言語聴覚士

ハローワーク事業所名

とっとの杜こどもハビリテーションクリニック

就業場所

〒680-0142

鳥取県鳥取市国府町麻生９１－３

職種

言語聴覚士

仕事内容

言語聴覚療法業務（予約患者様へのリハビリテーション）

事務作業（診療記録入力、リハ計画書の作成、カンファレンス等）

説明業務（患者様、患者様ご家族や、連携機関への情報共有）

予約業務（連絡を取り次回リハの予約を調整する）

その他業務（掃除、電話対応等）

専門家としての知識や技術を生かしながら、「こどもが自分らしく

生きていくために、今できることは何か」を常に考えています。

確かな知識と技術を有しながらも、医療の枠にとらわれず、こども

の「好き」や「挑戦したい」思いに寄り添うことを大切にしていま

す。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

31010-09064861

受付年月日

2026年9月2日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

鳥取公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般診療所

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3101-617031-5

事業所名

トットノモリコドモハビリテーションクリニック

とっとの杜こどもハビリテーションクリニック

所在地

〒680-0142

鳥取県鳥取市国府町麻生９１－３

ホームページ

https://www.tottoclinic.com/

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

言語聴覚士

仕事内容

言語聴覚療法業務（予約患者様へのリハビリテーション）

事務作業（診療記録入力、リハ計画書の作成、カンファレンス等）

説明業務（患者様、患者様ご家族や、連携機関への情報共有）

予約業務（連絡を取り次回リハの予約を調整する）

その他業務（掃除、電話対応等）

専門家としての知識や技術を生かしながら、「こどもが自分らしく

生きていくために、今できることは何か」を常に考えています。

確かな知識と技術を有しながらも、医療の枠にとらわれず、こども

の「好き」や「挑戦したい」思いに寄り添うことを大切にしていま

す。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒680-0142

鳥取県鳥取市国府町麻生９１－３

最寄り駅

鳥取駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内すべて禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６０歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

小児、思春期分野でのリハ経験（※必須ではありません）

必要なＰＣスキル

基本的なタイピングスキル

ワード、エクセル、パワーポイントの使用

インターネット検索など、その他基本的なパソコン操作

必要な免許・資格

免許・資格名

言語聴覚士

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

210,000円〜280,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

170,000円〜240,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 40,000円〜40,000円

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

19.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

一定額

月額

2,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

又は

〜の時間の間の8時間程度

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

有給休暇を時間単位で取得可能

休憩時間

60分

年間休日数

126日

休日等

休日

木曜日，日曜日，祝日

週休二日制

毎週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

12人

就業場所

12人

うち女性

10人

うちパート

3人

資本金

2,100万円

労働組合

なし

事業内容

クリニックの運営。

診察や、リハ職との活動、ペアレントトレーニング等を実施。

こどもの強みを引き出し自分らしい生き方の実現を応援します。

会社の特長

理念：「発達の特性を活かしてこどもの夢と可能性を応援する」

できないことをできるようにする問題解決型の診療ではなく

強みを伸ばし、挑戦できる、未来創造型の診療実現を目指します

法人番号

7270005005515

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，その他

選考日時等

随時

選考場所

〒680-0142

鳥取県鳥取市国府町麻生９１－３

最寄り駅

鳥取駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒680-0142

鳥取県鳥取市国府町麻生９１－３

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務

担当者（カタカナ）

カワモトヨウスケ

担当者

川本洋輔

電話番号

0857-30-7730

ＦＡＸ

0857-30-7731

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

まずは見学にお越しください。

応募前に、当院の魅力と実際にクリニックで過ごすこどもの姿や声

を見学いただく中でご紹介します。

在籍中のリハ専門職が院内をご案内し、実際の仕事内容や職場の

雰囲気等を直接お話しいたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【小児１対１支援｜多職種で相談しやすい環境｜ＳＴ募集】

一人で抱え込まない支援ができます。

複数名体制で、日常的に相談しながら進められる環境です。

当院では、リハビリ職（ＳＴ・ＯＴ・ＰＴ）がスタッフの約半数

を占めており、専門職同士で日常的に相談・連携しながら支援を

行っています。

また、患者さんとの関係性を大切にしており、子どもたちが通うの

を楽しみにしているケースも多く、一人ひとりと丁寧に向き合う支

援を目指しています。

【応募前の見学も大歓迎】

ご希望があれば在籍スタッフが職場説明をします。

※診療時間外での実施です。

※入職時期については面接の際に確認いたしますが、応募の時点で

ハローワーク紹介状もしくは履歴書に「入職希望時期」をご記入

いただけると幸いです。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

一度退職されたとしても、ご希望があれば再度採用のご相談をさせ

ていただきます。

福利厚生の内容

【研修受講・資格取得・学会参加費用の補助制度】

研修費用（受講料、交通宿泊費）それぞれ半額支給

但し、それぞれ１年間で上限１万円までの支給

【ゆる活】

専属の鍼灸マッサージ師による身体ケア補助制度

（自己申告制、月１～２回、１回１０００円の負担で提供）

【もぐ活】

社食制度（週１回、３００円の負担で提供）

※現在休止中。再開予定。

両立支援の内容

育児や介護等、家庭の都合や体調不良の事情を抱えている方に対し

ては、勤務時間や業務内容の調整についてご相談させていただきま

す。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。