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管理栄養士

Exclusive opportunity

Onsite

管理栄養士

社会福祉法人 サン・ビジョン グレイスフル塩尻

管理栄養士

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 サン・ビジョン グレイスフル塩尻

就業場所

〒399-0737

長野県塩尻市大門八番町9番10号

職種

管理栄養士

仕事内容

利用者様の栄養管理業務、摂食・嚥下状態のチェック、栄養マネジ

メント計画の立案、ケアカンファレンスへの参加、厨房業者との調

整、味付け・盛付等の指導。

・介護職員に対して適切な介助方法の提案、指導を行います。

・利用者様とご家族との距離が近く、人と人との関わりを大切にで

きます。

・多職種と連携を取り、利用者様に寄り添った支援を行います。

応募の方はハローワーク紹介状をお持ち下さい。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20020-14631861

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

松本公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2002-921379-4

事業所名

シャカイフクシホウジン サン・ビジョン グレイスフル

シオジリ

社会福祉法人 サン・ビジョン グレイスフル塩尻

所在地

〒399-0737

長野県塩尻市大門八番町9番10号

ホームページ

http://www.sun-vision.or.jp

正社員

フル

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

管理栄養士

仕事内容

利用者様の栄養管理業務、摂食・嚥下状態のチェック、栄養マネジ

メント計画の立案、ケアカンファレンスへの参加、厨房業者との調

整、味付け・盛付等の指導。

・介護職員に対して適切な介助方法の提案、指導を行います。

・利用者様とご家族との距離が近く、人と人との関わりを大切にで

きます。

・多職種と連携を取り、利用者様に寄り添った支援を行います。

応募の方はハローワーク紹介状をお持ち下さい。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒399-0737

長野県塩尻市大門八番町9番10号

最寄り駅

JR塩尻駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

長野県内各地、自宅から通勤可能

な範囲

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年65歳

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

病院・施設等での管理栄養業務

必要な免許・資格

免許・資格名

管理栄養士

必須

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

216,800円〜221,800円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

186,000円〜191,000円

定額的に支払われる手当(b)

処遇改善手当 15,000円〜15,000円
私服手当 800円〜800円
資格手当 15,000円〜15,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

職務手当:5,000円

住居手当:15,000~20,000円

他規定による

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間2

7時00分〜16時00分

就業時間に関する特記事項

配属先により多少異なります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

月9日(5月、7月、8月10月のみ10日)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

2,604人

就業場所

170人

うち女性

110人

うちパート

40人

設立年

平成8年

労働組合

なし

事業内容

特別養護老人ホーム・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・

デイサービス・保育所・住宅型有料老人ホーム・一般共同賃貸事業

【雇用保険事業所番号:2014-614797-7】

会社の特長

現在県内では、下諏訪、岡谷、辰野 箕輪、木曽、上松、塩尻にお

いて事業運営しております。それぞれの事業所が連携を図りながら

より良い福祉を目指し事業運営しています。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後,その他

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒399-0737

長野県塩尻市大門八番町9番10号

最寄り駅

JR塩尻駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

資格証(写)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒399-0737

長野県塩尻市大門八番町9番10号

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者(カタカナ)

イグチ サカイ

担当者

井口 酒井

電話番号

0263-51-6211

FAX

0263-53-7168

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

応募書類は事前連絡の上、応募書類、紹介状を送付してください。

【信州福祉事業所認証制度(信州ふくにん)認証事業所】

入職1ヶ月後から10日間の有給を取得できます。

(4月~9月入職の場合、10月以降は翌4月に2年目の有給を付

与)

入職手当最大10万円支給(規定による)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

38箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

グレイスフル塩尻

代表的な支店・営業所・工場等2

グレイスフル下諏訪

代表的な支店・営業所・工場等3

幼保連携型認定こども園サン・サンこども園

年商

令和3年

180億円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

  • 週休二日に加え、長野県内の事業所でお勤めいただいている全職

員の皆様に連続四日間の休暇を取っていただきました。誕生日休

暇制度ありリフレッシュ休暇あり男性職員による育児休暇の取

得を支援

資格取得支援(全額サポート/資格手当の充実)海外研修制度

あり(サンフランシスコ研修/オーストラリア研修)介護職員実

務者研修や初任者研修の全額サポートあり

通勤手当駐車場代無料

  • 幼保連携型認定こども園が併設(※利用には塩尻市の認定を受け

る必要があります)

  • 定期的にスケジュールされるカウンセラーによる面談を受けるこ

とができます。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

中途採用者研修制度ありOJT研修必須研修(

全職員参加)キャリアパス制度あり

※採用から三日一週間一カ月で管理者による面接を行

い、サポートします。

両立支援の内容

職場環境として働きやすい事業所をめざしています

  • 信州ふくにん取得
  • 職場いきいきアドバンスカンパニー取得

いずれも長野県知事が認証する働きやすい職場を示す認証制度です

。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

  • 全館禁煙
  • JR塩尻駅東口 徒歩一分の好立地
  • 空調設備完備
  • 敷地内バリアフリー

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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