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未経験から始める電気工事スタッフ

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未経験から始める電気工事スタッフ

株式会社SDテクノサービス

未経験から始める電気工事スタッフ

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Chiba, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:電気インフラ計画、電気施工管理、土木電気設備設計

✨【この求人のポイント】✨

✅ 完全未経験からスタートOK
入社時に専門知識や
資格は必要ありません。
まずは先輩スタッフと一緒に
現場へ向かい、工具の準備や
作業補助など簡単な業務から
少しずつ覚えていきます。

✅ 月給30万円~50万円
未経験からでも
安定した収入を目指せる環境。
資格取得やスキルアップにより、
さらに収入アップも目指せます。

✅ 国家資格の取得をサポート
電気工事士など、
仕事に活かせる資格取得を
会社がしっかり支援します。
資格取得に必要な費用についても
会社の支援制度があります。
「手に職をつけたい」
という方にもピッタリです。

✅ 賞与年2回・昇給あり
毎日の頑張りや成長を
給与・賞与に反映します。
資格取得や役職への
ステップアップも可能です。

✅ 18時終了&残業少なめ
勤務時間は基本
9:00~18:00。
仕事だけでなく、
プライベートの時間も
大切にしながら働けます。

🔧【具体的なお仕事内容】

電気工事スタッフとして、
住宅や施設などで使用される
電気設備工事を行います。
最初から難しい作業を
お願いすることはありません。

入社後は先輩スタッフの
補助業務からスタートします。
例えば、
・工具や資材の準備
・配線作業のサポート
・コンセント設備の設置補助
・現場の整理、片付け
・先輩スタッフの作業補助
などから覚えていきます。

仕事に慣れてきたら、
・一般電気工事
・太陽光発電設備工事
・蓄電池設備工事
・EV充電設備工事
・LED照明設備工事
など、幅広い電気工事に
携わることができます。

将来的には資格取得後、
電気工事士として
専門的な作業を担当したり、
経験を積んで
現場管理を目指すことも可能です。

「今まで資格も経験もない」
という方でも、
働きながら専門知識と
技術を身につけられる環境です。

🌱【入社後のイメージ】

まずは先輩スタッフと
一緒に現場へ向かいます。
最初は道具の名前や
仕事の流れを覚えるところから
始めれば大丈夫です。

分からないことがあれば、
すぐ近くの先輩に
確認できる環境です。
経験を積みながら、
資格取得にもチャレンジ。

未経験から
「電気工事のプロ」を
目指していきましょう。

求めている人材

✨ 未経験者歓迎
✨ 資格不問・学歴不問

経験よりも
人柄や意欲を重視した採用です。

【こんな方におすすめ】
・未経験から手に職をつけたい方
・安定した収入を得たい方
・資格を取得して収入を上げたい方
・身体を動かす仕事が好きな方
・電気工事に興味がある方
・将来も活かせる技術を身につけたい方
・正社員として長く働きたい方
・頑張りを給与で評価してほしい方

営業、販売、飲食、物流、
製造、警備、ドライバーなど、
異業種からの転職も歓迎します。

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間 〜 8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 24日

勤務時間:9:00~18:00

休憩:計1時間30分
実働:7.5時間

※現場により
勤務時間が前後する場合があります。
残業少なめ。

休日休暇

月22日以内の勤務
※月により勤務日数が
19日程度となる場合があります。

年間休日120日以上

休日については
調整・相談可能です。

勤務地

〒2600822千葉県千葉市中央区蘇我3丁目29番24号
・マイカー通勤可能:車通勤OK・バイク通勤OK・無料駐車場あり ※転勤なし

交通・アクセス

JR「蘇我駅」より、小湊鐵道バス「生実学校入口停留所」下車、徒歩約3分

給与詳細

基本給:月給 30万円 〜 50万円

固定残業代:あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

※経験・能力・資格等を考慮

未経験者も歓迎。

資格取得後は
資格手当・役職手当などにより
収入アップを目指せます。

【収入アップ例】
未経験からスタートし、
資格取得やスキルアップによって
月収40万円以上を
目指すことも可能です。

【各種手当】
・資格手当
・役職手当
・休日割増手当
・夜間残業手当
・交通費

【昇給・賞与】
・昇給あり
・賞与年2回

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
入社(契約社員)3ヶ月後(正社員)という試用期間を設けて募集
期間中の待遇は正社員と同等

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給
・資格取得支援制度
・制服貸与
・社員寮あり
・家賃補助あり
・スマートフォン通信費支給
※規定あり
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・キャンピングカー貸与制度あり
・受動喫煙対策あり

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