児童指導員・保育士 キッズルピナス藤沢

ハローワーク事業所名

株式会社 キッズアプローチ

就業場所

〒251-0052

神奈川県藤沢市藤沢２－１－１７ 第一興産２７号館 ２Ｆ

『キッズルピナス藤沢』

職種

職種解説

児童指導員・保育士（日数等応相談）／キッズルピナス藤沢

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービスで発達に遅れなどがみられる

お子様の療育を行うお仕事です。利用者定員：１０名（３歳から）

個別支援計画に沿ったそれぞれの目標に応じて支援をしています。

平日はグループ、土曜日は個別グループで活動を実施しています。

食育に力を入れており、食事から発達障害を改善するプログラムや

発達を促すアプローチも行っております。

一人ひとりに向き合い、将来の社会的自立をサポートして子どもも

保護者も楽しく明るい未来に導けるお手伝いをしていきましょう。

＊日々のプログラム作成

＊自由遊び・集団トレーニング・個別指導・保護者対応など

＊社用車での送迎業務も行っていただきます。

【社用車】５人から７人乗りの普通乗用車【エリア】往復３０分程

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14080-11280461

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

藤沢公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1408-621927-0

事業所名

カブシキガイシャキッズアプローチ

株式会社 キッズアプローチ

所在地

〒251-0042

神奈川県藤沢市辻堂新町１－６－２４

ホームページ

https://www.kids-lupinus.com

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

児童指導員・保育士（日数等応相談）／キッズルピナス藤沢

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービスで発達に遅れなどがみられる

お子様の療育を行うお仕事です。利用者定員：１０名（３歳から）

個別支援計画に沿ったそれぞれの目標に応じて支援をしています。

平日はグループ、土曜日は個別グループで活動を実施しています。

食育に力を入れており、食事から発達障害を改善するプログラムや

発達を促すアプローチも行っております。

一人ひとりに向き合い、将来の社会的自立をサポートして子どもも

保護者も楽しく明るい未来に導けるお手伝いをしていきましょう。

＊日々のプログラム作成

＊自由遊び・集団トレーニング・個別指導・保護者対応など

＊社用車での送迎業務も行っていただきます。

【社用車】５人から７人乗りの普通乗用車【エリア】往復３０分程

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

４名

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒251-0052

神奈川県藤沢市藤沢２－１－１７ 第一興産２７号館 ２Ｆ

『キッズルピナス藤沢』

最寄り駅

小田急江ノ島線 藤沢本町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

小学校教諭免許（専修・１種・２種）

必須

中学校教諭免許（専修・１種・２種）

必須

児童指導員任用資格 必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,350円〜1,600円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,350円〜1,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

土曜日手当：１，０００円～５，０００円

（出勤日数による）

送迎手当：５，０００円～３５，０００円

（送迎回数により加算あり）

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

15,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり50円〜100円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

13時00分〜19時00分

又は

8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度

就業時間に関する特記事項

通常は（１）、土曜日・学校休業日は「又は」の時間帯でご相談に

応じます。

＊就業日数・曜日もご相談ください。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週2日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

日曜日・祝日は定休、その他の休みはシフトによる

年末年始休暇あり

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

65人

就業場所

7人

うち女性

7人

うちパート

1人

設立年

平成29年

資本金

100万円

労働組合

なし

事業内容

企業主導型小規模保育園及び児童発達支援・放課後等デイサービス

事業を運営しています。

会社の特長

「自分で考える力を育てる」を理念に運営しています。

法人番号

3021001061786

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒251-0052

神奈川県藤沢市藤沢２－１－１７ 第一興産２７号館 ２Ｆ

『キッズルピナス藤沢』

最寄り駅

小田急江ノ島線 藤沢本町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証（写）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊ご連絡は平日１０：００～１８：００の間でお願いします。

担当者

課係名、役職名

採用担当 【※補足コメントあり】

電話番号

0466-53-9678

ＦＡＸ

050-3488-2654

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊自転車・バイク通勤：可（駐輪場無料）

＊入職日の相談可

＊未経験、ブランクのある方の応募歓迎

＊６０歳以上の方も応募歓迎

＊昇給：会社業績による

＊加入保険・年次有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定どおり

適用

＊児童指導員任用資格は以下いずれかをお持ちの方が対象です。

【保育士・幼稚園教諭・教員免許（小中高いずれか）・社会福祉士

・高等学校を卒業して２年以上児童福祉事業で働いた方】

＊仕事内容欄補足：【変更の範囲】変更なし

応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

『キッズ・ルピナス』は株式会社キッズアプローチが運営する、

児童発達支援・放課後等デイサービスです。

＊自分で考える力を育てる＊が私たちの考える理念。

一人ひとりを見守り、共感し合うことで自立を促し、達成感をとも

に味わいながら自分で考えられる「思考力・生きる力」を育てられ

るように支援していきます。

キッズ・ルピナスでは、個別療育と少人数のグループレッスンを行

い、お子さまそれぞれに合わせたプログラムを実施しています。

一人ひとりの長所を伸ばして、苦手な部分は少しずつ克服します。

私たちと一緒にお子さまの成長を見守っていきましょう！

ご応募お待ちしております！

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種毎に等級表があり、仕事内容や仕事の困難度などにより決定し

ている。

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。