ソフトウェア開発

ハローワーク事業所名

東邦電子 株式会社

就業場所

〒252-0146

神奈川県相模原市緑区大山町６－７

当社 技術センター

職種

ソフトウェア開発

仕事内容

温度調節機及び制御機器等の設計、開発全般

・組み込みソフト設計、開発全般

・コーディング（主にＣ言語使用）

・デバッグ

・製品に合わせヒーターや、モーターなど各制御動作のプログラム

・液晶画面やタッチパネルの画面形成のプログラム

・動作仕様書作成

・動作確認

・見積もり

・お客様、業者との打合せ など

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14090-12868561

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

相模原公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1409-001063-6

事業所名

トウホウデンシ カブシキガイシヤ

東邦電子 株式会社

所在地

〒252-0131

神奈川県相模原市緑区西橋本２－４－３

ホームページ

http://www.toho-inc.com

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

仕事内容

職種

ソフトウェア開発

仕事内容

温度調節機及び制御機器等の設計、開発全般

・組み込みソフト設計、開発全般

・コーディング（主にＣ言語使用）

・デバッグ

・製品に合わせヒーターや、モーターなど各制御動作のプログラム

・液晶画面やタッチパネルの画面形成のプログラム

・動作仕様書作成

・動作確認

・見積もり

・お客様、業者との打合せ など

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒252-0146

神奈川県相模原市緑区大山町６－７

当社 技術センター

最寄り駅

ＪＲ横浜線・京王線 橋本駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外所定場所のみ可

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集するため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

ソフトウェア設計開発経験（３年以上）

必要なＰＣスキル

エクセル、ワード

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

260,000円〜380,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

240,000円〜360,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

地域手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

2.00％〜3.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.80ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

25時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期、不具合対応、１ヵ月６０時間、年６回、年６１２時間

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

205人

就業場所

56人

うち女性

6人

うちパート

1人

設立年

昭和38年

資本金

4,800万円

労働組合

なし

事業内容

温度制御計、温度センサ等の温度調節機器、半導体検査治具（プロ

ーブカード）遠隔監視通報装置の製造・販売

会社の特長

温度制御機器業界中堅メーカー。温度調節計は国内・海外メーカー

の評価高い。半導体検査治具（プローブカード）の分野にも進出。

法人番号

1021001013302

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒252-0146

神奈川県相模原市緑区大山町６－７

当社 技術センター

最寄り駅

ＪＲ横浜線・京王線 橋本駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒252-0131

神奈川県相模原市緑区西橋本２－４－３

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

フジタ

担当者

藤田

電話番号

050-3535-9965

ＦＡＸ

042-700-2125

Ｅメール

saiyou_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【両立支援に理解のある求人】

対象：育児、介護、（従業員が）通院治療

・学校行事での休み対応可

・発熱等の突発的な休み対応可

・短時間正社員制度有り（条件：働き方改革法案通り）

・自転車、バイク（１２５ｃｃまで）通勤可：無料駐輪場有り

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務、能力による

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。