准看護職/正職員/小牧・北名古屋

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 サン・ビジョン

就業場所

〒486-0802

愛知県春日井市桃山町北山５０７９－１６

グレイスフル春日井（老健）

職種

准看護職／正職員／小牧・北名古屋／老健

仕事内容

介護老人保健施設グレイスフル春日井 准看護師募集

病院と老人ホームの中間施設で、特別養護老人ホームと比べると介

護度はあまり高くなくコミュニケーションを取れる方も多いのが特

徴です。医療機関と比べると、利用者様やご家族との距離が近く、

人と人との関りを大切にできます。

＜仕事内容＞

・保健衛生管理・服薬管理

・健康管理

・体調管理及び変調時の応急処置

・医師診察補助・病院受診の付き添い

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23170-11347161

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

春日井公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2317-304645-1

事業所名

シャカイフクシホウジン サン・ビジョン

社会福祉法人 サン・ビジョン

所在地

〒486-0802

愛知県春日井市桃山町字北山５０７９－１

ホームページ

http://www.sun-vision.or.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

准看護職／正職員／小牧・北名古屋／老健

仕事内容

介護老人保健施設グレイスフル春日井 准看護師募集

病院と老人ホームの中間施設で、特別養護老人ホームと比べると介

護度はあまり高くなくコミュニケーションを取れる方も多いのが特

徴です。医療機関と比べると、利用者様やご家族との距離が近く、

人と人との関りを大切にできます。

＜仕事内容＞

・保健衛生管理・服薬管理

・健康管理

・体調管理及び変調時の応急処置

・医師診察補助・病院受診の付き添い

変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒486-0802

愛知県春日井市桃山町北山５０７９－１６

グレイスフル春日井（老健）

最寄り駅

名鉄バス「桃山３丁目」バス停下車 徒歩１２分駅

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

当法人関連施設間

春日井・多治見など

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳・年少者の深夜労働禁止の為

必要な免許・資格

免許・資格名

准看護師

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

246,500円〜285,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

213,500円〜235,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 15,000円〜20,000円
処遇改善手当 15,000円〜15,000円
職務手当 3,000円〜15,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊私服手当８００円

＊夜勤手当１０，０００円／１回

＊自宅待機手当て２，０００円／１回

＊扶養手当 等規定により支給

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜3,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

9時00分〜18時00分

就業時間２

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

夜勤 １６：００～翌日１０：００（休憩１２０分）

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

＊勤務表による１ヶ月単位 シフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

＊特記事項参照

会社の情報

従業員数

企業全体

2,822人

就業場所

109人

うち女性

82人

うちパート

30人

設立年

昭和62年

労働組合

なし

事業内容

高齢者福祉サービス事業

保育事業

会社の特長

介護現場の体力的負担を少しでも軽減するためノーリフトポリシー

の導入や介護記録を簡単に入力できるシステムの開発など常に介護

業界の先駆者として新しいことにいち早く取り組んでいます。

法人番号

7180005008238

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒486-0802

愛知県春日井市桃山町北山５０７９－１６

グレイスフル春日井（老健）

最寄り駅

名鉄バス「桃山３丁目」バス停下車 徒歩１２分駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証の写し

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当者

電話番号

0568-89-2571

ＦＡＸ

0568-89-2574

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊施設見学随時受付中

＊夜勤１６：００～翌日１０：００（休憩１２０分）月４回程度

＊マイカー通勤：無料駐車場あり

＊利用可能託児施設について（要相談／定員有り）

利用可能時間・曜日 ７：４５～１９：００ 月曜～土曜

料金１回９００円 １歳以上

弁当・おやつ持参

＊１ヶ月の変形労働時間

＊入職祝金：１０万円（規定により支給）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

老人保健施設は、病状の安定した方が、機能維持・改善のためのリ

ハビリを中心とした介護を受け、在宅復帰を目指す施設となります

。

病院と老人ホームの中間施設で、特別養護老人ホームと比べると介

護度はあまり高くなく、コミュニケーションをとれる方も多くいま

す。

リハビリに重点を置いているため、介護スタッフやリハビリスタッ

フの配置も多く、連携をとってサポートしていきます。

お任せするお仕事は、入居者様のバイタル測定や病院への付き添い

、先生からの指示を受けた服薬管理など。

「一人一人と密に向き合える看護がしたい」とクリニックや医療機

関から転職してくる方もいらっしゃいます。

また、当法人では「押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶ」こと

を人力でやらないようにする、”ノーリフティングポリシー”も徹

底しています。

最新の福祉用具を使用したり、東海トップくらすの介護施設展開を

活かし、研修や知識の共有なども充実させています。

新しい環境で、あなたも是非挑戦してみませんか？

職務給制度

あり

職務給制度の内容

総合職・一般職・現業職毎に役職に応じ１級～１０級等制度があり

ます

復職制度

あり

復職制度の内容

私傷病などにより退職した場合、３ヶ月以内は復職することが可能

です

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。