株式会社ダイトク
資源リサイクル事業を支える経理スタッフ
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
3 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:管理会計、財務会計、経理/財務事務
経理経験を活かして、次のステージへ!
\将来の幹部候補としてお迎えします/
- 月給28万円~+賞与年2回
- 年間休日119日・土日祝休み
- 長期休暇あり
- 自転車・バイク通勤OK
大阪に5拠点、埼玉に1拠点で
資源リサイクル事業を展開している当社。
今回は会社を支えてくださる
【経理職】を募集します。
まずはこれまでの経験・スキルに応じて
売上管理や決算業務などをお任せ。
業務に慣れてきた後は、拠点との調整や
業務改善、マネジメントなどにも
仕事の幅を広げていただきます。
「経理経験を活かしてキャリアアップしたい」
「より責任のある仕事に挑戦したい」
「将来は会社の経営を支える側に回りたい」
そんな方に、ぜひ来ていただきたいポジションです。
――――――――――――
<具体的な仕事内容>
――――――――――――
- 売上管理
- 月次・年次決算業務
- 工場や他拠点とのやり取り
- 書類の回収や報告
- 総務関連業務(年末調整など)
- その他、付随する経理全般 など
経験やスキルに応じて、
できることから徐々にお任せします。
\POINT!/
デスクワークだけではなく、
工場訪問や他拠点とのやり取りもあり、
適度にリフレッシュしながら働けます。
数字の仕事も、人との関わりも楽しめる環境です!
――――――――――――
<社会に役立つ事業>
――――――――――――
産業廃棄物の収集・運搬・処理を手掛け、
「資源の再利用」「環境への配慮」を柱に、
持続可能な社会づくりに貢献しています。
全国42の行政から
収集運搬の許認可を取得しており、
大阪府と埼玉県では「優良産業廃棄物処理業者」として認定。
創業以来、社会情勢に左右されず
右肩上がりで成長し、
安定した事業基盤を確立しています。
社員一人ひとりが長く安心して働ける
環境づくりにも注力しており、
年間休日119日、残業少なめで、
ワークライフバランスも抜群です。
「安定基盤のもとでキャリアを磨きたい」
「経理としてスキルを活かしたい」
そんな意欲的な方をお待ちしています!!
求めている人材
<<業界未経験OK!経験者歓迎>>
- 学歴不問
- ブランクOK
- 第二新卒歓迎
- 実務未経験もOK
経理としての実務経験がある方は尚歓迎!
将来のコアメンバーとして活躍いただけます。
ゆくゆくは幹部候補としてキャリアアップが可能です
【必須】
- 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 基本的なPCスキル(Excel/Wordなど)
- 簿記3級以上
【こんな方にピッタリ!】
- 新しい知識・スキルの習得に意欲的な方
- 円滑なコミュニケーションが取れる方
- 数字を扱う仕事に抵抗がない方
- チームワークを大切にできる方
- 色々なことを素直に吸収できる方
- ゆくゆくはマネジメントスキルも磨きたい方
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり7時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
【勤務時間】
9:00~17:00(実働7時間/休憩1時間)
休日休暇
<< 年間休日119日 >>
- 週休2日制(土日)
※第2土曜日は出勤になります
- 祝日
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 産前・産後休暇
- 育児休暇
- 有給休暇(10日/入社6ヶ月後に付与)
勤務地
〒5660055大阪府摂津市新在家2-1-1
交通・アクセス
大阪モノレール「南摂津駅」から徒歩10分 転勤なし自転車・バイク通勤OK!
給与詳細
基本給:月給 28万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力・スキルを考慮して決定します。
※実務未経験の方は【月給万円~】となります。
【手当】
- 交通費規定支給
- 育児手当(未就学児/1人当たり5,000円)
- 資格手当
- 時間外手当
【賞与】
年2回
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 自転車・バイク通勤OK
職場環境
「数字を扱うのは好きだけど、デスクワークだけじゃつまらない…」そんな方にピッタリなのが当社の経理職です!数字管理だけでなく、工場や他拠点の社員とのやり取りなど動きのある仕事にも携われる環境です。経理としてじっくりキャリアを築きたい方にオススメです!
- 受動喫煙対策:屋内に喫煙可能場所あり
選考プロセス
ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味を持っていただけた方は
【応募画面へ進む】ボタンより、必要事項を記入の上、ご応募ください。
<STEP1>書類選考
ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。
審査通過者には、面接のご連絡を致します。
<STEP2>面接(2回)
面接時に履歴書(写貼)をご持参ください。
疑問点や不安がありましたら、何でもお気軽にご相談ください!
<STEP3>内定
- 面接日・入社日はご相談に応じます。
- 在職中の方もお気軽にご応募ください
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