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森林整備

Exclusive opportunity

Onsite

森林整備

ぬながわ森林組合

森林整備

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Niigata, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

ぬながわ森林組合

就業場所

〒941-0052

新潟県糸魚川市南押上2丁目13-6

職種

森林整備

仕事内容

  • 森林づくりのため、植栽、下刈り、間伐などの作業を行います。

・草刈機を使用した刈払作業。チェーンソーを使用した伐採作業。

・素材生産作業の際は、グラップル、ハーベスター等の丸太を掴む

重機、フォワーダ等の木材を運搬する重機を操作します。

・現場は主に市内の山林です。朝、組合の車両に乗り合わせて現場

へ向かいます。

林業の知識、林業機械等(重機)の操作については研修制度が

充実しているので未経験の方でも安心です。

『変更範囲:なし』

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15100-01770661

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

糸魚川公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

育林業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1510-000381-6

事業所名

ヌナガワ シンリンクミアイ

ぬながわ森林組合

所在地

〒941-0052

新潟県糸魚川市南押上2丁目13-6

ホームページ

http://nunagawa-shinrin.jp

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

森林整備

仕事内容

  • 森林づくりのため、植栽、下刈り、間伐などの作業を行います。

・草刈機を使用した刈払作業。チェーンソーを使用した伐採作業。

・素材生産作業の際は、グラップル、ハーベスター等の丸太を掴む

重機、フォワーダ等の木材を運搬する重機を操作します。

・現場は主に市内の山林です。朝、組合の車両に乗り合わせて現場

へ向かいます。

※林業の知識、林業機械等(重機)の操作については研修制度が

充実しているので未経験の方でも安心です。

『変更範囲:なし』

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒941-0052

新潟県糸魚川市南押上2丁目13-6

最寄り駅

えちごトキめき鉄道 えちご押上ひすい海岸駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が65歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

林業経験

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)

試用期間

あり

期間

6ケ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

173,000円〜242,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

160,000円〜192,000円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 13,000円〜50,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・技術手当:0円~20,000円

・住宅手当:0円~26,000円

・扶養手当:0円~12,000円

月平均労働日数

20.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

35,100円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

21日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜4,200円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年3回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

8時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期のひっ迫した時/1日4時間、6回を限度として1か月99時

間、1年720時間まで

休憩時間

90分

年間休日数

117日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

基本土・日・祝のお休みですが、祝日のある週の土曜日は出勤にな

る可能性あり。夏季休暇・年末年始 就業カレンダーによる。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

25人

就業場所

25人

うち女性

5人

うちパート

1人

設立年

平成5年

資本金

1億4,680万円

労働組合

なし

事業内容

【森林整備】植栽、下刈り、間伐など森林整備や支障木伐採等さま

ざまな事業を行なっています。

会社の特長

わたしたちぬながわ森林組合は専門的知識や技術によって皆様の大

切な財産である森林を守り育てています。

法人番号

1110005010750

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒941-0052

新潟県糸魚川市南押上2丁目13-6

最寄り駅

えちごトキめき鉄道 えちご押上ひすい海岸駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒941-0052

新潟県糸魚川市南押上2丁目13-6

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者(カタカナ)

ホンダ

担当者

本多 俊一

電話番号

025-552-1533

FAX

025-553-2293

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 安全装備(ヘルメット・防護ズボン・防振手袋)・燃料・刃:あ

り(支給)

  • 刈払い機、チェーンソー(貸与)

※普通自動車免許:AT限定の方には、採用後限定解除をお願いし

ます。資格取得に関する費用負担については組合規程あり。

面接の際詳細をご説明いたします。

  • 応募前職場見学、現場見学も随時受付いたしております。

Iターン、Uターン者も多数活躍中です。

*応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

画像情報あり

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ぬながわ森林組合は、木を植えて、育て、収穫する仕事に、木を売

る(流通)仕事も加わった森林組合です。

戦後植えられた木がそのまま放置されているところが多くなってお

り、間伐を中心とした森林整備で山を綺麗にする、健全にする事が

求められています。

間伐材の販売を通して、山の水を浄化する機能、保水機能、土砂流

出防止機能などを高められ、安心安全な市民生活など環境面でも貢

献できます。

伐採、刈払い、安全確保、森林調査、森林整備、素材生産、路網開

設など、知識及び技能向上を目的とし、3年間の充実した研修プロ

グラム「緑の雇用」を受講、キャリアアップもできます。

キャリアアップを皆で支援し合う風土がある「ぬながわ森林組合」

を、是非実際見に来てください。また公式HPに動画が御座います

ので、是非ご覧ください。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

本人の希望と会社の状況で復職は可能

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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