土木作業員　資格取得費用全額会社負担

ハローワーク事業所名

株式会社 東郷建設

就業場所

〒895-1106

鹿児島県薩摩川内市東郷町斧渕１３０９

職種

土木作業員（未経験者可） 資格取得費用全額会社負担

仕事内容

• 土木施工業務

＊舗装土木国内最大手ＮＩＰＰＯの地域完全子会社です

＊現場は北薩地域振興局内が中心です

（まれに鹿児島市内又は県内他地域での業務あり）

＊公共工事、民間工事の元請、下請含み舗装工事を中心に施工

及び管理（未経験者は補助業務）

＊特殊舗装工事（カラー舗装・デザイン舗装）等、地元工事会社で

は施工できない物件の経験 ができます。

• 土木施工管理（１級または２級）の資格をお持ちの方は

優遇します。

【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

46020-03858761

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

川内公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4602-100228-3

事業所名

カブシキガイシヤトウゴウケンセツ

株式会社 東郷建設

所在地

〒895-1106

鹿児島県薩摩川内市東郷町斧渕１３０９

ホームページ

https://tougoukensetu.hosou.net/

正社員

フル

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

土木作業員（未経験者可） 資格取得費用全額会社負担

仕事内容

• 土木施工業務

＊舗装土木国内最大手ＮＩＰＰＯの地域完全子会社です

＊現場は北薩地域振興局内が中心です

（まれに鹿児島市内又は県内他地域での業務あり）

＊公共工事、民間工事の元請、下請含み舗装工事を中心に施工

及び管理（未経験者は補助業務）

＊特殊舗装工事（カラー舗装・デザイン舗装）等、地元工事会社で

は施工できない物件の経験 ができます。

• 土木施工管理（１級または２級）の資格をお持ちの方は

優遇します。

【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒895-1106

鹿児島県薩摩川内市東郷町斧渕１３０９

受動喫煙対策

その他

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外作業のため 事務所内禁煙（屋外に指定喫煙場所有）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

姶良営業所、北薩合材工場（応援

要員 期間は長くて２～３年程）

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として募集する為

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

土木・舗装工事経験あれば尚可

未経験者でも問題ありません。

必要なＰＣスキル

パソコンやＣＡＤができれば尚可

必要な免許・資格

免許・資格名

２級土木施工管理技士

あれば尚可

１級土木施工管理技士

あれば尚可

ローラー運転・大型特殊自動車・車両系建設機械 あれば尚可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

213,000円〜310,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

205,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

携帯電話手当 5,000円〜5,000円
職務手当 3,000円〜5,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

• 賃金については経験等を考慮します。
• １級舗装施工管理技士手当 ５，０００円
• ２級土木手当 ５，０００円
• １級土木手当 １０，０００円

・高校新卒：基本給１８．５万円

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

40,800円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

25日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3.00％〜4.50％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な仕様変更への対応、納期逼迫への対処

維持管理業務に基づく災害復旧の対応

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

＊勤務表による（会社カレンダー）

・夏季休暇 ・年末年始

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

22人

就業場所

12人

うち女性

2人

うちパート

0人

設立年

平成25年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

１，道路工事・舗装工事・水道施設工事・管工事・アスファルト工

事・その他土木工事の請負、施工 ２，上記に関連する調査・設計

及び管理 ３，これらに付帯する一切の業務

会社の特長

国内最大手の舗装工事会社ＮＩＰＰＯの地域子会社である。一般道

路から高速道路の舗装工事、スポーツ施設（陸上競技場等）の施工

など幅広く取り組んでおります。

法人番号

9340002016877

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

選考日時は、土曜日曜含め随時可能です。

選考場所

〒895-1106

鹿児島県薩摩川内市東郷町斧渕１３０９

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

事前郵送／事前持参

郵送の送付場所

〒895-1106

鹿児島県薩摩川内市東郷町斧渕１３０９

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

担当者

担当者（カタカナ）

カミ

担当者

上

電話番号

0996-42-1863

ＦＡＸ

0996-42-1893

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 未経験者でも気軽に応募ください。

入社後、計画的に資格、免許取得支援します。

＊作業服・作業靴支給あり

＊昇給・賞与については、業務実績により支給致します。

＊退職金：中小企業退職金共済制度に加入

＊有給取得上期に６日以上取得活動を行っています。

＊休日出勤生じた場合、代休にて休日確保を行っています。

• 職場見学随時可能です。

• 応募前職場見学可能です。事前に連絡してください。

• 必要資格は、基本全額会社負担で取得可能

（但し、土木施工管理技士試験は試験費用のみ）

• １０／２８ハローワーク川内にて説明会開催予定（事前予約制）

【事業主・求職者の方へ】

応募には紹介状が必要です。

また、面接後の紹介状の発行はできません。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は、国内最王手の舗装工事会社ＮＩＰＰＯの地域子会社です。

アスファルト舗装材料の供給と舗装・土木工事の施工サービスを

提供しています。（職場見学可能）

地場舗装会社にはできない特殊舗装も多く施工しています。

ＮＩＰＰＯは、ＥＮＥＯＳの主要グループ企業です。

有休は、前期に６日以上取得する活動を行っています。

休日出勤がある場合、代休にて休日確保しています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。