テックエンジニア【正社員】

ハローワーク事業所名

株式会社 東北エンタープライズ

就業場所

〒970-0314

福島県いわき市洋向台４丁目１－１

職種

テックエンジニア【正社員】（いわき）

仕事内容

米国Ｂｏｓｔｏｎ Ｄｙｎａｍｉｃｓ社のパートナーとして、四足

歩行ロボット「Ｓｐｏｔ」など先進ロボットの導入を支えるテック

エンジニアを募集します。

主な業務は、ロボット製品や関連技術の検証・評価、技術情報の収

集・社内展開、営業担当やフィールドエンジニアへの技術支援、マ

ニュアルや研修資料の作成、お客様からのお問い合わせ対応などで

す。

技術を深く学びながら、社内外の関係者と連携し、お客様の課題解

決をサポートします。いわき本社での業務が中心で、必要に応じて

お客様先への訪問や出張もあります。

「変更範囲：会社の定める業務」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

07021-03242961

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

いわき公共職業安定所 小名浜出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0702-615915-7

事業所名

カブシキガイシャ トウホクエンタープライズ

株式会社 東北エンタープライズ

所在地

〒970-0314

福島県いわき市洋向台４丁目１－１

ホームページ

https://www.tohoku-enterprise.com/

正社員

フル

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

テックエンジニア【正社員】（いわき）

仕事内容

米国Ｂｏｓｔｏｎ Ｄｙｎａｍｉｃｓ社のパートナーとして、四足

歩行ロボット「Ｓｐｏｔ」など先進ロボットの導入を支えるテック

エンジニアを募集します。

主な業務は、ロボット製品や関連技術の検証・評価、技術情報の収

集・社内展開、営業担当やフィールドエンジニアへの技術支援、マ

ニュアルや研修資料の作成、お客様からのお問い合わせ対応などで

す。

技術を深く学びながら、社内外の関係者と連携し、お客様の課題解

決をサポートします。いわき本社での業務が中心で、必要に応じて

お客様先への訪問や出張もあります。

「変更範囲：会社の定める業務」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒970-0314

福島県いわき市洋向台４丁目１－１

最寄り駅

ＪＲ常磐線 泉駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

期間の定めのない契約で定年年齢未満を募集するため

学歴

必須

高校以上

専攻について

・電気、通信、機械、セキュリティ、ソフトウェア等のいずれかの

技術分野に関する専攻の方

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・電気や通信、機械、ソフトウェア等の技術分野の実務経験者、

または関連学科卒業者。

・日常会話レベルの英語力

必要なＰＣスキル

ワード、エクセルの基本的操作

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派07-300419

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

450,000円〜500,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

445,000円〜495,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

安全運転手当 5,000円〜5,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

その他、家族手当、時間外手当、出張手当、有

※給与は年齢、経験、スキルを考慮

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

有給促進日５日あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

42人

就業場所

18人

うち女性

9人

うちパート

2人

設立年

平成24年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

企業向け資材販売の商社（安全衛生資機材、メンテナンス製品、セ

キュリティ製品、ロボット販売など）、原子力施設・プラントの電

気工事

会社の特長

主要電力会社とも直接取引があり、プラント関係技術やスペックの

高い製品を各産業に展開しています。現在は、発電所のみにとどま

らず、重電メーカー、飲料メーカー等幅広い顧客を獲得しています

法人番号

4380001021152

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒970-0314

福島県いわき市洋向台４丁目１－１

最寄り駅

ＪＲ常磐線 泉駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒970-0314

福島県いわき市洋向台４丁目１－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適正検査（ＳＰＩ）あり。基本は自宅のパソコンで行って頂きます

パソコンをお持ちではない場合、当社にて行って頂きます。

担当者

課係名、役職名

業務部

担当者（カタカナ）

アキバ

担当者

秋葉

電話番号

0246-55-8068

ＦＡＸ

0246-55-8078

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊駐車場は無料です。

＊労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

＊３６協定について、監督署に届出済。

業務かかわる資格については、会社にて取得支援します。

• 年収例

・年収７００万円／入社１年目・４０代（月給＋各種手当＋賞与）

※残業月２０時間、出張月３回

【Ｉ・Ｕ・Ｊターンなどの賃貸にお住まいの方のみ】

・住宅補助３年間家賃半額負担

・引っ越し費用会社負担

営業担当と技術者が連携し、お客様の課題解決に取り組むチームの

一員として活躍いただきます。最先端技術を活用しながら提案・導

入を支援する仕事です。チームワークを大切にし、新しい技術や知

識を積極的に学べる方を歓迎します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

課長、部長

復職制度

なし

福利厚生の内容

• 土日祝休みで年間休日１２０日 仕事もプライベートも充実でき

ます。

• 資格取得支援制度もあります。キャリアアップを目指せる環境つ

くりを第一に考えています。資格は、業務に関わりのある資格を

取得していただきます。

資格取得にかかる講習や教材などの費用はもちろん、試験に向かう

交通費や宿泊費も会社にて負担いたします。

• やる気のある社員は、会社でバックアップします。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。