福祉施設の生活支援員

概要

福祉施設の生活支援員

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員

給与 昇給・賞与

月給 290,300円 ～ 368,600円

基本給は、経験や職歴により考慮いたします

• 定期昇給あり（毎年４月）
• 定年60歳、再雇用制度あり
• 業績手当：年3回（7月、12月、3月）業績に応じて支給
• 資格手当：特定資格取得者に手当あり
• 通勤手当：規定額を上限に支給
• 住居手当：規定により条件を満たした方に支給
• 退職金制度：退職一時金、確定拠出年金の二階建て制度あり

※試用期間：入職３か月後の月末（労働条件に変更なし）

月給290300円～368600円

勤務地（面接地） 最寄り駅（アクセス情報）

308-0862茨城県筑西市小塙861
JR水戸線 下館駅より車で約10分真岡鐵道 折本駅より車で約5分※結城市、桜川市、下妻市、真岡市、下野市、栃木市など、車で30分圏内です。※事業所は全て市内にあるため、転勤はありません

勤務先店舗・オフィス

ピアしらとり

企業情報

社会福祉法人征峯会
茨城県筑西市上平塚590-1

募集内容 この求人のポイント

働きやすさにこだわりました
【あなたの希望する環境は？】
「人の役に立てる仕事がしたい」
「人間関係が良好な職場で働きたい」
「待遇や働きやすさだって大切」
1つでも共感できたら読み進めてください！

＼征峯会グループの3つの強み／
【1】安定経営のしらとりグループ
月給28万円以上＋年3回の業績手当あり
資格手当や住居手当なども充実しています

【2】未経験者も安心の教育体制
最初は先輩スタッフに同行しながら
少しずつ業務に慣れていける環境です
丁寧にサポートするので未経験者歓迎！

【3】休みやすい環境
有休取得率は90％以上で
毎月の希望休も指定できます
オンオフのメリハリをつけて働ける環境です

お仕事内容

※あなたにお願いしたいことはコチラ※

＼指定障がい者福祉施設の生活支援員／
知的障がいのある方の生活や余暇活動を
サポートする生活支援員のお仕事です
「地域に開かれた、家庭的であたたかい
施設らしくない施設」を目指して
一人ひとりの個性を伸ばす運営を重視しています

【お願いしたい仕事内容】

• 生活支援

食事、入浴、排せつ、着替えなどのサポート

• 作業支援

創作活動やアート活動の支援

• 余暇支援

外出行事やレクリエーションの付き添い・企画

• 夜勤

月3～4回程度（深夜勤務手当あり）
複数人体制で仮眠もできます

【職員の皆さんの笑顔も守る】
心身に余裕を持てるからこそできるケア
そのためにも計画的連休や希望休など
充実した制度で有休取得率90％以上を実現しています

【勤務地】
ピアしらとり
茨城県筑西市小塙861

• JR水戸線・下館駅より車で約10分
• 真岡鐵道・折本駅より車で約5分

※結城市、桜川市、下妻市、真岡市、下野市、栃木市など、車で30分圏内です。
※転勤なし（事業所は全て市内です）
※敷地内禁煙

あなたにおすすめしたいポイント

学歴不問
やる気や人柄を求めているので学歴不問

残業なし
メリハリ勤務を大切にした定時退勤が基本

ダブルワーク・副業OK
別のお仕事とのダブルワークなど頑張るあなたを応援

働く環境・体制

職場のカルチャー

未経験OK
未経験者歓迎のフォロー体制

制服支給
制服ありなので用意は不要

資格者手当あり
頑張って取得した資格には手当として加算

勤務時間

早番 6:30～15:30 （休憩60分） 【朝型勤務】
遅番 9:30～18:30 （休憩60分） 【ゆったり出勤】
夜勤 15:30～翌日9:30（休憩120分） 【見守り、軽作業中心】

• シフト勤務（希望休・希望勤務の指定可 ※指定数上限あり）

平日のお休みがあるため、役所や銀行の用事も済ませやすく、観光地もゆったり楽しめると好評です

• 夜勤は月3～4回程度（深夜勤務手当を支給）

複数人体制で仮眠もできます

• 残業ほぼなし

定時帰宅を推進中！プライベートと仕事の両立を実現できます

休日・休暇

休日数：年間120日～130日

• 月公休9日（毎月希望日にお休み指定可）
• 年次有給休暇（初年度10日付与、勤続６か月後）

※9月までの入職者のみ、試用期間終了後に付与

• 計画的有給取得制度（付与分は必ず消化できます）
• ウェディング休暇、ハネムーン休暇、ハローベビー休暇
• 計画的連休制度：6日間以上の連休を年1回、全員取得
• リフレッシュ休暇：勤続年数に応じて、連休に使える特別休暇を付与

※初年度は2日（9月までの入職者のみ）

• 慶弔休暇あり
• 育児休暇（男女問わず該当者取得率100%）

復帰後も短時間勤務が可能です

• 年間公休108日

豊富な休暇制度により、忌引や配偶者の出産、結婚式や新婚旅行時など、ライフステージに合わせてお休みを取得できます

待遇・福利厚生

• 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
• 健康診断・ストレスチェック全事業所実施
• 定期研修制度あり
• 資格取得支援制度あり
• マイカー通勤可（無料駐車場あり）
• 制服支給・ユニフォーム手当支給あり
• メンタルヘルスホットライン設置（第三者相談窓口）
• 職員割引制度・施設内整備の利用無料
• つみたてNISA支援制度あり
• 管理栄養士監修の美味しい社食あり
• 副業・ダブルワークＯＫ

＼色々な認定を頂いております！／

• 働き方改革優良企業認定
• 健康経営推進事業所認定
• 厚生労働省プラチナくるみん認定
• 厚生労働省えるぼし三ツ星認定
• 女性が輝く優良企業認定

業種・業界

医療・介護業界

必須スキル・経験・資格

【あなたのチャレンジ待ってます】

• 普通自動車免許（AT限定可）

※深夜帯の勤務は18歳以上（例外事由2号）

【上記をクリアしていれば】

• 未経験OK
• 普通免許以外は無資格OK
• 復職やブランクOK
• 学歴不問
• 職歴不問
• フリーター歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• ハローワークで求職中の方の応募も歓迎
• アルバイトやパート経験不問
• 転職回数不問

応募動機は働きたいという「やる気」でOK

採用までの流れ 応募方法

応募の後、採用担当から連絡いたします。

応募フォームをご利用ください。

採用担当者から

皆様からのご応募をお待ちしております！

受動喫煙防止措置条項

〇敷地内禁煙