ナッツ類を取り扱う食品会社での施設管理スタッフ

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

千葉県旭市

職種

ナッツ類を取り扱う食品会社での施設管理スタッフ／正社員

仕事内容

食品の製造加工・販売をしている当社で、

・製造機械の定期点検や消耗品の交換

・動作不良時の修理（一次対応）

・設備保全・メンテナンス

・ライン設計変更・新機械導入時の検討、テスト等

機械類、設備の維持管理をメインとしたお仕事です。

部署のメンバーは４名程、男性が活躍している職場です。

未経験スタートの方も在籍中です。

変更範囲：会社の定める業務で部署移動による変更の可能性有

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12030-03157561

受付年月日

2026年9月2日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

銚子公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

パン・菓子製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

ナッツ類を取り扱う食品会社での施設管理スタッフ／正社員

仕事内容

食品の製造加工・販売をしている当社で、

・製造機械の定期点検や消耗品の交換

・動作不良時の修理（一次対応）

・設備保全・メンテナンス

・ライン設計変更・新機械導入時の検討、テスト等

機械類、設備の維持管理をメインとしたお仕事です。

部署のメンバーは４名程、男性が活躍している職場です。

未経験スタートの方も在籍中です。

変更範囲：会社の定める業務で部署移動による変更の可能性有

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

千葉県旭市

受動喫煙対策

その他

受動喫煙対策に関する特記事項

全工場禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

会社の定める事業所

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図るため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

入社後３か月（延長６カ月まで）

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

210,000円〜333,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円〜333,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

24,500円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜7,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常の生産量を大幅に超える受注が集中し、

特に納期が逼迫したとき

休憩時間

75分

年間休日数

113日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

繁忙期は一部土曜出勤となります。

工場勤務カレンダーによる。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

222人

就業場所

65人

うち女性

45人

うちパート

34人

労働組合

なし

事業内容

落花生、ドライフルーツ、ナッツ加工・袋詰等の製造業者。

ＯＥＭ生産を中心に多数の量販店に製品を出荷している。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

選考方法：その他（ＷＥＢ上での適性検査実施）

案内送付の為、履歴書にメールアドレスを記載願います

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

〇給与は年齢、経験、前職での支給額を考慮します。

設備メンテナンス等の経験あれば優遇します。

〇勤務地について

基本的には第一工場（旭市鎌数９１５２－１）での勤務ですが、

必要に応じて旭市内、または成田市にある工場（以下参照）へ

社用車または自家用車にて行っていただく場合があります。

・旭第二工場（旭市鎌数７０８０－１１）

・中谷里工場（旭市中谷里９９４－１）

・三里塚工場（成田市南三里塚３５１）

〇１２：００～１３：００ 紹介連絡不可

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

共済会加入制度により、イベント補助金、慶弔金、

ワクチン接種補助金あり。

２０２５年よりベネフィットステーションの利用を開始。

ｅ―ラーニングによる社員教育や、各種会員割引サービス等

様々なことに活用しています。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。