株式会社 アスト
医療機器販売の営業
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
1 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 アスト
就業場所
〒320-0842
栃木県宇都宮市京町15ー16 ベリエ京町1F
栃木営業所
職種
医療機器販売の営業(宇都宮市)
仕事内容
大学病院や心臓外科部門、循環器科部門のある総合病院への、人工
心肺装置、人工血管、カテーテルなどの医療機器の納品が主な担当
業務です。
1人あたり3~5件の医療施設に定期訪問と納品を兼ねて営業車で
お伺いします。基本的には既存取引先へのルート営業です。
しっかりと信頼関係を築き、他診療部門へのご紹介をいただいた際
には、新規取引のご提案や商談を行い、販路を拡大していくことも
大切な仕事です。
*変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
11041-02838561
受付年月日
2026年9月1日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
川越公共職業安定所 東松山出張所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
その他の機械器具卸売業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1104-101862-2
事業所名
カブシキガイシャ アスト
株式会社 アスト
所在地
〒355-0063
埼玉県東松山市元宿2-36-20
ホームページ
正社員
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
医療機器販売の営業(宇都宮市)
仕事内容
大学病院や心臓外科部門、循環器科部門のある総合病院への、人工
心肺装置、人工血管、カテーテルなどの医療機器の納品が主な担当
業務です。
1人あたり3~5件の医療施設に定期訪問と納品を兼ねて営業車で
お伺いします。基本的には既存取引先へのルート営業です。
しっかりと信頼関係を築き、他診療部門へのご紹介をいただいた際
には、新規取引のご提案や商談を行い、販路を拡大していくことも
大切な仕事です。
*変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒320-0842
栃木県宇都宮市京町15ー16 ベリエ京町1F
栃木営業所
最寄り駅
東武宇都宮線 南宇都宮駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
関連会社より、2名の女性社員が出向し勤務しております。
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜35歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図る為 若年者を募集
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円〜410,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜290,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 10,000円〜10,000円
職能手当 12,500円〜32,000円
固定残業代(c)
あり
47,500円〜78,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として
30時間分を支給し、超過分については別途残業代を支給します。
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当(扶養家族に限ります。)
配偶者10,000円、子ども1人につき5,000円
・住宅手当
非世帯主10,000円、世帯主20,000円、世帯
主かつ東京都23区在住者30,000円
月平均労働日数
20.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜50,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
125日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
年次有給休暇(最大付与日数25日)、
夏季休暇(有給休暇を使用)、年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(傷害保険等)
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
1年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
67人
就業場所
6人
うち女性
2人
うちパート
0人
設立年
昭和59年
資本金
5,000万円
労働組合
なし
事業内容
アストは、埼玉県東松山市に本社を構え、関東一円に営業所を展開
する循環器系医療機器の専門商社です。大学病院や循環器系の科目
を有する総合病院を中心に、多くの実績を上げてきました。
会社の特長
患者さんを襲う心臓発作や心筋梗塞などの突発性疾患にも私たちの
医療機器が用いられ、命をつなぐ医療機器として役立っています。
医療に貢献できる事業なので、やりがいを感じられます。
法人番号
9030001070691
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒320-0842
栃木県宇都宮市京町15ー16 ベリエ京町1F
栃木営業所
最寄り駅
東武宇都宮線 南宇都宮駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
職務経歴書 あれば尚可
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒355-0063
埼玉県東松山市元宿2-36-20
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
*書類選考通過者には、会社説明を兼ねたWeb人事面談を実施し
ます。面談後、選考を希望される方には面接のご案内を致します。
担当者
課係名、役職名
総務課
電話番号
0493-35-1534
FAX
0493-35-1812
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*昇給・賞与については、実績により決定します。
*通勤手当については、会社規定により支給します。
*マイカー通勤の場合、駐車場費用一部負担あり
(詳細は面接時にご確認下さい)
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要)
【書類送付先】
〒355-0063 埼玉県東松山市元宿2-36-20
株式会社 アスト 総務部 採用担当
eーmail:hj.hirakui@ast-co.jp
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
当社は心臓手術や循環器治療に使われる医療機器を42年にわたっ
て取り扱い、技術やノウハウの蓄積に努めてきました。仕事を通じ
て高度な専門知識を磨けることや、「あなたがいなくては困る」と
医師をはじめとした医療従事者の方々に必要とされる人材へと成長
できることが、アストの魅力であると考えています。それでは、ご
応募を心よりお待ちしております。皆さまとお会いできる日を楽し
みにしております。
年商
令和5年
172億5,221万円
関連会社
関連会社1
株式会社アステック
職務給制度
あり
職務給制度の内容
職務に応じた賃金額の支給規程有
復職制度
あり
復職制度の内容
アルムナイ採用実績あり
福利厚生の内容
・資格取得支援制度:臨床工学技士(国家資格)、医療機器修理業
責任技術者(基本・専門)、CDR(ペースメーカ/ICD関連情
報担当者)、MDIC(医療機器情報コミュニケータ)など
・休暇制度:有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、子
の看護等休暇、介護休業、介護休暇
・慶弔見舞金制度:結婚祝い金、出産祝い金、子の小学校入学祝い
金、弔慰金、被災見舞金があります。
・退職金制度:独立行政法人勤労者退職金共済機構の中小企業退職
金共済に加入しています。
・表彰制度:勤続10年、20年、30年、40年の社員に対し、
表彰を行っています。また、毎年MVPや新人賞など、成績優秀者
に対して表彰を行っています。
・福利厚生サービス:ベネフィットステーションに加入しており、
提携サービスやeラーニングを自由にご利用いただけます。
・その他:社内レクリエーションや有志による野球大会への参加な
ど、社員交流の機会を設けています。
研修制度
研修制度の内容
・新入社員研修(社会人マナーおよび、心臓を中心と
した解剖・疾患・治療法など)
・新入社員フォローアップ研修、OJT受講者研修、
OJTトレーナー研修、コミュニケーション研修、営
業スキル研修、コンプライアンス研修、マネジメント
研修、1on1ミーティング など
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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