いただくことも可能です。

・候補者の母集団形成 ・候補者マネジメント

・担当部署へのヒアリング、提案、報告資料作成、連携等

・採用イベントの企画、運営 ・マーケット情報調査

・候補者との採用面接、人事面談、オファー面談

・会議日程調整 ・その他人事採用に関わる付随発生業務

※週末開催の転職イベント対応のため土曜出勤（ご本人と相談の上

）の可能性あり（後日代休取得可）

契約期間：１年目は６ヶ月毎、２年目以降は１年毎の契約。

変更範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ。

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

非公開

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒220-8691

神奈川県横浜市西区みなとみらい３－６－３

ＭＭパークビル（受付：９Ｆ）

最寄り駅

みなとみらい駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

就業場所に関する特記事項

原則出社予定です。出社に配慮が必要な場合は在宅勤務が認められ

ることがありますので選考の中でご相談ください。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

ＰＣ操作の実務経験、企業内での障がい者採用業務経験もしくは障

がい者採用領域の人材紹介会社での業務経験１年以上

【歓迎条件】面接官としての実務経験

必要なＰＣスキル

ビジネスメール、Ｅｘｃｅｌ（四則関数レベル）、Ｗｏｒｄ、タッ

チタイピングレベルのタイピングスピード

ＰＣの初期設定やソフトウェアのアップデート等

試用期間

あり

期間

１ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

280,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

280,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

150,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

※時短勤務、週４日勤務相談可

※入社後半年間は月１回定期通院サポート制度あり、入社半年後か

らは私傷病休暇使用可

※残業時間については配慮可

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

15日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

29,000人

就業場所

0人

うち女性

0人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

「ストラテジーコンサルティング」「テクノロジー」「オペレーシ

ョンズ」「インダストリーＸ」「ソング」の５つの領域で幅広いサ

ービスとソリューションを提供

会社の特長

弊社は世界有数のソリューションとサービスを提供する企業として

、世界をリードする企業や組織の中核にデジタル技術を実装し、Ａ

Ｉの力を最大限に活用して全社規模の価値を創出します。

役職／代表者名

役職

代表取締役社長

代表者名

濱岡 大

法人番号

7010401001556

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒220-8691

神奈川県横浜市西区みなとみらい３－６－３

ＭＭパークビル（受付：９Ｆ）

最寄り駅

みなとみらい駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

メールアドレス記入

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性テスト

担当者

課係名、役職名

人事本部リクルーティング

担当者

障がい者採用担当

電話番号

050-6862-3895

Ｅメール

JPN_PwD_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【その他応募要件】

在宅勤務が発生した際に個人情報取り扱い業務に対応できる環境が

確保できること／オンラインツールを使ったコミュニケーション（

チャットやオンライン会議）がとれること

【ご応募方法】

ご質問等なければ、事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受け

た上で応募書類等をメールで提出してください。難しい場合は、メ

ールにてお問合せください。

【応募書類送付先】

アクセンチュア株式会社リクルーティング

ＪＰＮ＿ＰｗＤ＿ＲＴＧ＠ａｃｃｅｎｔｕｒｅ．ｃｏｍ

【応募時の注意点】

業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別や程度）

、配慮事項等を応募書類にご記入ください。また、現住所・電話番

号及びＥメールアドレスも忘れずにご記入ください。

紹介状は両面のスキャンをお願いします（原本のご郵送は不要）。

※有期労働契約の更新上限なし、雇止め規定あり。

※就業場所の従業員数非公開。

設備状況はご応募の際にお問い合せください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・英語力は不問です。英語を使う業務もありません（オンライント

レーニングや会社からのアナウンスメールが英語の場合があります

ので、英語への抵抗感がない方が望ましいです）。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

障害者に実施している合理的配慮の例

定期通院サポート、在宅勤務、短日短時間勤

務、音声自動文字起こしツール 他

障害者の就労や定着に関するサポート体制

ジョブコーチ、健康推進室