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保育士 深谷

Exclusive opportunity

Onsite

保育士 深谷

有限会社 エイミ

保育士 深谷

2 months ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

有限会社 エイミ

就業場所

〒366-0812

埼玉県深谷市折之口234-2

放課後ルームBAMBOOHAT

※他2ヶ所いずれか「就業場所に関する特記事項」参照

職種

職種解説

保育士(放課後等デイサービス)深谷

仕事内容

小学生~高校生までの発達に課題のある子どもの支援を行う

放課後等デイサービスでのお仕事です

・宿題、SST、運動、お楽しみ活動などの個別・集団療育

・行動分析学(ABA)に基づく褒める支援の実践

・保護者対応、送迎業務(運転できる方歓迎)

・支援計画の作成・記録入力

  • 叱らない支援!1日30回以上ほめることを大切にしています。

ABAを軸に、子ども一人ひとりの特性に応じた支援を行います

*業務の変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11020-07892761

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

熊谷公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1102-613573-9

事業所名

ユウゲンガイシャ エイミ

有限会社 エイミ

所在地

〒366-0812

埼玉県深谷市折之口234-2

ホームページ

https://www.momoya-eimi.com/recruitment/

パート

パート

経験不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

保育士(放課後等デイサービス)深谷

仕事内容

小学生~高校生までの発達に課題のある子どもの支援を行う

放課後等デイサービスでのお仕事です

・宿題、SST、運動、お楽しみ活動などの個別・集団療育

・行動分析学(ABA)に基づく褒める支援の実践

・保護者対応、送迎業務(運転できる方歓迎)

・支援計画の作成・記録入力

  • 叱らない支援!1日30回以上ほめることを大切にしています。

ABAを軸に、子ども一人ひとりの特性に応じた支援を行います

*業務の変更範囲:変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

5名

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

6ヶ月

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

〒366-0812

埼玉県深谷市折之口234-2

放課後ルームBAMBOOHAT

※他2ヶ所いずれか「就業場所に関する特記事項」参照

最寄り駅

JR高崎線 深谷駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

7分

就業場所に関する特記事項

放課後ルームBAMBOOHAT上柴東 上柴東5-4-8

BAMBOOHAT&KIDS深谷上野台 上野台2293-3

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

学歴

必須

専修学校以上

専攻について

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,260円〜1,650円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,260円〜1,650円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

  • 実務経験5年以上優遇 交渉可能

  • 保育士経験5年以上 1,300円~

  • 土・祝日は時給25%アップ!

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1時間あたり10円〜150円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

又は

8時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上

就業時間に関する特記事項

(1)学校休業日及び長期休暇 8時30分~17時30分

(2)平日 10時00分~19時00分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週1日以上

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

その他

その他

・シフト制(休日応相談)

・週1日~勤務可能 ・有給は法定通り付与します

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

65人

就業場所

10人

うち女性

8人

うちパート

2人

設立年

平成16年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

介護サービス業・障害児通所支援事業

会社の特長

職員が幸せに働いて欲しい。その為にも永続的に続く法人でありた

い。だからこそ、組識内の風通しを良くし個人を大事にします。

職員の成長=法人の成長と考えています。

法人番号

6030002115481

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒366-0812

埼玉県深谷市折之口236-1

(本社同敷地内)

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

その他,求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

オンライン応募の場合「ハロ-ワ-ク紹介状」は不要です。

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

048-577-6793

FAX

048-573-6783

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

各種保険、年次有給休暇日数、休憩時間については雇用条件に応じ

て法定通りに手続きいたします。

―・ 有限会社エイミ就職・転職説明会 ・―

  • 場所:エイミカフェ 深谷市折之口236-1

※見学することも可能です

  • お電話でも受付しています!

電話:048-577-6793

詳しくは「有限会社エイミ 新着情報」で検索

―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・

こんな方にピッタリです!

  • 子どもと関わることが好きな方
  • 成長を「褒めて伸ばす」ことに喜びを感じる方
  • チームで協力しながら支援できる方

・資格取得支援制度あり

・子育て世代歓迎(お子さまの学校行事等での調整可能)

*お子様の突発的な発熱等についても配慮いたします。

・高速道路手当/住宅手当あり(条件による)

・制服貸与・研修参加費補助あり

ご応募お待ちしております。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

―・ 有限会社エイミ就職・転職説明会 ・―

  • 場所:エイミカフェ 深谷市折之口236-1

※見学することも可能です

  • お電話でも受付しています!

電話:048-577-6793

詳しくは「有限会社エイミ 新着情報」で検索

―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・

こんな方にピッタリです!

  • 子どもと関わることが好きな方
  • 成長を「褒めて伸ばす」ことに喜びを感じる方
  • チームで協力しながら支援できる方

・資格取得支援制度あり

・子育て世代歓迎(お子さまの学校行事等での調整可能)

・高速道路手当/住宅手当あり(条件による)

・制服貸与・研修参加費補助あり

ご応募お待ちしております!

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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