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【障害者採用】病院の日常清掃員(パート)

Exclusive opportunity

Onsite

【障害者採用】病院の日常清掃員(パート)

医療法人 藤慈会 藤井病院

【障害者採用】病院の日常清掃員(パート)

2 months ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

2 September 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

医療法人 藤慈会 藤井病院

就業場所

〒313-0016

茨城県常陸太田市金井町3670

職種

職種解説

(障)病院の日常清掃員(パート)

仕事内容

<当求人は病院の清掃職員としてご活躍いただきます>

*外来及び病棟フロア・病室・トイレ等の清掃をお任せします。

*現在8名のクリーンスタッフ(営繕含む)が従事しており、平均

年齢は52歳、中高年・シニア世代もご活躍しています!

*正午出勤可・男女共に活躍出来る職場です!

〇主な業務内容

*日常の清掃業務(備品補充を含む)

*キレイに保つなど、環境整備に関わる大切な業務です。

資格を必要としませんが、気づき・おもてなし・ヤル気が必須。

※変更範囲(当法人が定める業務内:変更なし)

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

08090-02831561

受付年月日

2026年9月2日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

常陸大宮公共職業安定所

求人区分

パート(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0809-613966-6

事業所名

イリョウホウジン トウジカイ フジイビョウイン

医療法人 藤慈会 藤井病院

所在地

〒313-0016

茨城県常陸太田市金井町3670

ホームページ

http://www.fujii-hospital.com/

パート

パート(障)

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

職種解説

(障)病院の日常清掃員(パート)

仕事内容

<当求人は病院の清掃職員としてご活躍いただきます>

*外来及び病棟フロア・病室・トイレ等の清掃をお任せします。

*現在8名のクリーンスタッフ(営繕含む)が従事しており、平均

年齢は52歳、中高年・シニア世代もご活躍しています!

*正午出勤可・男女共に活躍出来る職場です!

〇主な業務内容

*日常の清掃業務(備品補充を含む)

*キレイに保つなど、環境整備に関わる大切な業務です。

資格を必要としませんが、気づき・おもてなし・ヤル気が必須。

※変更範囲(当法人が定める業務内:変更なし)

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒313-0016

茨城県常陸太田市金井町3670

最寄り駅

水郡線 常陸太田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢65歳のため、65歳未満の方を募集

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・病院または介護施設での経験者は尚可

・スキルならび経験豊富な方を優遇します

必要なPCスキル

不問となります

試用期間

あり

期間

2~3週間程度のトレーニング期間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,075円〜1,400円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,075円〜1,400円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

29日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり10円〜100円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

10,000円〜50,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

又は

7時30分〜16時30分の時間の間の5時間以上

就業時間に関する特記事項

・シフト制(相談可)

・就業時間について相談可

・原則として日曜祝日は休み

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週4日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

シフト制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 75歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

託児所ふれんど:常陸太田市金井町3592-8

会社の情報

従業員数

企業全体

128人

就業場所

108人

うち女性

78人

うちパート

17人

設立年

昭和54年

労働組合

なし

事業内容

内科・腎臓内科・胃腸科・こう門科・人工透析・外科・整形外科・

リウマチ科・小児科・泌尿器科・眼科・耳鼻咽喉科・皮膚科・歯科

・歯科口腔外科・放射線科・循環器科・呼吸器科

会社の特長

「誠心誠意」を信条に全職員が、患者様の立場になって心のこもっ

た医療看護を提供し続けています。

役職/代表者名

役職

理事長

代表者名

藤井 俊宥

法人番号

4050005008352

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後2日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒313-0016

茨城県常陸太田市金井町3670

最寄り駅

水郡線 常陸太田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

事務局

担当者

人事採用係

電話番号

0294-72-5511

内線

108

FAX

0294-72-5516

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

病院の清掃業務となります。

来院ならび入院する患者さんをはじめ、病院内で働く職員みなが

気持ちよく就労できるよう環境整備していただく大切な業務です。

※ご希望の方には随時見学を受承ります。

※勤務体制(時間)については、面接時相談に応じます。

※経験のある方はその活躍に期待いたします。

※職員駐車場の使用料は、500円/月となります。

※労働条件により、有給日数、加入保険は異なります。

*業務遂行上の配慮等の確認のため、応募書類に手帳(障害種別)

の種類・等級を記入、または障害内容がわかるもの(手帳等)を応

募書類と一緒に送付ください。

電話応対:無 / エレベーター:有

入口段差:無 / 障害者用トイレ:有

洋式トイレ:有 / 階段手すり:有(片側)

建物内車椅子移動スペース:有

※上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

あり

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

合理的配慮

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