新卒採用 言語聴覚士(こころの医療センター五色台)外来

ハローワーク事業所名

医療法人社団 五色会

就業場所

〒762-0023

香川県坂出市加茂町９６３番地

こころの医療センター 五色台

職種

職種解説

言語聴覚士（こころの医療センター五色台）

外来

仕事の内容

• 病院の外来での小児中心の言語聴覚療法全般

「働き方改革関連認定企業」

「事業所ＰＲシート登録：画像情報印刷可能（補足情報に詳細）」

※変更範囲：法人内の各部署各施設の業務全般

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

37030-00073468

受付年月日

2026年9月2日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

坂出公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

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ＰＲロゴのご案内

産業分類

病院

会社の情報

事業所番号

3703-030497-0

事業所名

イリョウホウジンシャダン ゴシキカイ

医療法人社団 五色会

所在地

〒762-0023

香川県坂出市加茂町９６３番地

最寄り駅１

ＪＲ予讃線鴨川駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

従業員数

企業全体

627人

就業場所

272人

うち女性

166人

うちパート

17人

設立年

昭和53年

資本金

3,000万円

事業内容

病院（精神科・心療内科・内科・歯科）２８０床 老人保健施設１

００床、グループホーム９床・診療所１カ所、こころのケアグルー

プホーム１２７床、訪問看護ステーション・就労施設・保育園

会社の特長

こころの医療センター五色台が２０２５年にリニューアルオープン

。精神科救急病棟６０床、児童思春期病棟２０床、外来１０診、中

四国の民間医療機関で初の義務教育が受けれる院内学級開設。

法人番号

3470005003444

ホームページ

https://goshikidai.or.jp

正社員

大卒等

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

言語聴覚士（こころの医療センター五色台）

外来

求人数

3人

仕事の内容

• 病院の外来での小児中心の言語聴覚療法全般

「働き方改革関連認定企業」

「事業所ＰＲシート登録：画像情報印刷可能（補足情報に詳細）」

※変更範囲：法人内の各部署各施設の業務全般

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

言語聴覚士

（取得見込者を含む）

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒762-0023

香川県坂出市加茂町９６３番地

こころの医療センター 五色台

最寄り駅

ＪＲ予讃線鴨川駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

192,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 50,000円
処遇改善手当 8,000円
処遇改善２手当 14,500円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

265,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

192,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 50,000円
処遇改善手当 8,000円
処遇改善２手当 14,500円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

265,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

4.00ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

4.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

3,200円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

35,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

普通車のみ５００円、軽自動車は無料

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

15年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

3時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な書類の作成や新システム導入、大規模なトラブルやクレー

ム対応等、月９９時間、年６回を上限に年７２０時間まで延長可

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始４日、盆２日

年間休日数

122日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

6月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

面接

筆記試験（一般常識，作文）

書類提出先

〒762-0023

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒762-0023

香川県坂出市加茂町９６３番地

こころの医療センター 五色台

最寄り駅

ＪＲ予讃線鴨川駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

5年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

事務局長

担当者（カタカナ）

タマガワ シンイチロウ

担当者

玉川 真一郎

電話番号

0877-48-2700

ＦＡＸ

0877-48-2886

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

・永年勤続者に旅行をプレゼント（入社１０年目より５年毎）

・優良な子育てサポート企業として、香川県で一番目にプラチナ

くるみん認定を受けた法人です。

・定年６５歳、継続雇用７０歳で社員の身分が保証される期間が

長く７０歳以上でも働ける方は継続雇用します。

・マイナビで対面及びウェブの就職説明会の予約ができます。

求人条件にかかる特記事項

※先輩職員が丁寧にお教えしますので経験がない方も安心してご応

募下さい。尚、求人に関する疑問点等について出来る限りお答しま

すので気軽にご連絡下さい。（担当 玉川）

＊昇給前年実績は年１回 ３，２００円～６，４００円です。

＊応募方法 郵便 電話

＊試用期間 ３カ月 労働条件変更なし

＊高年齢者雇用開発コンテスト全国１位厚生労働大臣最優秀賞受賞

＊通勤手当は法人規定により支給

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

21人

令和6年度

8人

令和5年度

24人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

5人

令和6年度

3人

令和5年度

8人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

16人

令和6年度

5人

令和5年度

16人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

2人

令和5年度

8人

平均継続勤務年数

6.8年

従業員の平均年齢（参考値）

41.8歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

入社１ヶ月は教育担当者が毎日ＯＪＴで教育し、日誌で進捗状況を確認

しながらアドバイスをしている。

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

看護師養成校や准看護師養成校の通学を支援している。

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

2.2時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

13.8日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

30人

男性

7人

前事業年度の出産者数

女性

11人

男性の配偶者

5人

女性の役員割合

50.0％

女性の管理職割合

45.4％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒