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生産技術者

Exclusive opportunity

Onsite

生産技術者

ムトー精工 株式会社

生産技術者

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

ムトー精工 株式会社

就業場所

〒509-0147

岐阜県各務原市鵜沼川崎町1-60-1

職種

生産技術者

仕事内容

プラスチック部品の製造で大手メーカーを支える当社の生産技術を

お任せします。

【業務内容】

・プラスチック射出成形の工程設計/工程改善 ・治具の設計製作

・生産設備の制御/調整 ・導入設備の仕様選定/発注/設置

【必要な経験・知識等】

・メーカーでの生産技術(設備/工程管理)の経験

・FMEA/QC工程表への理解/知見

・生産設備運用/工程管理に必要なCAD図面/電気図面の読解力

*応募希望の方はハローワークより紹介状の交付を受けてください

(変更範囲:変更なし)

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

21010-27264361

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

岐阜公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

工業用プラスチック製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2101-000360-3

事業所名

ムトーセイコウ カブシキガイシャ

ムトー精工 株式会社

所在地

〒509-0147

岐阜県各務原市鵜沼川崎町1-60-1

ホームページ

http://www.muto.co.jp/hp-data/index.asp

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

生産技術者

仕事内容

プラスチック部品の製造で大手メーカーを支える当社の生産技術を

お任せします。

【業務内容】

・プラスチック射出成形の工程設計/工程改善 ・治具の設計製作

・生産設備の制御/調整 ・導入設備の仕様選定/発注/設置

【必要な経験・知識等】

・メーカーでの生産技術(設備/工程管理)の経験

・FMEA/QC工程表への理解/知見

・生産設備運用/工程管理に必要なCAD図面/電気図面の読解力

*応募希望の方はハローワークより紹介状の交付を受けてください

(変更範囲:変更なし)

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒509-0147

岐阜県各務原市鵜沼川崎町1-60-1

最寄り駅

名鉄各務原線 三柿野駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

変更範囲:会社の定める事業所

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

加工、組立、検査などの工程設計の経験。工程改善の経験。

シーケンス制御、PLCプログラム作成、操作経験。CADスキル

産業用ロボット操作。自動機の仕様選定から発注、据付。

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派21-300429

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

300,000円〜450,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

300,000円〜450,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

家族手当(扶養親族4名まで)

資格手当

交替勤務手当

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり%〜4.50%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.79ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時15分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

臨時の受注・納期対応、取引先の都合等

1日7時間・1カ月75時間(年6回を限度)・1年720時間

休憩時間

45分

年間休日数

123日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

会社カレンダーによる

長期休暇有り:年末年始 GW 夏季休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

社員寮(入寮から5年、30才ま

で)

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

265人

就業場所

47人

うち女性

19人

うちパート

10人

設立年

昭和31年

資本金

21億8,896万円

労働組合

なし

事業内容

プラスチック部品製造及び金型設計・製作

会社の特長

金型設計・製作から成形、加工、組立まで一貫生産体制。高い技術

力を基盤に、製品の企画・設計・金型の製作から高品質な量産まで

対応。東証スタンダード市場上場

法人番号

8200001007025

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒509-0147

岐阜県各務原市鵜沼川崎町1-60-1

最寄り駅

名鉄各務原線 三柿野駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒509-0147

岐阜県各務原市鵜沼川崎町1-60-1

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

書類選考7日程度

適性検査有り

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者

採用担当

電話番号

058-371-1100

FAX

058-371-2593

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 当社は東京証券取引所(スタンダード市場)上場企業です。

・賃金は、経験、能力等によります。

・通勤交通費は社内規定により、実費を全額支給します。

無料駐車場があります。

・制服(上着)、制帽の貸与あり。

・業務に必要な資格等、費用を会社負担にて取得出来ます。

・外国人の方は日本語で意思疎通ができることが最低条件となりま

す。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

製品を「より効率的に、そして高品質に」つくるための仕組みを考

える仕事です。

たとえば成形工場では、ロボットによる製品の取出しや梱包、カメ

ラを組み込んだAI画像解析による検品といった工夫により、生産

ラインの省人化を進めています。

また、お客様からの難しい要望に対して、金型設計から塗装や組立

までを自社で行う中で、新たな技術を採用し、“未来のものづくり

”に挑戦しています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

社員食堂有り(弁当注文可)

制服(上着)支給

社内研修制度有り(階層別研修他)

資格手当制度有り

業務上必要な資格等、費用会社負担で取得出来ます。

(金型・成形技能、クレーン、フォークリフト等)

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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