くまだ株式会社
水産加工品の営業職
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
1 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
くまだ株式会社
就業場所
〒079-8441
北海道旭川市流通団地1条1丁目33-31
職種
水産加工品の営業職(ルートセールス)/年間休日110日
仕事内容
\食品業界のご経験がない方も大丈夫!丁寧にサポートします/
- 食品スーパーを中心に、水産加工品のご提案や納品を行うルート
営業のお仕事です。
主な業務は、商品の仕分けやバイヤーへの商品案内、伝票整理な
どの事務作業、仕入先への商品発注、取引先への訪問等です。
冷凍庫・冷蔵庫での作業が1日30分程度あり、倉庫での作業や
デスクワーク、外回りをバランスよく行っていただきます。
- 商談は食品スーパーの鮮魚バイヤーさんと行います。
飛び込み営業はないので、初めての方も安心です
*社有車を使用(担当エリアは主に旭川市内)
「変更範囲:会社の定める業務」
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
01030-10477561
受付年月日
2026年9月1日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
旭川公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
農畜産物・水産物卸売業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0103-000689-7
事業所名
クマダ カブシキガイシャ
くまだ株式会社
所在地
〒079-8441
北海道旭川市流通団地1条1丁目33-31
ホームページ
正社員
フル
経験不問
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
職種
水産加工品の営業職(ルートセールス)/年間休日110日
仕事内容
\食品業界のご経験がない方も大丈夫!丁寧にサポートします/
- 食品スーパーを中心に、水産加工品のご提案や納品を行うルート
営業のお仕事です。
主な業務は、商品の仕分けやバイヤーへの商品案内、伝票整理な
どの事務作業、仕入先への商品発注、取引先への訪問等です。
冷凍庫・冷蔵庫での作業が1日30分程度あり、倉庫での作業や
デスクワーク、外回りをバランスよく行っていただきます。
- 商談は食品スーパーの鮮魚バイヤーさんと行います。
飛び込み営業はないので、初めての方も安心です
*社有車を使用(担当エリアは主に旭川市内)
「変更範囲:会社の定める業務」
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒079-8441
北海道旭川市流通団地1条1丁目33-31
最寄り駅
南永山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室あり
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
北広島市(札幌支店)
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜40歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため若年層を募集
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要なPCスキル
Word・Excel:定型フォーマット入力程度
(受発注や社内外の連絡など/ノートPC貸与)
必要な免許・資格
*入社後、AT限定解除していただきます。
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
269,807円〜323,330円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
207,092円〜230,213円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
あり
62,715円〜93,117円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、42.0~56.1時間を超える時間外労働は追加で支給
。
その他の手当等付記事項(d)
・通信手当 2,916/月
※個人の携帯電話使用に対して
月平均労働日数
21.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3.00%〜5.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
〜350,000円(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
6時00分〜16時55分
就業時間に関する特記事項
実働8時間10分
*時期により残業が多い月や、定時前に帰宅できる月もあります。
10月~12月は年末年始対応で残業が多くなりますが、
固定時間外に相当する時間を超えないよう配慮しています。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
25時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務繁忙への対応等
(月上限80時間・年6回・年720時間を限度)
休憩時間
165分
年間休日数
110日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる(道内市場休に準ずる)
*日曜・祝日+水曜休みが多いです。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
107人
就業場所
107人
うち女性
30人
うちパート
65人
設立年
昭和28年
資本金
1億円
労働組合
なし
事業内容
北海道内外の食品スーパー向けに食品・食材を提供しています。
更には「銀シャリ亭くまだ」の外食事業を帯広・旭川で展開してい
ます。自社商品も開発・販売しています。
会社の特長
明治45年創業の加工食品製造卸。道内スーパーには、弊社納品も
多数あり。自社開発商品「塩麹と酒粕の北海道二段仕込み」が観光
庁から”世界にも通用する究極のお土産”に認定されました。
法人番号
7450001001061
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒079-8441
北海道旭川市流通団地1条1丁目33-31
最寄り駅
南永山駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
事前連絡
*面接日時は電話やメールで調整
担当者
課係名、役職名
管理部
担当者(カタカナ)
タナカ
担当者
田中
電話番号
0166-47-1310
FAX
0166-47-1371
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*マイカー通勤可(無料駐車場あり)
*社員割引制度あり
- 当社は、創業100年以上の旭川の食品会社です。
マグロやうなぎ、干物、かに、えびなどの水産加工品を中心に、
道内外の食品スーパーへ商品をお届けしています。
普段何気なく利用している食品スーパーの売り場にも、
実は当社が取り扱う商品が数多く並んでいます。
さらに旭川・帯広で和食レストラン「銀くま」を運営しており、
お客様の声を直接商品や売り場づくりに活かせるのが
大きな強みです。
SNSで大きな話題となった「バリバリくらげ頭」、
「銀くま」監修の和惣菜シリーズ、調理済み焼きそばなど、
近年は、新商品の自社開発にも積極的に取り組んでいます。
地域に貢献したい方、食に関わる仕事がしたい方、
将来会社の中心となって活躍したい方をお待ちしています。
私たちと一緒に、北海道の食を支えていきませんか。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
年商
令和5年
43億円
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
正社員は退職金制度として確定拠出年金(401K)を採用
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
建物内の車いす移動
不可
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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