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建築設計技術者

Exclusive opportunity

Onsite

建築設計技術者

富士建設 株式会社

建築設計技術者

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

富士建設 株式会社

就業場所

〒769-1101

香川県三豊市詫間町詫間300-1

職種

建築設計技術者

仕事内容

発注者のニーズに応じて、プロジェクトのコンセプトや建物の

外観・内部空間の設計を手掛けるとともに、発注者や行政との

調整を行うなど、コーディネーターとしての役割を担う。

また、監理という立場で、施工担当者とともに建物を

カタチにしていく業務を担当。

設計図面から建物完成へ展開していく中で、使いやすさや快適性を

考慮し、自分のアイデアがカタチになる手応えがやりがいとなる

仕事です。

「変更範囲:変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

37040-04152361

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

観音寺公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3704-003497-2

事業所名

フジケンセツ カブシキガイシャ

富士建設 株式会社

所在地

〒769-1101

香川県三豊市詫間町詫間300-1

ホームページ

https://www.fujikensetsu.jp/

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

建築設計技術者

仕事内容

発注者のニーズに応じて、プロジェクトのコンセプトや建物の

外観・内部空間の設計を手掛けるとともに、発注者や行政との

調整を行うなど、コーディネーターとしての役割を担う。

また、監理という立場で、施工担当者とともに建物を

カタチにしていく業務を担当。

設計図面から建物完成へ展開していく中で、使いやすさや快適性を

考慮し、自分のアイデアがカタチになる手応えがやりがいとなる

仕事です。

「変更範囲:変更なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒769-1101

香川県三豊市詫間町詫間300-1

最寄り駅

JR詫間駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が65歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

建築設計業務経験

必要なPCスキル

ワード、エクセル、JW―CADなどの基本操作のできる方

必要な免許・資格

免許・資格名

一級建築士

あれば尚可

二級建築士

あれば尚可

宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

315,000円〜504,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 50,000円〜150,000円

固定残業代(c)

あり

65,000円〜104,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は時間外の有無にかかわらず、36時間分の固定時間外

手当として支給し、36時間を超える分は割増賃金にて追加で支給

。

その他の手当等付記事項(d)

【車両手当(月額)】:10,000円

【資格手当(月額)】1級建築士または1級建築施工

管理技士:10,000円

1級建築施工管理技士補:7,500円

2級建築士または2級建築施工管理技士:5,000円

※建築士と建築施工管理技士は別々に支給します。

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜17,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

工事の繁忙、受注増加等、1ヶ月90時間、年720時間/年6回

を限度とする。

休憩時間

90分

年間休日数

105日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

土曜日は3回/月程度休み 盆休み 年末年始 ゴールデンウイー

ク

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(退職年金)

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり,世帯用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

35人

就業場所

35人

うち女性

8人

うちパート

2人

設立年

昭和28年

資本金

8,200万円

労働組合

なし

事業内容

総合建設業(官公庁建物・各種施設等大型建築物をはじめ、数寄屋

風住宅、デザイン住宅、リフォームまで幅広く施工しています。)

会社の特長

建築には、社会・文化・風景・人生・生活を変える力がある。富士

建設はこの言葉をキャッチフレーズにしています。互いを尊重し良

好な人間関係で結びついた社員がチームで建築に向き合っています

法人番号

5470001010582

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒769-1101

香川県三豊市詫間町詫間300-1

最寄り駅

JR詫間駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒769-1101

香川県三豊市詫間町詫間300-1

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

管理部 課長

担当者(カタカナ)

シラカワ

担当者

白川

電話番号

0875-83-2588

FAX

0875-83-5864

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・1級建築士取得のための費用助成・融資制度あり

・1級建築施工管理技士取得のための費用助成制度あり

(最大全額)

・2級建築士取得のための費用融資制度あり

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

高松営業所

代表的な支店・営業所・工場等2

丸亀本店

年商

令和5年

26億円

令和6年

37億円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【年次有給休暇について】入社日に3日付与、6か月経過後に7日

付与、その後毎年4月1日に一斉付与

【育児介護特別休暇】入社日に1日付与、6か月経過後に2日付与

、その後毎年4月1日に3日を一斉付与

ライフケア支援規程あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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