アパレル販売スタッフ

ハローワーク事業所名

フカヤ 株式会社

就業場所

〒839-0865

福岡県久留米市新合川１－２－１ゆめタウン久留米２Ｆ

「ｔａｎｔａｎゆめタウン久留米店」

職種

アパレル販売スタッフ（正）／タンタンゆめタウン久留米店

仕事内容

ずっと働きたいが叶うセレクトショップ

〇お洋服や小物雑貨の接客、販売

〇公式アプリのＳＮＳ投稿

〇ご来店するお客様と楽しくお話

〇体型や、好みに合ったお洋服のご提案

〇経験を活かし店内のディスプレイ変更

〇陳列やレイアウトの変更

大人の女性へ向けたセレクトショップです。

スタンダードなデイリーカジュアルに遊び心をプラスした

商品を取り揃えています。ライフスタイルが変わっても

長く続けられる環境が整っています。

＊変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

40010-52162361

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

福岡中央公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

婦人・子供服小売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4001-004385-7

事業所名

フカヤ カブシキガイシャ

フカヤ 株式会社

所在地

〒812-0025

福岡県福岡市博多区店屋町４－１０

ホームページ

https://fi-fukaya.net/

正社員

フル

資格不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

アパレル販売スタッフ（正）／タンタンゆめタウン久留米店

仕事内容

ずっと働きたいが叶うセレクトショップ

〇お洋服や小物雑貨の接客、販売

〇公式アプリのＳＮＳ投稿

〇ご来店するお客様と楽しくお話

〇体型や、好みに合ったお洋服のご提案

〇経験を活かし店内のディスプレイ変更

〇陳列やレイアウトの変更

大人の女性へ向けたセレクトショップです。

スタンダードなデイリーカジュアルに遊び心をプラスした

商品を取り揃えています。ライフスタイルが変わっても

長く続けられる環境が整っています。

＊変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒839-0865

福岡県久留米市新合川１－２－１ゆめタウン久留米２Ｆ

「ｔａｎｔａｎゆめタウン久留米店」

就業場所に関する特記事項

ゆめタウン佐賀バス停から徒歩１分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

店内は喫煙室なし。館内あり。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

九州・山口

（基本的に通勤可能な範囲）

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

アパレル業界経験、又はその他の接客・販売経験

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜200,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

残業手当

各種手当 プレス手当 ＥＣ手当 他

褒賞金制度

インセンティブ制度

給与改定年２回

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.40ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

9時30分〜18時30分

就業時間２

11時00分〜20時00分

就業時間３

12時00分〜21時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

・シフト制・リフレッシュ休暇（７日）

・育児休暇・産前産後休暇・介護休暇 他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

110人

就業場所

5人

うち女性

5人

うちパート

1人

設立年

昭和39年

資本金

3,000万円

労働組合

あり

事業内容

レディスファッション専門店

会社の特長

【企業理念】ともに喜び、ともに栄える 【経営理念】「毎日が楽

しくなる」循環をクリエイトします。

法人番号

3290001016336

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

ご都合に合わせて面接日を決定します。

選考場所

〒839-0865

福岡県久留米市新合川１－２－１ゆめタウン久留米２Ｆ ｔａｎｔ

ａｎゆめタウン久留米店

最寄り駅

ゆめタウン久留米バス停 から 徒歩１分駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒812-0025

福岡県福岡市博多区店屋町４－１０

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

管理本部グループ 採用担当

担当者

谷川

電話番号

092-271-6861

ＦＡＸ

092-291-1664

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【タンタンゆめタウン佐賀店からのメッセージ】色んなことにチャ

レンジできる環境です。貴方の経験をタンタンで活かしませんか？

アパレル業界出身でなくてもＯＫです。商品をお客様に提案し、喜

んでいただく『楽しさ・やりがい』は、どの業界でも共通するもの

がありますね。一緒に成長できる環境でご応募お待ちしています。

【待遇・福利厚生】

・お手持ちの洋服で勤務可：自社商品の着用義務無し

・ネイル、ヘアカラーＯＫ

・研修制度・健康診断・社内預金制度・財形貯蓄制度

・社員イベント

＊マイカー通勤：近隣コインパーキングなど利用してください（駐

車料金は会社規定による）

＊目標はありますが、個人ノルマはありません。

「オンライン自主応募の方は紹介状不要」

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

「ずっと働きたい」が叶うセレクトショップ

大人の女性へ向けたＰＲＥＭＩＵＭ ＢＡＳＩＣなブランドです。

スタンダードなデイリーカジュアルに、遊び心をプラスした商品を

取り揃えております。女性が多い会社だからこそ、産前産後育児休

暇制度・リフレッシュ休暇も整っており、ライフスタイルが変わっ

ても長く続けられる環境が整っています。

【タンタンゆめタウン佐賀店からのメッセージ】色んなことにチャ

レンジできる環境です。貴方の経験をタンタンで活かしませんか？

アパレル業界出身でなくてもＯＫです。商品をお客様に提案し、喜

んでいただく『楽しさ・やりがい』は、どの業界でも共通するもの

がありますね。一緒に成長できる環境でご応募お待ちしています。

追記：待遇・福利厚生

・お手持ちの洋服で勤務可：自社商品の着用義務無し

・ネイル、ヘアカラーＯＫ

・研修制度・健康診断・社内預金成語・財形貯蓄制度

・社員イベント

職務給制度

あり

職務給制度の内容

給与改定年２回

復職制度

なし

福利厚生の内容

・健康診断

・リフレッシュ休暇

・社員割引購入制度

・産前産後休暇

・育児休暇

・社内、外イベント

他

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・新入社員研修・フォロー研修

・社外研修・海外研修

・店長研修

・ＭＤ研修

他

事業所に関する特記事項

継続雇用制度は基準に該当する者を対象６４歳まで雇

用。

基準根拠は労使協定を締結して就業規則に反映。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。