内装設計・デザイナー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：建築内装設計/インテリア、職人/現場作業員

《Point》

• 店舗・マンション・新築・大型現場まで幅広く経験
• 資格取得後手当あり
• 完全週休2日制（土日）・年間休日120日以上
• 直行直帰OK（打ち合わせ等がない場合）

・20億円企業への挑戦。だから、あなたが活躍するポストが生まれます。
・会社の成長は、あなたのキャリアアップのチャンスです。
・会社を大きくする仲間を募集。ポストはこれから増えていきます。
・完成した組織ではなく、これから一緒につくる組織です。
・ポストが空くのを待つ必要はありません。会社の成長とともに、新しい役割が生まれます。

【募集背景】
『RAIZカンパニー』は店舗・マンション・大型施設など、
幅広い内装工事を手がけながら事業を拡大しています。

今回募集するのは、
内装工事におけるデザイン・設計ができる方です。

現状BtoBの仕事がメインの為、
デザイン・設計業務が非常に多い訳ではありません。
積算や材料選定、平面図作成などがメイン業務になります。
エンドユーザー様や設計が絡む仕事量を増やす予定の為、
対応できる幅を少しずつ高めていただくようになります。

「自分が培ってきたものを活かしたい」
「どうせやるなら裁量をもって仕事がしたい」

そんな方を歓迎します。

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【仕事内容】
店舗の内装工事やマンションリフォーム、リノベーションをメインに行っています。
マンションの1棟リノベなども行っています。

＜具体的には＞
・エンドユーザー様からご依頼を受けたリフォームプランの作成（デザイン・設計）
・リフォーム工事における平面図の作成・修正
・工事の積算・材料選定・発注
・大手店舗チェーンのデザイン（もしくは外注する際のデザイナーとの打ち合わせ）

店舗・新築・大型案件まで幅広い現場があります。

多くの現場を経験しながら、
どんな現場でも通用するデザイン・設計士を目指していただきます。

会社負担の資格取得支援制度もあり、
将来のキャリアにつながる資格にも挑戦できます。

【施工実績例】
・カラオケビッグエコー各店舗
・美容クリニック
・フィットネスクラブ
・成田空港バリューアップ工事
・晴海フラッグ
・タワーマンション、分譲マンション
など

＜幅広い現場で経験を積める＞

マンションの原状回復工事だけではなく、
店舗・新築・大型施設など
幅広い案件に携わることができます。

一つの現場だけに特化するのではなく、
さまざまな現場で通用する
技術力の高いスキル目指せる環境です。

＜長く働ける環境も整備＞

・完全週休2日制（土日）
・年間休日120日以上
・直行直帰OK
・資格取得支援あり
・昇給年2回
・賞与年1～2回

仕事に本気で向き合うからこそ、
しっかり休める環境づくりにも取り組んでいます。

求めている人材

＜必須条件＞
・大学卒・専門卒以上
・デザイン・設計の経験必須

今回の採用では、
これまでの経験以上に
「これからどう仕事と向き合いたいか」
を重視します。

＜こんな方を歓迎します＞
・3年後、5年後を考えて仕事を選びたい方
・一つのことをコツコツ続けられる方
・すぐに結果が出なくても粘り強く取り組める方
・「本物」「一流」と呼ばれる技術に興味がある方
・仕上がりや品質にこだわって仕事をしたい方
・目標を持って計画的に行動できる方
・任された仕事を最後までやり遂げられる方
・チームの一員として周囲と協力できる方

＜こんな経験・学びも活かせます＞
・大学、専門学校等で建築を学んだ経験
・内装工の経験
・建築業界、リフォーム業界での経験
・現場作業スタッフとしての経験

「今できるか」ではなく、
「これから本気でできるようになりたいか」
を大切にしています。

現場では日本語での指示・報告・確認・コミュニケーションが必須です。
材料名や施工方法、安全に関する指示など、細かな内容を日本語で理解していただく必要があります。
日常会話だけではなく、現場での指示を正確に理解し、報告・相談ができる日本語コミュニケーション能力が必要です。

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり163時間

09：00〜18：00（実働8時間・休憩1時間）
※フレックス勤務可（事業部による）

(例）
07：00〜16：00（実働8時間・休憩60分）
・月曜日〜金曜日（土日の出勤の場合平日に振替）

休日休暇

・完全週休二日制（土日）
※土日の出勤の場合平日に振替
・年間120日以上
・有給休暇（入社半年経過時点10日付与）
・特別休暇(慶弔)/産前

＜その他の休暇＞
・夏季休暇（1週間程度）
・GW休暇（基本的にはカレンダー通り）
・年末年始休暇（1週間〜10日程度）
社員の働きやすさに注力し、新しい制度を取り入れております。

勤務地

〒1350031東京都江東区佐賀２丁目５番１号森本ビル１・２階

交通・アクセス

水天宮前駅から徒歩7分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 23万5000円 〜 46万5000円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※未経験者の場合24万円スタート
※当社規定の経験者の場合27万円スタート
※固定残業22時間分35,000円を含む
（超過分は別途追加支給いたします）
※実際の残業時間は1日1時間程度

＜昇給・賞与について＞
・昇給年2回
・賞与年1〜2回

＜各種手当一覧＞
・交通費全額支給
・役職手当
・資格手当（建築関係に限る）
・その他手当

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

年収450万円／26歳／3年目／元飲食店
年収650万円／32歳／4年目／元アパレル
年収750万円／35歳／6年目／元営業

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 社会保険完備

• 健康診断

• 制服貸与／私服勤務OK（勤務中の服装自由）

• マイカー通勤OK（大型駐車場完備）

• 各種レクリエーション・イベント

• 資格取得支援

• 副業OK

• 社員旅行あり

• Ｕ・Ｉターン支援あり（引越補助最大20万円）

• フリードリンク

• フリースナック

• フリーカー 休日の車レンタル・役職者には社用車付与

• フリーツール 工具のレンタル・DYIなどに活用

• フリーアウトドア キャンプ道具・テントサウナが無料レンタル

• 女性社員の活躍促進に向けたポジティブアクションにも取り組んでいます

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
会社は分煙スペースを設けております。

選考プロセス

＜企業紹介＞
『株式会社RAIZカンパニー』

＜事業内容例＞
・店舗、オフィス一式工事
・大手ブランドマンション等のリフォーム工事
・クロス、床張替などの原状回復工事
・大手ゼネコン様を中心とした大規模現場工事など

仕上げ工事をメインに内装関連から
大手ゼネコン様のご依頼まで幅広く展開。

事業拡大を目指し勢いにのる
スタートアップ企業です。

＜ホームページ＞
https://raiz-company.co.jp/

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【応募後のプロセス】
①担当者から連絡
②面接日の調整
③面接（1～2回）
④1週間以内に合否連絡および採用日の連絡
⑤出勤（内定から最短1週間）