株式会社 ユニゾーン
製造ラインオペレーター *未経験者応募可*
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Toyama, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
1 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 ユニゾーン
就業場所
〒930-0845
富山県富山市綾田町一丁目9-38
職種
製造ラインオペレーター *未経験者応募可*
仕事内容
表面処理加工(めっき・陽極酸化処理)のオペレーション業務を
担当していただきます。
・治具(ジグ)への製品の着脱、検査、梱包
・処理液の供給および保守・点検
・処理槽や治具の保守・点検 などの作業があります。
*治具(ジグ)とは、製品を加工装置に投入する際に、製品を
掛ける道具のことです。
*製品によっては重量物もありますが、クレーンを使用したり、
複数人で作業を行います。
変更範囲:会社の定める業務
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
16010-17950561
受付年月日
2026年9月1日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
富山公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
金属被覆・彫刻業,熱処理業(ほうろう鉄器を除く)
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1601-000904-3
事業所名
カブシキガイシャ ユニゾーン
株式会社 ユニゾーン
所在地
〒930-0845
富山県富山市綾田町一丁目9-38
ホームページ
正社員
フル
経験不問
資格不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
製造ラインオペレーター *未経験者応募可*
仕事内容
表面処理加工(めっき・陽極酸化処理)のオペレーション業務を
担当していただきます。
・治具(ジグ)への製品の着脱、検査、梱包
・処理液の供給および保守・点検
・処理槽や治具の保守・点検 などの作業があります。
*治具(ジグ)とは、製品を加工装置に投入する際に、製品を
掛ける道具のことです。
*製品によっては重量物もありますが、クレーンを使用したり、
複数人で作業を行います。
変更範囲:会社の定める業務
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒930-0845
富山県富山市綾田町一丁目9-38
最寄り駅
富山地鉄本線 新庄田中駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
13分
就業場所に関する特記事項
変更範囲:すべての事業場(綾田町または水橋田伏)
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集
学歴
必須
高校以上
専攻について
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜280,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*資格手当(会社が指定する資格を取得した場合、
毎月手当支給)500円~
*時差手当(出勤する時間帯に応じて支給)
1回500円
*交替手当(出勤する時間帯に応じて支給)
1回1000円
月平均労働日数
20.8日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
24,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
10日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.40%〜%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
8時00分〜17時00分
又は
6時00分〜2時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
時差出勤または交替勤務ができる方を歓迎(本人と面談の上決定)
業務に慣れるまでは、通常勤務の予定です。
オーダー数に応じて勤務シフトは変わる場合があります。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の生産を大幅に超える受注が集中し、納期が逼迫した時、6回
を限度として月80時間まで、年660時間まで延長可。
休憩時間
60分
年間休日数
115日
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
その他
年末年始、GW、お盆休み、有給取得奨励日や有給取得日あり(毎
年発行の会社カレンダーによる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
187人
就業場所
157人
うち女性
37人
うちパート
3人
設立年
昭和30年
資本金
7,650万円
労働組合
なし
事業内容
金属製品表面処理加工(めっき加工)及び金属プレス加工業
会社の特長
1955年創業、50種類超の多種多様なめっき加工・表面処理加
工を行っています。金属プレス加工や研磨加工なども行っており、
専門的な知識を習得することが出来ます。
法人番号
7230001003468
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒930-0845
富山県富山市綾田町一丁目8-52 アネックス工場
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒930-0845
富山県富山市綾田町一丁目8-52 アネックス工場
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
駐車場あり
担当者
課係名、役職名
管理部 人事採用課
担当者
採用担当
電話番号
076-443-7115
FAX
076-443-7118
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*ユニゾーンでは、社員一人ひとりの健康を第一に考え、富山県が
推進する「とやま健康企業宣言」に登録し、健康経営を推進して
います。
*富山県の「男女共同参画推進事業所」として認証を受け、男女と
もに活躍できる環境づくりを行っています。
*実務経験を重ねることで、厚生労働省が定める技能検定「めっき
技能士」にも挑戦できます。資格手当も導入しました。
*時差勤務(12:00~16:00、3:00~5:00の間に
出勤)すると、時差手当を、交替勤務(17:00~26:00
の間に出勤)すると、交替手当を支給します。
現在、社員の2割程度がシフト勤務を行っています。
*基本祝日は稼働日ですが、有給取得奨励日としており、各部署で
工夫しながら公平に有給休暇を取得できる環境を整えています。
*オンライン自主応募可
(自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要)
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
富山市内に工場を構える会社です。
当社では表面処理加工を行っています。あまり聞き慣れない
仕事かもしれませんが、例えるならクリーニング店が”衣服
をきれいに仕上げる”ように、”お客様の製品の表面を美しく
整える”仕事です。
製造業が未経験の方でも、先輩社員の指導を受けながら
段階的にスキルを身につけることができます。
交通の利便性も良く、射水市や滑川市などから通勤する
社員も在籍しています。幅広い年代の社員が活躍しており、
平均年齢は41歳です。
祝日は基本的に稼働日ですが、有給休暇の取得奨励日として
おり、公平に休暇を取得できる環境を整えています。
また、有給休暇の一斉取得日も設けています。
まずは応募書類をご提出ください。書類選考通過者には
一次面接時に工場見学を実施します。応募前の見学も
可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
支店・営業所・工場等
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
本社
代表的な支店・営業所・工場等2
アネックス工場
代表的な支店・営業所・工場等3
上条金属加工部(プレス課・ジオメット課)
年商
令和7年
31億1,860万円
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
健康管理の一環として
・産業医による健康相談
・ストレスチェックの実施
・インフルエンザ予防接種代補助
などを行っています。
自己啓発を応援するため資格手当も導入しています。
クラブ活動として、野球部があります。
研修制度
研修制度の内容
新卒社員に新入社員研修を実施したり、
勉強会を開催しています。
国家検定である「めっき技能検定」受験を応援し、実
習なども実施しています。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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