マンション管理

ハローワーク事業所名

株式会社 ジャスト・イン・タイム

就業場所

〒810-0022

福岡県福岡市中央区薬院２－３－１０ ディアマンテ薬院２Ｆ

職種

マンション管理（資格・経験不問／未経験者歓迎／駅近職場）

仕事内容

分譲マンションの「管理組合」の運営を支える担当として、安心で

快適な住環境づくりに貢献するお仕事です。

マンションは多くの人が長く暮らす生活の基盤であり、その運営を

支えるフロント職は社会的意義の高い、やりがいのある仕事です。

１）理事会や総会の運営サポート

開催場所の決定やスケジュール調整、議案書や議事録の作成

２）設備の維持管理

設備点検や修理を行うメンテナンス業者の手配や日程調整

３）事務作業

マンションの運営に必要な資料や記録の作成、電話応対

（マンションの運営方法の見直し・工事や修理の見積依頼）

＊エリア：主に福岡市内 ＊変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

40010-53473761

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

福岡中央公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

不動産管理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4001-613908-7

事業所名

カブシキガイシャ ジャスト・イン・タイム

株式会社 ジャスト・イン・タイム

所在地

〒810-0022

福岡県福岡市中央区薬院２－３－１０ ディアマンテ薬院２Ｆ

ホームページ

http://www.justintime.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

仕事内容

職種

マンション管理（資格・経験不問／未経験者歓迎／駅近職場）

仕事内容

分譲マンションの「管理組合」の運営を支える担当として、安心で

快適な住環境づくりに貢献するお仕事です。

マンションは多くの人が長く暮らす生活の基盤であり、その運営を

支えるフロント職は社会的意義の高い、やりがいのある仕事です。

１）理事会や総会の運営サポート

開催場所の決定やスケジュール調整、議案書や議事録の作成

２）設備の維持管理

設備点検や修理を行うメンテナンス業者の手配や日程調整

３）事務作業

マンションの運営に必要な資料や記録の作成、電話応対

（マンションの運営方法の見直し・工事や修理の見積依頼）

＊エリア：主に福岡市内 ＊変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒810-0022

福岡県福岡市中央区薬院２－３－１０ ディアマンテ薬院２Ｆ

最寄り駅

地下鉄 薬院大通り駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

就業場所に関する特記事項

【事務所は地下鉄薬院大通駅出入口の上です】

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

同フロアに喫煙スペースあり

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳の為

必要なＰＣスキル

パソコン基本操作（エクセル・ワード）

必要な免許・資格

ＡＴ限定でも可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

280,000円〜360,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

280,000円〜360,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

残業手当

管理業務主任者：１５，０００円

月平均労働日数

22.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

23,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜15,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

9時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

8時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

100日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

日曜・祝日・月に２回土曜日は定休。他はシフト制

年末年始・夏季休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

13人

就業場所

12人

うち女性

5人

うちパート

2人

設立年

平成18年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

マンション・アパート・駐車場の不動産管理、賃貸管理業、賃貸売

買仲介業、マンション管理組合管理業を行っています。

会社の特長

設立以来、マンション等の賃貸管理業務を中心に、順調に成長を続

けています。チームワークを大切にし、講習会・勉強会への参加や

、社員旅行・慰労会等にも力を入れています。

法人番号

3290001026681

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後4日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒810-0022

福岡県福岡市中央区薬院２－３－１０ ディアマンテ薬院２Ｆ

最寄り駅

地下鉄 薬院大通り駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

職務経歴書（職歴あれば）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

専務取締役

担当者（カタカナ）

コジマ シンタロウ

担当者

小嶋 信太郎

電話番号

092-737-0703

ＦＡＸ

092-737-0690

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 当社は、マンションの管理がメインの会社です。入居者さんの『

当たり前の日常』と『地域の未来』を支える、社会的意義の大きな

、やりがいのある仕事です。

• 入社後、１～２ヶ月程度は仕事の流れや全体の流れを覚えて頂き

ます。

• ２０代から５０代までの社員が活躍しています。

＊賃金は、経験・年齢等を考慮して決定します

＊未経験の方・異業種からの転職も応募可能です

＊有給休暇の計画的付与を実施しています

＊コミュニケーションが得意な方歓迎致します

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

「ただの建物管理」で終わらせるのではなく、人々の『当たり前の

日常』と『地域の未来』を支える、社会的意義の大きな仕事です。

この「当たり前」の裏側には、必ず私たちの仕事があります。

私たちは、住まいを通じて社会の安心インフラを支えるエッセンシ

ャルワーカーです。ただ建物を維持するだけでなく、地域社会の住

環境をより豊かに、より安全にアップデートしていく。そんな誇り

を持てる仕事を一緒に始めませんか？

「いつも綺麗にしてくれてありがとう」「トラブルのとき、すぐに

来てくれて助かった」。そんな入居者様からのリアルな感謝の言葉

が、日々の大きなやりがいです！

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種と等級により賃金を決定、年に１回人事考課あり

復職制度

あり

復職制度の内容

結婚、出産、介護等で一旦退職した後、再雇用する制度があります

事業所に関する特記事項

＊再雇用・勤務延長の上限年齢は設定されていない。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。