機能訓練指導員　エクセレント練馬プレミア

ハローワーク事業所名

株式会社 エクセレントケアシステム

就業場所

〒179-0083

東京都練馬区平和台１丁目１７番１０号

エクセレント練馬プレミア

職種

機能訓練指導員 エクセレント練馬プレミア（サ高住）

仕事内容

エクセレントグループが運営するエクセレント練馬プレミア（サー

ビス付き高齢者向け住宅（特定施設））を利用されている方へ以下

の業務を行います。

・個別機能訓練計画書の作成と記録

・個別機能訓練、レクリエーション、体操の実施と評価

・委員会活動、会議、社内研修の参加

・福祉用具の選定と施設共有福祉用具の管理

・介護業務のフォローおよび介護職員への身体介助等の助言

・その他利用者様への支援業務

＊入居定員数：６１名

＊変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

36010-14994361

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

徳島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3601-106743-2

事業所名

カブシキガイシャ エクセレントケアシステム

株式会社 エクセレントケアシステム

所在地

〒770-0939

徳島県徳島市かちどき橋１丁目２２－１

ホームページ

https://www.excare.co.jp

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

機能訓練指導員 エクセレント練馬プレミア（サ高住）

仕事内容

エクセレントグループが運営するエクセレント練馬プレミア（サー

ビス付き高齢者向け住宅（特定施設））を利用されている方へ以下

の業務を行います。

・個別機能訓練計画書の作成と記録

・個別機能訓練、レクリエーション、体操の実施と評価

・委員会活動、会議、社内研修の参加

・福祉用具の選定と施設共有福祉用具の管理

・介護業務のフォローおよび介護職員への身体介助等の助言

・その他利用者様への支援業務

＊入居定員数：６１名

＊変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒179-0083

東京都練馬区平和台１丁目１７番１０号

エクセレント練馬プレミア

最寄り駅

東京メトロ有楽町線 平和台駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

16分

就業場所に関する特記事項

東京メトロ有楽町線 平和台駅 徒歩１６分

東京メトロ有楽町線 氷川台駅 徒歩１７分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６５歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

介護事業所での業務経験ある方歓迎

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

作業療法士

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

291,000円〜291,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

235,000円〜235,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

地域手当 40,000円〜40,000円
処遇改善手当 16,000円〜16,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

皆勤手当 ５，０００円

扶養手当 １０，０００円まで

経験給 ０～２０，０００円＊経験による

＜給与例（諸手当を含む）＞

月給：２９６，０００～３１６，０００円

月平均労働日数

20.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜7,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

660,000円〜880,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

4時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回

を限度に１ヶ月９６時間年７２０時間まで延長することがあります

休憩時間

60分

年間休日数

113日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

・シフト制（月９～１０日休み）

・希望休：月２日まで申請可能

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

2,200人

就業場所

37人

うち女性

30人

うちパート

17人

設立年

平成16年

資本金

8,000万円

労働組合

なし

事業内容

有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、

訪問看護事業所、デイサービス等

会社の特長

当社の介護理念であるＪの介護（時間を大切に、自由に、自分らし

く、自適に、自立する。）を基本骨子に質の高い介護の提供と福利

厚生が充実した働きやすい職場です。３６済 ＭＹ

法人番号

7480001003600

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒179-0083

東京都練馬区平和台１丁目１７番１０号

エクセレント練馬プレミア

最寄り駅

東京メトロ有楽町線 平和台駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

16分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証明書（写し）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用課

電話番号

03-6841-3998

ＦＡＸ

03-6841-3914

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

感動を創造するエクセレントグループは、徳島県に本社を置き、東

京都内では介護施設を８事業所（西東京市、立川市、町田市、杉並

区、葛飾区、練馬区、江戸川区）運営しています。

主な福利厚生：食事補助、サークル活動費支給（上限１万円／月）

資格取得費全額補助、リフレッシュ休暇（入社半年後で１日付与／

年）、インフルエンザ予防接種無料、ご家族がグループ施設利用時

家賃半額制度、職員相談窓口（Ｅメール）、法人割引（フィットネ

スクラブ、カラオケ、引越など）、会員制リゾートホテル・シェア

別荘、髪型／髪色・ひげ・ネイル自由、カムバック採用制度 他

年間休み実質１１９日以上

公休日１１３日・取得義務有給休暇５日・リフレッシュ休暇１日

（有給休暇は法定通り付与・リフ休は入社半年後に年１日付与）

Ｗワーク・副業可

スキルアップや多様な働き方を応援します

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

【カムバック採用制度 導入】

弊社を退職後、転職先で身に付けた経験を活かし、

もう一度弊社で共に働きましょう！！

福利厚生の内容

【正社員／パート】

・食事補助（朝、昼、夕）

・サークル活動費支給（上限１万円／月）

・インフルエンザ予防接種無料（パートは一部負担あり）

・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度

・職員相談窓口あり（Ｅメール）

・会員制リゾートホテル・シェア別荘利用可

・法人割引（フィットネスクラブ、カラオケ、引越など）

【正社員のみ】

・リフレッシュ休暇（入社半年後１日付与／年）

・資格取得費全額補助

・マイカー通勤可（就業場所による）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

新人研修、入社３年目研修、入社５年目研修、主任・

リーダー研修、施設長研修、介護技術向上研修、セラ

ピスト研修、看護研修、ケアマネ研修、機能訓練研修

、事務員研修、リスクマネジメント研修、相談員研修

、接遇研修、営業研修、法令遵守研修、介護福祉士受

験対策講座、他。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。