仕事内容

雇用形態：正社員
職種：工程改善/IE、電気/電子生産技術、設備保全/メンテナンス

トヨタ自動車主要取引先・小島プレス工業グループ。
未経験から“手に職”がつく《技術職》の募集です。

「この機械、もっとこうしたら動きやすいのに」
「同じところで止まる不具合をどうにかしたい」

現場で感じている

そんな想いを活かしませんか？

【仕事内容】

今回募集するのは、工場の機械を点検・修理・改善する設備保全スタッフです。

機械が止まらないように点検し、トラブルが起きたら原因を探して直す。

製造現場の「お医者さん」のような仕事です。

でも、ただ直すだけではありません。

「この部品を変えたら、もっと安定しそう」
「設計を変えたら、同じ故障を防げそう」

そんなアイデアを、実際の設備に反映していきます。

• 具体的には

・製造設備の点検・清掃
・異音・停止などのトラブル対応
・不具合の原因調査
・部品交換や調整
・より良くするための改善作業
※ライン作業ではありません
※毎日同じ作業ではありません

【現場経験があればOK！】

技術職の経験がなくても大丈夫。
自動車工場や部品工場、その他業界のあらゆる現場で、機械に触れたり、作業をしてきた経験があれば大丈夫。

• こんな経験が役立ちます！

・いつもと違う音に気づいた
・機械が止まったときに状況を確認した
・簡単な調整や段取り替えをした
・保全スタッフの作業を見て興味を持った
・「もっとこうしたら」と改善案を考えた

機械を「動かしてきた経験」を活かして、
今度は「守り、直し、進化させる側」へ。
一歩ずつステップアップできます。

【未経験でも大丈夫な理由】

・親会社の小島プレス工業グループ（オール小島）の充実した合同研修をはじめ、社内外で学べる機会が豊富にあります！
・「図面の読み方」や「低圧電気の取り扱い」などは社内の勉強会でイチから学べます。

入社後は
・工具の名前を覚える
・先輩の横で作業を見る
・簡単な作業から挑戦
という流れで育成します。

現在活躍している先輩の多くが未経験スタート。

「一人にしない」チーム保全を大切にしています。

外部の勉強会や技術展にも積極的に参加しており、業界内の色んな知見を得られる楽しさもあります。

丸和電子化学の特徴

• 頑張りをしっかり評価する人事制度

年齢に応じた昇給に加えて、「新しいことへのチャレンジ（改善など）」を高く評価する仕組みがあります。
目標は上司と相談しながら自分で設定！興味・関心にあわせて目標を設定でき、達成できればしっかり報酬に還元されるため、モチベーション高く働けます。

• 転勤なし

次のキャリアは「ずっと豊田で」と考えている方にもピッタリ。
マイホームの購入や子育てなど、将来を見据えて安心して働けます。

• 手厚い福利厚生・家族手当

各種手当や食費やガソリン代の支援など、小島グループならではの手厚い福利厚生があり、年収以上の恩恵を受けられます。
家族が増えて、収入を上げたいという理由で入社される方もいます。

「やってみたい！」
そんな好奇心と探求心のある方を歓迎します。
ぜひ、ご応募ください。

求めている人材

《応募資格》
・製造現場での何らかの作業経験がある方
（オペレーター、ライン作業、物流、組立など何でもOK！）

《 あれば活かせる経験・資格 》

・第2種電気工事士の資格をお持ちの方
・図面を読んだことがある方
・PLC（シーケンス制御）に触れたことがある方
・設備立ち上げや、現場の改善活動に関わったことがある方

《こんな方におすすめ》
・子どもの頃、プラモデルなどのモノづくりが好きだった方
・壊れたモノがあると、つい分解して直してみたくなる好奇心がある方
・「この設備、こう変えたい！」「この資格を取りたい！」と感じたことのある方
・家電や食品など、自動車業界“以外”の工場での経験・知見をお持ちの方（新しい風、大歓迎です！）

《こんなチームで仕事しています》
20～50代の5人のチームです。人柄重視の採用なので、上下関係はフラットで困った時は助け合います。
プライベートで遊んだり、旅行へ行くことも。転職後に戻ってきた社員もいます。

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できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています！

Web面接も対応可能！
面接をWebで受け、内定後に入社日を相談することも可能です。
まずは見学から！という方もOK。
少しでも気になる…という方は、ぜひご応募ください

• 未経験歓迎
• 学歴不問
• ブランクOK
• 第二新卒歓迎
• 20代30代40代活躍中︕

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

総労働時間：1年あたり1956時間

【シフト制】
1直 06:30～15:30
2直 17:30～26:30
※残業は、多い時で月平均10～15時間程度

家族やプライベートな予定に合わせて
柔軟にシフト調整が可能です。
交代手当あり1交代につき3,200円支給
（例：交代10回/月3万2000円）

休日休暇

完全週休２日制（土日休み）
年間休日120日
（トヨタカレンダーに準ずる）

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

勤務地

〒4710804愛知県豊田市神池町愛知県豊田市神池町２丁目１２３６番地

• 車通勤OK
• バイク通勤OK
• 転勤なし

交通・アクセス

豊田市駅 車6分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 19万4500円 〜 24万8500円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり3万2000円
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

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※24歳以上の方…基本給23万5000円～
※24歳未満の方…基本給19万4500円～

※給与は年齢・スキル・経験に応じて決定いたします
※役職によって役職手当がつきます。
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【交代手当】

• 1交代につき3,200円（例：交代10回/月3万2000円）
• 深夜手当・残業手当別途支給あり

【その他手当一覧】

• 交代手当
• 1交代につき3,200円（例：交代10回/月3万2000円）
• 深夜手当・残業手当別途支給あり
• 通勤手当
• 住宅手当（条件を満たした場合のみ25,000円）
• 時間外手当
• 家族手当
• 子ども 1人目 24,000円
• 子ども2～5人目 10,000円
• 配偶者 15,000円

（家族手当はボーナスの基本給にも加算いたします）

・賞与あり
・昇給…随時

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

年収420万円 ／ 26歳 入社5年目
年収500万円 ／ 31歳 入社10年目
年収650万円 ／ 36歳 入社15年目

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費支給（上限あり：10万円/月）
・駐車場完備
・退職金制度あり
・各種研修制度あり
・エクシブなどリゾート施設利用可能
・人間ドック・産業医によるヘルスケアなども利用可能
・無料給食制度あり
・無料ドリンクバーあり
・生活・健康支援品支給制度あり
・安価でガソリン給油OK
・こじまフェスティバルへの参加OK
・フットサル大会あり
・バーベキュー場解放あり
・リファラル採用制度あり

• こんな制度もありますよ

Amazonと小島グループで独自に契約をしており、
指定期間に30万点の健康関連商品の中から
【 24,000円分/年間（6000円×4回）】を自由に購入可能なんです

職場環境

• クリーンな作業環境

電子部品を扱っているため、静電気や埃などを考慮したクリーンな環境です。
空調も完備されており、夏も冬も快適です。

• 積極的なAI活用

「Microsoft Copilot」を導入し、プログラム設計に活用しています。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

電話応募も歓迎！
TEL： 0565-80-3245

＜選考について＞
面接2回
適性検査あり