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医療事務

Exclusive opportunity

Onsite

医療事務

医療法人社団 柳瀬医院(やなせ医院)

医療事務

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人社団 柳瀬医院(やなせ医院)

就業場所

〒929-0124

石川県能美市浜町カ157

職種

医療事務

仕事内容

【主な業務内容】

・受付、患者さんのご案内、電話応対、予約管理

・レセプト業務、書類業務

・電子カルテへのデータ入力

・院内の清掃、その他付随業務全般

《業務の変更範囲:法人の定める業務》

子育て世代も働きやすい環境です。

お子様の急な発熱や体調不良、学校行事などによるお休みにも柔軟

に対応しています。有休も取得しやすい温かい職場です。

【仕事と子育てが両立しやすい求人】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

17020-05369261

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

小松公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1702-700837-8

事業所名

イリョウホウジンシャダン ヤナセイイン

医療法人社団 柳瀬医院(やなせ医院)

所在地

〒929-0124

石川県能美市浜町カ157

ホームページ

http://yanase-cl.jp//

正社員

フル

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

医療事務

仕事内容

【主な業務内容】

・受付、患者さんのご案内、電話応対、予約管理

・レセプト業務、書類業務

・電子カルテへのデータ入力

・院内の清掃、その他付随業務全般

《業務の変更範囲:法人の定める業務》

子育て世代も働きやすい環境です。

お子様の急な発熱や体調不良、学校行事などによるお休みにも柔軟

に対応しています。有休も取得しやすい温かい職場です。

【仕事と子育てが両立しやすい求人】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒929-0124

石川県能美市浜町カ157

最寄り駅

能美根上駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

医療事務の実務経験

(電子カルテの入力、レセプト業務、予約システムの操作など)

ブランクがある方も丁寧にサポートします。

必要なPCスキル

基本的なパソコン操作ができる方。

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜240,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

190,000円〜210,000円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 10,000円〜30,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

24.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

25日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり5,000円〜8,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.20ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

9時30分〜18時30分

又は

8時30分〜12時30分

就業時間に関する特記事項

(1)、(2):シフト制、月、火、水、金(休憩あり)

(3):木、土(休憩なし)

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

休日当番医(年3回、交代制)、期末レセプト処理など。

6回を限度として1ヶ月60時間、1年576時間まで可。

休憩時間

60分

年間休日数

75日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

なし

その他

お盆休み、年末年始の休暇あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

7人

就業場所

5人

うち女性

5人

うちパート

1人

設立年

昭和24年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

内科、消化器内科、小児科

会社の特長

地域密着型のかかりつけ医として活動し、在宅医療に力を入れてい

ます。

法人番号

7220005003465

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒929-0124

石川県能美市浜町カ157

最寄り駅

能美根上駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,その他

その他の送付方法

事前送付

郵送の送付場所

〒929-0124

石川県能美市浜町カ157

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

事前に応募書類を郵送かメールでお送りください。

書類到着後に面談のご連絡をいたします。

担当者

課係名、役職名

院長

担当者(カタカナ)

ヤナセ ユウコウ

担当者

柳瀬 祐孝

電話番号

0761-55-0166

FAX

0761-55-8833

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 休日・休暇に関する補足

日祝のお休みに加え、お盆や年末年始に休暇

があります。また、お子様の行事や急な体調

不良によるお休み・有給休暇の取得にも柔軟

に対応しておりますのでご安心下さい。

  • 求めるスキル

・基本的なPC操作

・明るく丁寧な患者様対応ができる方

・医療事務、レセプト業務の経験者は優遇

※通勤用として普通自動車免許があれば尚可

※経験が浅い方やブランクがある方も歓迎。

  • 待遇・その他

・マイカー通勤可能(無料駐車場完備)

・退職金制度あり、育児休業取得実績あり

  • ご応募について

事前に応募書類を郵送又はメールでご提出下

さい。確認次第、面接等のご連絡を致します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

やなせ医院は、内科・小児科・訪問診療から

専門医による内視鏡検査まで幅広く対応する

地域密着型のクリニックです。

電子カルテやWEB予約、LINE等を活用

し、業務の効率化とスタッフの働きやすさの

向上に力を入れています。

【子育て世代も働きやすい温かい職場です】

お子様の急な発熱や体調不良、学校行事など

によるお休みにも柔軟に対応しています。

スタッフ同士で助け合う風土があり、有給休

暇も取得しやすい環境です。

未経験やブランクがある方も、先輩スタッフ

が丁寧にフォローしますのでご安心ください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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