造園管理作業員

ハローワーク事業所名

株式会社 小立造園

就業場所

〒690-0015

島根県松江市上乃木４－１０－１１

職種

造園管理作業員

仕事内容

造園管理作業員

個人宅・企業・公共施設などの庭園管理を行う仕事です。

樹木の剪定、伐採、草刈、植栽、清掃など、季節に応じた作業を行

い、街の景観や暮らしを支えています。

現場は主に松江市内。会社に集合後、社用車（軽トラ・ダンプ）で

移動し、２名から３名のチームで作業します。入社後は道具の名前

や使

い方、作業手順から丁寧に指導しますので、未経験の方も安心して

スタートでき、手に職をつけることができる仕事です。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

32010-12667561

受付年月日

2026年9月2日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

松江公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3201-005250-4

事業所名

カブシキガイシャ オダチゾウエン

株式会社 小立造園

所在地

〒690-0015

島根県松江市上乃木４－１０－１１

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

造園管理作業員

仕事内容

造園管理作業員

個人宅・企業・公共施設などの庭園管理を行う仕事です。

樹木の剪定、伐採、草刈、植栽、清掃など、季節に応じた作業を行

い、街の景観や暮らしを支えています。

現場は主に松江市内。会社に集合後、社用車（軽トラ・ダンプ）で

移動し、２名から３名のチームで作業します。入社後は道具の名前

や使

い方、作業手順から丁寧に指導しますので、未経験の方も安心して

スタートでき、手に職をつけることができる仕事です。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒690-0015

島根県松江市上乃木４－１０－１１

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

省令１号（定年年齢による年齢制限）

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

樹木管理の経験がある方、２ｔダンプの運転ができる方

必要な免許・資格

免許・資格名

１級造園施工管理技士

あれば尚可

２級造園施工管理技士

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

230,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

資格手当あり（造園・土木関連資格等、保有資格に応じ

て支給）

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時30分

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

年間休日数

105日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

日曜休み、基本的には土曜日休みですが、祝日がある週は土曜出勤

となる場合があります（会社カレンダーによる）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

4人

就業場所

4人

うち女性

1人

うちパート

1人

設立年

明治35年

資本金

800万円

労働組合

なし

事業内容

造園設計・施工・管理

会社の特長

実績は明治３５年から続く、歴史の長い会社です。

法人番号

8280002004220

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒690-0015

島根県松江市上乃木４－１０－１１

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

Ｅメール，その他，求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者（カタカナ）

オダチ

担当者

小立

電話番号

0852-21-9879

ＦＡＸ

0852-31-8299

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

駐車場：無料

仕事内容の変更範囲：変更なし

当社は創業明治３５（１９０２年）・５代目経営の造園会社として

、松江市内を中心に個人宅・企業・公共施設の庭園管理を行ってき

ました。長い歴史を持ちながら、５０代の社長を中心に新しい働き

方を取り入れ、未経験や若い世代が働きやすい職場づくりを進めて

います。

現場へは会社集合後、社用車で移動し、２～３名のチームで作業し

ます。スタッフのほとんどが未経験スタートで、道具の使い方から

丁寧に指導します。作業着は会社支給、資格取得も積極的に支援し

ており、ゼロから手に職をつけられる環境です。

残業はほぼなく、有給休暇も取得しやすい職場です。安全第一で無

理のない作業計画を心がけています。四季を感じながら自然の中で

働ける仕事です。長く安心して働きたい方のご応募をお待ちしてい

ます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は創業明治３５（１９０２年）・５代目経営の造園会社として

、松江市内を中心に個人宅・企業・公共施設の庭園管理を行ってき

ました。長い歴史を持ちながら、５０代の社長を中心に新しい働き

方を取り入れ、未経験や若い世代が働きやすい職場づくりを進めて

います。

現場へは会社集合後、社用車で移動し、２～３名のチームで作業し

ます。スタッフのほとんどが未経験スタートで、道具の使い方から

丁寧に指導します。作業着は会社支給、資格取得も積極的に支援し

ており、ゼロから手に職をつけられる環境です。

残業はほぼなく、有給休暇も取得しやすい職場です。安全第一で無

理のない作業計画を心がけています。四季を感じながら自然の中で

働ける仕事です。長く安心して働きたい方のご応募をお待ちしてい

ます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。