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看護師

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Onsite

看護師

社会福祉法人 慶生会

看護師

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 慶生会

就業場所

〒561-0814

大阪府豊中市豊南町東2丁目10-1

慶生会訪問看護ステーション豊南サテライト

職種

看護師(慶生会訪問看護ステーション豊南サテライト)

仕事内容

訪問看護ステーションでの看護師業務です。

清浄苑施設内やご自宅へ、主治医の指示のもと訪問し、

必要な治療処置やケアを行って頂きます。

~ある日の1日~

9 :00~出社・申し送り

9 :10~訪問(2~3件)

12:30~休憩

13:30~訪問(2~3件)

17:00~帰社・申し送り・記録

17:30 退社 立ち上げ当初は事務作業や営業活動も一緒に行って頂きます。 職務の変更範囲:法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27100-09230661

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

池田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2710-616409-3

事業所名

シャカイフクシホウジン ケイセイカイ

社会福祉法人 慶生会

所在地

〒561-0836

大阪府豊中市庄内宝町1丁目4-5

ホームページ

https://kyouseikai.org/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

書類選考なし

通勤手当あり

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

看護師(慶生会訪問看護ステーション豊南サテライト)

仕事内容

訪問看護ステーションでの看護師業務です。

清浄苑施設内やご自宅へ、主治医の指示のもと訪問し、

必要な治療処置やケアを行って頂きます。

~ある日の1日~

9 :00~出社・申し送り

9 :10~訪問(2~3件)

12:30~休憩

13:30~訪問(2~3件)

17:00~帰社・申し送り・記録

17:30 退社

※立ち上げ当初は事務作業や営業活動も一緒に行って頂きます。

※職務の変更範囲:法人の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒561-0814

大阪府豊中市豊南町東2丁目10-1

慶生会訪問看護ステーション豊南サテライト

最寄り駅

阪急宝塚線 庄内駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙専用室設置

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

法人内事業所

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限に、期間の定めのない労働契約の対象として募集

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

試用期間

あり

期間

3ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

316,666円〜375,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

316,666円〜375,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

年俸÷12ヶ月

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

年俸制

3,800,000円〜4,500,000円

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜3,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜17時30分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

土曜日,日曜日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,300人

就業場所

2人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和61年

労働組合

なし

事業内容

特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム、ショートス

テイ、ケアプランセンター、ヘルパーステーション、訪問介護、小

規模多機能を運営

会社の特長

  • 「職員ファースト」の考えのもとで運営しています。

例)雇用形態に関らず年に3回ヒアリング実施(上司との面談)

通信教育や資格取得等の費用を法人がバックアップ

法人番号

5120005002405

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒561-0814

大阪府豊中市豊南町東2丁目10-1

慶生会訪問看護ステーション豊南サテライト

最寄り駅

( 阪急宝塚線 庄内駅 )から徒歩(15)分駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接当日に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

清浄苑 採用担当

電話番号

06-6335-0291

FAX

06-4866-5952

Eメール

tomoko_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※昇給については業績等に応じて有り

※自転車・バイク通勤可 マイカー通勤は不可

※資格取得や通信教育講座にかかる費用(受験料・研修受講費等を

含む)を法人が負担します。教育制度も充実

・慶生会グループは大東市・大阪市・豊中市・吹田市を中心に

85以上の事業所を運営

・特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、グループホーム、

デイサービス、ケアプランセンター、地域包括支援センター、

ヘルパーステーションと様々なサービスを提供することで

高齢者のあらゆるニーズを叶える介護のフルメニューを展開

しています

・様々な年代の職員が切磋琢磨しながら日々努めています。

※訪問看護未経験歓迎、応募の際はハローワークの紹介状が必要

_____________________________

HW池田 会社説明会(伝えタイム)、個別相談・面接会

日時:令和8年9月3日(木)1階イベントスペース 予約優先制

会社説明会(定員10名)13:30~13:50

個別相談・面接会 14:00~16:00

予約:ハローワーク池田 職業相談部門 人材確保対策コーナー

電話072-751-2595(41#)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

~ある日の1日~

9 :00~出社・申し送り

9 :10~訪問(2~3件)

12:30~休憩

13:30~訪問(2~3件)

17:00~帰社・申し送り・記録

17:30 退社

\採用担当者からのメッセージ/

地域からのニーズが高く、訪問することにより、ご利用者様の生活

を良くすることができ、

喜んでもらえることが実感できます。

立ち上げならではの経験に加えて、自分たちの想いを形にできるの

が魅力です。

そのためのバックアップは惜しみません。

一緒に力を合わせ自分たちの思い描く事業所を創っていきましょう

。

そして利用者様が安心安全に過ごし、生きる喜びを感じてもらうこ

とを目指していきましょう。

そんな想いに共感して下さる方を歓迎します。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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