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安定業界の産業機械メンテナンス職

Exclusive opportunity

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安定業界の産業機械メンテナンス職

株式会社ハーテック・ミワ

安定業界の産業機械メンテナンス職

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Chiba, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社ハーテック・ミワ

就業場所

〒272-0002

千葉県市川市二俣新町17-7

株式会社ハーテック・ミワ 関東支店

職種

(正)安定業界の産業機械メンテナンス職(千葉県市川市)

仕事内容

当社の自社製品であるガスコンプレッサの定期検査や点検、修理等

の業務となります。機械好き大歓迎!

工場やテーマパーク、競技場などの施設にて、圧縮機の部品交換と

いった作業からお願いいたします。(オーバーホールあり)

ゆくゆくは、見積書・整備報告書の作成も行っていただきます。

2名から複数名での作業となります。

【変更範囲:会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28020-14014161

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

灘公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般産業用機械・装置製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2802-005338-3

事業所名

カブシキガイシャハーテックミワ

株式会社ハーテック・ミワ

所在地

〒651-0072

兵庫県神戸市中央区脇浜町2丁目1番16号

ホームページ

http://www.h-miwa.co.jp/

正社員

フル

経験不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

(正)安定業界の産業機械メンテナンス職(千葉県市川市)

仕事内容

当社の自社製品であるガスコンプレッサの定期検査や点検、修理等

の業務となります。機械好き大歓迎!

工場やテーマパーク、競技場などの施設にて、圧縮機の部品交換と

いった作業からお願いいたします。(オーバーホールあり)

ゆくゆくは、見積書・整備報告書の作成も行っていただきます。

※2名から複数名での作業となります。

【変更範囲:会社の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒272-0002

千葉県市川市二俣新町17-7

株式会社ハーテック・ミワ 関東支店

最寄り駅

JR京葉線 二俣新町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

12分

就業場所に関する特記事項

京成バスシステム 丸善バス停下車 徒歩4分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外喫煙場所の設置(喫煙可能区域での業務なし)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

免許・資格名

中型自動車免許

あれば尚可

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

221,000円〜275,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

221,000円〜275,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

役付手当

家族手当

休日・時間外手当

食事代補助

月平均労働日数

20.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜29,500円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 5.36ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

30時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

受注の集中による業務量増加。

月70時間 年6回、年間690時間迄。

休憩時間

45分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

夏季・年末年始・GW・慶弔・永年勤続休暇あり。

祝日がある週は土曜日出勤の場合あり。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

12日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

357人

就業場所

49人

うち女性

7人

うちパート

0人

設立年

昭和49年

資本金

5,000万円

労働組合

あり

事業内容

業界トップシェア「KOBELCOコンプレッサ」の販売とメンテ

ナンスを中心に、部品の加工や販売、省エネシステムの開発・提案

を行い、ものづくりのその先までをトータルサポートしています。

会社の特長

社会の基盤を支える重要な役割として、社会的責任と誇りを持って

「こころを込めた技術」を提供します。大手では味わえない中小企

業だからこそのやりがいと成果につながる影響力を実感できます。

法人番号

7140001010110

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒272-0002

千葉県市川市二俣新町17-7

株式会社ハーテック・ミワ 関東支店

最寄り駅

JR京葉線 二俣新町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

12分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒651-0072

兵庫県神戸市中央区脇浜町2丁目1番16号

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査(SPIあり)

担当者

課係名、役職名

神戸総務室 白石

※求人掲載の営業はお断り

担当者

白石 昇

電話番号

078-251-0961

FAX

078-251-3280

Eメール

n_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

郵送でご応募される方は、ハローワークより応募連絡のうえ、履歴

書・職務経歴書・紹介状を就業場所へ郵送にて送付ください。

有給休暇は入社時に付与。さらに毎年1月に新規付与。

資格取得支援制度あり。

階層別研修制度あり。

マイカー通勤について 駐車場あり:無料

オンライン自主応募可

(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

25箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

関西支店(兵庫県神戸市)

代表的な支店・営業所・工場等2

高砂工場(兵庫県高砂市)

代表的な支店・営業所・工場等3

関東支店(千葉県市川市)

主要取引先

主要取引先1

コベルコ・コンプレッサ株式会社

主要取引先2

株式会社神戸製鋼所

主要取引先3

川崎重工業株式会社

関連会社

関連会社1

三輪運輸工業株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

資格取得支援制度

借上げ寮制度

研修制度

研修制度の内容

新入社員研修

営業研修

技術研修

管理職研修

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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