【障害者採用】事務系マネージャー職候補

ハローワーク 事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

東京都世田谷区

職種

職種解説

（障）事務系マネージャー職候補／世田谷区

仕事内容

経理・人事・総務関連のＢＰＯビジネスを提供するグループの

マネジメントをして頂きます。障がい者雇用の職場作り、及び

アウトソーシングビジネス成功をミッションとし、下記裁量を

もって担当頂きます。

・人の管理（メンバー労務管理、考課評価対応、育成・指導）

・業務の管理（委託元との折衝、運用の構築・改善、人員をみて

業務アサイン指揮）

・売上の管理（委託費用の見込み管理、新規業務見積り作成、

売上分析）

変更範囲：当社業務全般

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13070-59054861

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

渋谷公共職業安定所

求人区分

フルタイム（障）

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

インターネット附随サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル（障）

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

仕事内容

職種

職種解説

（障）事務系マネージャー職候補／世田谷区

仕事内容

経理・人事・総務関連のＢＰＯビジネスを提供するグループの

マネジメントをして頂きます。障がい者雇用の職場作り、及び

アウトソーシングビジネス成功をミッションとし、下記裁量を

もって担当頂きます。

・人の管理（メンバー労務管理、考課評価対応、育成・指導）

・業務の管理（委託元との折衝、運用の構築・改善、人員をみて

業務アサイン指揮）

・売上の管理（委託費用の見込み管理、新規業務見積り作成、

売上分析）

変更範囲：当社業務全般

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

東京都世田谷区

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

本社および全国の支社

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・組織マネジメントのご経験（概ね３年以上のご経験）

・オペレーション構築・運用のご経験／英語（読み書き・読解）

・営業経験または、総務・経理・人事関連業務の経験あれば尚可

必要なＰＣスキル

ＰＣ中級スキル程度（ＳＵＭ関数・ＶＬＯＯＫＵＰ）

ビジネスツールの使用経験（Ｗｏｒｋｄａｙ、

ｋｉｎｔｏｎｅ、Ｃｏｍｐａｎｙ）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

300,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

227,848円〜303,797円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

72,152円〜96,203円

固定残業代に関する特記事項

固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず支給し、４０時間を

超える分は追加で支給致します。

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0.00％〜3.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜17時30分

就業時間２

8時00分〜16時30分

就業時間に関する特記事項

（２）は、週１回のグループ全体朝会日の就業時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

顧客対応等の時は、１日６時間まで、年６回を限度とし、１ヶ月

８０時間まで、１年４８０時間までできる。

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏季・年末年始休暇

慶弔休暇、有給休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

413人

就業場所

325人

うち女性

130人

うちパート

20人

労働組合

なし

事業内容

インターネット・サービス関連会社である楽天プループのグループ

内アウトソーシングおよび自社運営事業

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定3回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後21日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

郵送，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

原則、平日１０：００～１６：００

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

特記事項欄を参照

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

応募詳細は、ページ中央下部：「求人に関する特記事項」欄を

ご参照ください。

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜書類選考＞ 事前連絡の上、ご応募をお願い致します。応募書類

は添付せずに、まずは以下のメールアドレスにご連絡、難しい場合

は、応募書類のご郵送をお願い致します。

• 中途採用担当宛： ※希望職種名記載の上

ｓｏｃｉｏ－ｍｉｄ－ｓａｉｙｏ＠

ｍａｉｌ．ｒａｋｕｔｅｎ．ｃｏｍ

※加入保険、有給休暇、休憩時間は就業条件により法定通り

※業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別

や程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただく

かお申し出ください。

※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。

【施設設備状況】

エレベーター：有 建物内段差：無 階段手すり：有

トイレ：障害者用・洋式 建物内車椅子移動スペース：有

• 歓迎要件

・時にはプレイヤーとなり前向きに困難を解決しようとする

思考がある方

・障がい者雇用に貢献したいという気持ちがある方

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり