調理補助

ハローワーク事業所名

医療法人社団 大和会 平成扇病院

就業場所

〒123-0873

東京都足立区扇三丁目２６番５号

職種

職種解説

調理補助（非常勤）

仕事内容

病院の給食部門における患者様や職員の食事の簡単な調理、

盛り付け、配膳、洗浄など

調理補助２～３名で盛り付け、配膳を行います。

１日約３００食（患者食は毎食６０食・職員昼食１２０食）

※調理は基本的に調理師が行います。

※未経験者歓迎

変更の範囲：法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13110-16743061

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

足立公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般診療所

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1311-620769-0

事業所名

イリョウホウジンシャダン ダイワカイ ヘイセイオウギビ

ョウイン

医療法人社団 大和会 平成扇病院

所在地

〒123-0873

東京都足立区扇三丁目２６番５号

ホームページ

https://ougihp.jp/

パート

パート

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

調理補助（非常勤）

仕事内容

病院の給食部門における患者様や職員の食事の簡単な調理、

盛り付け、配膳、洗浄など

調理補助２～３名で盛り付け、配膳を行います。

１日約３００食（患者食は毎食６０食・職員昼食１２０食）

※調理は基本的に調理師が行います。

※未経験者歓迎

変更の範囲：法人の定める業務

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

希望者無し

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒123-0873

東京都足立区扇三丁目２６番５号

最寄り駅

日暮里・舎人ライナー 江北駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

又は東武大師線大師前駅徒歩１０分、東武スカイツリーライン西新

井駅徒歩１５分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

施設内全面禁煙（休憩時間も含む）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,290円〜1,650円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,290円〜1,650円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

５：００～８：３０／１，５９０円～１，６５０円／時

８：３０～１８：００／１，２９０円～１，３５０円／

時

１８：００～２０：３０／１，４９０円～１，５５０円

／時

※ベースアップ手当を含む

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

6時00分〜11時00分

就業時間２

9時00分〜15時00分

就業時間３

14時30分〜20時30分

又は

5時00分〜20時30分の時間の間の4時間程度

就業時間に関する特記事項

（１）～（３）選択可

※就業時間は応相談

※休憩時間は法定通り付与します

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,200人

就業場所

207人

うち女性

150人

うちパート

57人

設立年

平成22年

資本金

1,600万円

労働組合

なし

事業内容

医療法人として、３つの病院及びクリニック、看護学校、その他付

帯事業を展開しています。平成医療福祉グループの特長である慢性

期医療を中心に医療サービスを提供しています。

会社の特長

身体もこころも診ることのできる病院として、急性期病院で治療を

終了した方や在宅療養中の方を受入れ、入院治療・リハビリテーシ

ョンを通して在宅復帰をサポートする病院です。

法人番号

2011805000586

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒123-0873

東京都足立区扇３丁目２６番５号

又は東武大師線大師前駅徒歩１０分、東武スカイツリーライン西新

井駅徒歩１５分

最寄り駅

日暮里・舎人ライナー 江北駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒123-0873

東京都足立区扇三丁目２６番５号

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

選考方法その他とは、面接時に病院のご案内資料をお読みいただき

７行程度の感想文をご記入いただく時間があります（３０分）

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者（カタカナ）

マツモト サオリ

担当者

松本 沙織

電話番号

03-3855-5500

ＦＡＸ

03-3855-1200

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊マイカー通勤：可・駐車場なし

各自近隣駐車場を契約（会社規定有り・応相談）

＊労働条件により該当する保険に加入します。

＊有給休暇・休憩時間は法定通り付与します。

＊事前連絡の上、応募書類を事業所所在地まで郵送してください。

書類到着後７日～１０日程度で面接のご連絡、

面接後７日～１０日以内で選考結果をご連絡します。

＜最寄駅追加＞

• 東武大師線 大師前駅から徒歩１５分
• 東武伊勢崎線（スカイツリーライン）西新井駅から都営バス４０

「西新井駅前」発「池袋駅」行き 約１０分「阿弥陀橋」下車

徒歩１分

『応募する場合はハローワークの紹介状が必要です。』

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

関連会社

関連会社１

特別養護老人ホーム ケアホーム足立

関連会社２

特別養護老人ホーム ケアホーム花畑

関連会社３

特別養護老人ホーム ケアホーム葛飾

職務給制度

あり

職務給制度の内容

・

復職制度

あり

復職制度の内容

制度ではありませんが、何らかの事情で退職になっても復職は可能

です。

福利厚生の内容

・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）

・職員食堂（管理栄養士監修）完備

・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」（宿泊施設・スポーツ施設

・リラクゼーション施設等の利用時優待）

・人間ドック利用補助制度（規程あり）

・インフルエンザワクチン接種補助制度（全額補助）

・慶弔金制度

・永年勤続表彰制度（１０年・２０年・３０年）

・確定拠出年金（規程あり）

・定年後再雇用制度

・同性パートナーシップ制度

両立支援の内容

・育児短時間勤務 小学校卒業まで利用可（他、諸規定あり）

・介護短時間勤務 ５年まで利用可（他、諸規定あり）

・子の看護休暇 小学校卒業まで年間最大１０日利用可（他、諸規

定あり）

・養育両立支援休暇 小学校卒業まで年間最大１０日利（他、諸規

定あり）

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。