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土木現場技術員

Exclusive opportunity

Onsite

土木現場技術員

株式会社遊佐組

土木現場技術員

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

2 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社遊佐組

就業場所

〒083-0021

北海道中川郡池田町字西一条1丁目8

職種

土木現場技術員/正社員

仕事内容

  • 十勝管内の公共土木工事で、土木技術者として業務を行っていた

だきます。

*有資格者の場合、現場代理人や補助員として施工全般を

管理していただきます。

資格がない場合でも、現場代理人の補佐として現場に入り、測量

や安全管理などを行いつつ、現場代理人として必要なスキル(原価

・工程・品質管理、施主との打ち合わせなど)を仕事を通じて覚え

ていただきます。

*パソコンは基本操作可能程度で、書類作成の指導も致します。

  • 業務範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01041-00365261

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

帯広公共職業安定所 池田分室

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0104-002187-5

事業所名

カブシキガイシヤ ユサグミ

株式会社遊佐組

所在地

〒083-0021

北海道中川郡池田町字西一条1丁目8

ホームページ

http://www.yusagumi.co.jp/

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

土木現場技術員/正社員

仕事内容

  • 十勝管内の公共土木工事で、土木技術者として業務を行っていた

だきます。

*有資格者の場合、現場代理人や補助員として施工全般を

管理していただきます。

資格がない場合でも、現場代理人の補佐として現場に入り、測量

や安全管理などを行いつつ、現場代理人として必要なスキル(原価

・工程・品質管理、施主との打ち合わせなど)を仕事を通じて覚え

ていただきます。

*パソコンは基本操作可能程度で、書類作成の指導も致します。

  • 業務範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒083-0021

北海道中川郡池田町字西一条1丁目8

最寄り駅

池田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

現場勤務の場合は十勝管内の現場となります。

現場勤務以外は池田町の本社勤務となります。

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

社屋屋上にて喫煙スペースあり。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が65歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

土木工事現場に施工管理に従事

必要なPCスキル

エクセル、ワード入力や専用ソフトやCAD操作がメインとなりま

す。専用ソフトやCAD操作については弊社技術者が優しく指導い

たします。

必要な免許・資格

免許・資格名

1級土木施工管理技士

あれば尚可

2級土木施工管理技士

必須

普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)

試用期間

あり

期間

3ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

230,000円〜443,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

あり

30,000円〜93,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は現場勤務時に支給(年間の5割~9割現場勤務)

年齢により上限があり、19~34時間分で算出。時間外労働の有

無にかかわらず固定残業代は支給。なお、固定残業代の時間を超え

る時間外労働、休日労働 土日祝等、深夜労働については別途支給

その他の手当等付記事項(d)

家族手当、住宅手当については求人に関する特記事項参

照

月平均労働日数

19.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

28,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり2.00%〜3.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

7時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

(1)は本社勤務の就業時間は休憩60分。(12時~13時)

(2)は現場勤務の就業時間は休憩120分。(9時半~10時、

12時~13時、15時~15時半)*現場により変動有り

※年間労働時間1968時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

季節、天候の影響による業務量の増加に対処するため、年6回を限

度として月80時間、年660時間まで延長できる。

休憩時間

120分

年間休日数

129日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

  • 1年単位の変形労働時間制を取り入れ週休2日モデルを採用
  • 年末年始、GW、夏期(お盆)、リフレッシュ休暇あり。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

31人

就業場所

31人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和29年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

土木建設事業

会社の特長

創業は大正8年、土木工事を主体に、ほぼ100%官公庁の工事を

施工している安定企業です。

法人番号

1460101003375

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒083-0021

北海道中川郡池田町字西一条1丁目8

最寄り駅

池田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒083-0021

北海道中川郡池田町字西一条1丁目8

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

事前連絡のうえ、応募書類をご提出ください。

担当者

課係名、役職名

業務推進部

担当者(カタカナ)

アラカワ

担当者

荒川

電話番号

015-572-2131

FAX

015-572-4299

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 35歳時点(係長)で、土木施工管理技士1級取得済、配偶者

と子供1人いる場合の賃金見込額は365,000円

(借家の場合)となります。

  • マイカー通勤:無料駐車場あり
  • 本人の技術経験等で、力量により優遇いたします。

(土木施工管理技士の有資格者は優遇いたします)

【その他手当等の内訳】

・家族手当

配偶者15000円

(※ただし健康保険被扶養者および国民年金第3被保険者に該

当する者)

子は一律7500円

(※満18歳未満の子で、健康保険被扶養者に該当する者)

・住宅手当 持家15000円、借家26000円(上限あり)

・奨学金返還支援制度 毎月の返済額の50%を支援します。

(支援上限2万円まで)

・冬季燃料手当 69000~207000円(令和7年度実績)

年1回12月に支給

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

~入社後の流れ~

まずは仕事を慣れてもらうために、先輩と一緒に現場に向かいサ

ポート役として仕事をスタート。

時間をかけてじっくり仕事を覚えてもらいます。慣れてきたら測

量の補助や安全管理、写真管理(ドローン撮影も含む)など簡単な

仕事をお任せしていきます。分からないことは「あの~ちょっと~

」と聞ける雰囲気で、頼れる先輩が多く安心できる職場です!

担当工事については、十勝管内の公共工事で、得意分野である河

川工事をはじめ、道路工事や農業基盤工事などを担当します。また

、仕事で行き詰ってしまったとき、工事の進捗が思わしくないとき

などは、一人で抱え込まないでどんどん相談してほしいです。相談

内容に応じて、先方へ交渉をしたり、人員を新たに工面したりなど

、すぐに助け船を出します。

「出来る仕事はお任せして、出来ない仕事は出来るようになるま

で引き上げる」という育成方針なので、知識や経験がない方でも着

実に成長していくことができます。

工事現場は2カ月から長い現場で約1年間続き、通勤は自宅から

現場への直行直帰が基本となり、残業は多い時でも一日1時間程度

の残業です。工事完了後は本社勤務となります。

関連会社

関連会社1

千代田商事 株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

加入保険

iDeCo+(中小事業主掛金納付制度)

資格取得支援

業務に必要な資格取得費用を全額補助します

転入費用助成

池田町への転入費用を助成します(移住支援金制度導入)

ノートパソコン、携帯電話を貸与します

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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