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飲食店の店舗運営スタッフ

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飲食店の店舗運営スタッフ

株式会社ピアーサーティー南関東

飲食店の店舗運営スタッフ

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

2 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:飲食エリアマネージャー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人

この求人のPOINT!
全国31ブランド・270店舗を展開
2026年も新店舗続々OPEN予定!

  • 経験豊富な店長が多数在籍!プロのノウハウを学び早期昇格も狙える
  • 平均月給32万円~37万円(各種手当込み)
  • 月8〜10日休み|5日間の大型連休取得も可能!
  • 深夜勤務なし|商業施設内店舗のためその日中に帰宅可能!
  • 残業月20時間程|残業代は1分単位で全額支給!

――――――――――――
・・・企業からのメッセージ・・・
――――――――――――

\新店舗続々オープン!事業拡大中/
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
全国に31ブランド・270店舗を展開し、成長を続けているピアーサーティーグループ。
2026年も新規出店やリニューアルオープンを控えており、勢いは止まりません!

当社には店舗経営やマネジメントノウハウを持ったベテラン店長が多数在籍しており、実践的なスキルを間近で学べる環境が整っています。
新店舗が続々オープンしている今だからこそ、経験の浅い方や若手にも早期に店長やエリアマネージャーなどの重要ポジションへ挑戦できるチャンスが豊富にあります!

<プライベートも大切にできる環境>
・月8〜10日休み(5連休の取得も可能)
・残業代を1分単位で全額支給
・住宅手当や家族手当などの各種手当が充実
・深夜帯勤務のない商業施設への出店
・店長職での育児休暇取得実績あり

安心して長く働きながら、理想のキャリアを描いていきませんか?

\ 現役店長より /
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
飲食業界で長年経験を積んできましたが、ピアーサーティーに入社して驚いたのは「ワークライフバランスの良さ」と「チャンスの多さ」です。
会社としてしっかり休日を取ることを推奨しており、実際にプライベートの時間も確保できます。

知識や実績を持つメンバーが多い一方で、新店舗オープンが続いているため、意欲のあるスタッフにはどんどん重要なポストが任される活気ある環境です!

――――――――――――
・・・・・・募集背景・・・・・・
――――――――――――
全国を中心に31ブランド・270店舗を展開するピアーサーティーグループ。
2026年も新規出店・リニューアルオープンを続々予定しています!

さらなる事業拡大を見据え、当店で活躍してくれる正社員を増員募集します!

――――――――――――
・・・・・・仕事内容・・・・・・
――――――――――――
店舗スタッフとしてホール・キッチン業務からスタートし、店舗運営全般をお任せしていきます。
経験や意欲に応じて、早期に店長やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です!

  • 具体的には…

・接客全般
・調理全般
・スタッフの採用・教育
・シフト作成・管理
・売上・原価管理
・食材の発注・在庫管理
・集客・売上向上に向けた戦略立案・販促企画など

  • 経験や能力に応じて買い付け・調達・加工などに関わる機会も!

  • 定期的に新規メニューの開発にも取り組めます。

  • 店舗・ブランドについて

<宮崎ステーキハウス 霧峰 >
宮崎牛の極上の味わいを、上質な空間で堪能できるステーキハウスです。
JR川崎駅東口・京急川崎駅直結の商業施設内にあるため、深夜勤務はなく安心して働けます。

求めている人材

  • 業界・職種未経験者大歓迎!
  • ブランクがある方も歓迎!

[ 必須 ]

日本語能力試験N2レベルの方

[ 歓迎 ]

  • 飲食店での勤務経験がある方
  • シフトリーダーなど管理業務経験がある方
  • 働き方を見直したい方
  • 日をまたぐ勤務のない環境で働きたい方

<先輩の前職は…>
・チェーン店
・居酒屋
・カフェ
・イタリアン
・洋食店
・ファストフード
など、さまざまな業態出身のスタッフが活躍中!

\こんな方にもオススメ/

食べることが好きな方
イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華レストランでの勤務経験がある方
飲食店バイトや接客バイト、カフェスタッフの経験がある方
コンビニ・スーパー・飲食店・ファストフード店での勤務経験を活かしたい方
店長職やリーダー、オーナーの経験がある方
バーでのソムリエやレストラン・ホテルでの調理師(シェフ・コック)の経験がある方
食品衛生管理者の資格をお持ちの方
食品加工、食材管理、仕入れの経験がある方
食品工場(肉・鮮魚・野菜・惣菜)での盛り付け・調理・材料カット経験がある方
Uターン・Iターン希望の方
子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方
ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方
スキルアップ・キャリアアップしたい方

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり22日

【勤務時間】
10:00~23:00(シフト制)

  • 上記時間内で実働8時間勤務
  • 商業施設への出店のため、深夜勤務はありません。

<シフト例>
・10:00~20:00(休憩2時間)
・14:00~23:00(休憩1時間)

【月平均残業時間】
20時間程度(繁忙期を除く)

  • 時間外手当は1分単位で支給いたします。
  • 法定休日の残業時は135%で支給
  • 深夜勤務ナシ!遅くても23時には退社が可能

休日休暇

<年間休日107日>

【休日】
・月8〜10日休み(シフト制|平均9日)

  • シフトは1ヶ月単位で決定
  • 施設の営業日に準じて定休日あり
  • 5日間の大型連休取得可能

【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇(店長職の取得実績あり)

勤務地

〒2100007神奈川県川崎市川崎区駅前本町262 川崎アゼリア

交通・アクセス

JR川崎・京急川崎駅より徒歩3分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 28万円 〜 41万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり2万円 〜 4万円

【昇給】
・あり|年1回(6月)

【賞与】
・あり|年2回(6月・12月)

【手当】
・職位手当
・役手当
・住宅手当(月2万7,700円~6万7,900円)
・住宅補助手当(月10,700円|規定あり)
・寮・社宅完備 単身・家族(本人負担:月3万円・6万円を超える家賃の場合、折半となります。)
・家族手当(配偶者:月9,100円・配偶者以外:月6,900円・子1人:月3,100円)
・残業手当(1分単位で支給)
・深夜手当
・法定休日出勤手当
・所定休日出勤手当
・通勤手当(交通費支給:最大月50,000円)
・資格手当(調理師免許:月4,000円)
・食事手当

試用・研修期間:1ヶ月~最大3ヶ月
試用・研修期間の条件:給与・勤務時間条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 時給 1400円

【勤務形態】
本採用と異なる
勤務形態:シフト制

給与例

436万円|32歳・1年目|月給28万円+手当+賞与
510万円|36歳・3年目|月給30万円+手当+賞与

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・昇給年1回(6月)
・賞与年2回(6月・12月)
・職位手当
・役手当
・住宅手当(月2万7,700円~6万7,900円)
・住宅補助手当(月10,700円|規定あり)
・寮・社宅完備 単身・家族(本人負担:月3万円・6万円を超える家賃の場合、折半となります。)
・家族手当(配偶者:月9,100円・配偶者以外:月6,900円・子1人:月3,100円)
・残業手当(1分単位で支給)
・深夜手当
・法定休日出勤手当
・所定休日出勤手当
・通勤手当(交通費支給)
・資格手当(調理師免許:月4,000円)
・食事手当
・社員持株制度
・退職金制度
・従業員割引制度
・制服貸与
・エリア限定転勤制度(基本エリア外への転勤なし)
など

職場環境

<既存のメンバーの紹介>
社員|3名
パート|23名
近隣地域で掛け持ちして働いている方、通学で通る方など様々な場所から勤務されています!

喫煙所:喫煙所あり(屋内)

選考プロセス

応募

書類選考

面接

内定

応募フォームより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

・ご応募をいただきましたら、1〜2営業日を目処にご連絡いたします。
・書類選考の際は、顔写真を貼り付けた履歴書をご用意ください。
・面接は1回のみで、正社員の採用担当者が担当いたします。
・面接は対面形式にて実施させていただきます。
・遠方にお住まいの方につきましても、担当者がお近くまでお伺いすることが可能です。
・面接の日時や曜日につきましては、ご都合に合わせて柔軟にご相談を承ります。

  • 土日・祝日の面接も対応可能です。
  • 夜19時以降の時間帯についてもご相談いただけます。

【入社日について】
即日勤務希望される方も歓迎。
入社日は相談の上、決定しましょう。

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