特別養護老人ホーム 健祥会家康

ハローワーク事業所名
特別養護老人ホーム 健祥会家康
就業場所
〒779-3610
徳島県美馬市脇町大字脇町９６６
健祥会家康 その他エリア内の施設での就業可
職種
言語聴覚士（笑顔が魅力のあなたへ！！！）
仕事内容
<ul>
<li>入所者様（合計６０名）の機能向上訓練を実施していただきます</li>
<li>聴覚や言語機能の障害を持つ方に対しての機能訓練や、摂食・嚥</li>
</ul>
下障害等を持つ方の機能向上と生活機能向上訓練を行い、自立支援
に向けたリハビリテーションを実施してもらいます。
変更範囲：健祥会グループ内でのすべての業務
優しい笑顔のあなたへ・・ ご応募お待ちしております！！
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
36040-01388761
受付年月日
2026年9月1日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
美馬公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
3604-912364-1
事業所名
トクベツヨウゴロウジンホーム ケンショウカイイエヤス
特別養護老人ホーム 健祥会家康
所在地
〒779-3610
徳島県美馬市脇町大字脇町９６６
ホームページ
<a href="http://www.kensyokai.or.jp" rel="nofollow noopener" target="_blank">http://www.kensyokai.or.jp</a>
正社員
フル
時間外労働なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
職種
言語聴覚士（笑顔が魅力のあなたへ！！！）
仕事内容
<ul>
<li>入所者様（合計６０名）の機能向上訓練を実施していただきます</li>
<li>聴覚や言語機能の障害を持つ方に対しての機能訓練や、摂食・嚥</li>
</ul>
下障害等を持つ方の機能向上と生活機能向上訓練を行い、自立支援
に向けたリハビリテーションを実施してもらいます。
※変更範囲：健祥会グループ内でのすべての業務
優しい笑顔のあなたへ・・ ご応募お待ちしております！！
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒779-3610
徳島県美馬市脇町大字脇町９６６
健祥会家康 その他エリア内の施設での就業可
就業場所に関する特記事項
健祥会グループの全ての事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
エリア内の施設
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６０歳までの募集
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
言語聴覚士
必要な免許・資格
免許・資格名
言語聴覚士
必須
試用期間
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
条件は社内規程による（頑張り手当・子育て応援手当はなし）
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
257,000円〜267,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,000円〜197,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 3,000円〜3,000円 職能手当 60,000円〜60,000円 資格手当 7,000円〜7,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
<ul>
<li>頑張り手当：５，０００円～１０，０００円</li>
<li>早出・遅出手当／年末年始手当</li>
<li>子育て応援手当月額１０，０００円～（支給条件あり</li>
</ul>
）
<ul>
<li>職能手当：経験・職務能力を勘案して決定。</li>
</ul>
月平均労働日数
21.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
20,000円
賃金締切日
固定（月末）
賃金支払日
固定（月末以外）
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,200円〜（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分（前年度実績）
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間３
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
就業時間は相談に応じます。
時間外労働時間
３６協定における特別条項
なし
休憩時間
75分
年間休日数
110日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９～１０日（勤務表によるシフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
3,000人
就業場所
42人
うち女性
25人
うちパート
15人
設立年
平成12年
労働組合
なし
事業内容
老人福祉事業
雇用保険適用事業所
「３６０４－１０１０８３－０」
会社の特長
第３回女性活躍パワーアップ大賞を、四国の企業として、また社会
福祉法人として初めて優秀賞を受賞しました。女性だけでなく、多
様な人財がやりがいを持って働ける雇用環境を整えています。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接（予定1回）
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
選考場所
〒779-3610
徳島県美馬市脇町大字脇町９６６
最寄り駅
ＪＲ穴吹駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
12分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
アンケート実施
担当者
課係名、役職名
施設長
担当者（カタカナ）
オオエ トシコ
担当者
大江 敏子
電話番号
0883-53-7778
ＦＡＸ
0883-53-7720
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【福利厚生】
・職員親睦研修旅行（海外・国内、様々なコースあり！）
・県内企業等と提携した社員割引制度あり！
【正規職員区分】
正規職員は「無限定職員」と「限定職員」に区分されます（昇給・
賞与等に待遇差あり 転換も可）。「無限定職員」とは、勤務に関
し全く制限がない職員ですが、勤務時間帯や勤務できる曜日、勤務
できる地域等に制限がある方でも「限定職員（正規職員）」として
働くことができます。※働き方を幅広くするための制度です。
【施設の紹介】
・健祥会家康では業務のＤＸに取り組み、職員の業務効率化・業務
負担の軽減に力を入れ、働きやすい環境作りに取り組んでいます。
【求人について】
・子育て中の方など、家庭と仕事の両立が図れるよう、勤務日数・
勤務時間等、柔軟に対応させていただきます。
・健祥会で初めて仕事に就き、リーダーや主任になっている
職員も多く、サポート制度は充実しています。
私たちと一緒に、利用者様の笑顔作りのサポートをしませんか。
ご応募お待ちしております。
・『４月より給与ベースアップ実施！！！』
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
＊応募にはハローワークの発行する紹介状が必要です。
【福利厚生】・職員親睦研修旅行（海外・国内、様々なコースあり
！）・県内企業等と提携した社員割引制度あり！
【正規職員区分】
正規職員は「無限定職員」と「限定職員」に区分されます（昇給・
賞与等に待遇差あり 転換も可）。「無限定職員」とは、勤務に関
し全く制限がない職員ですが、勤務時間帯や勤務できる曜日、勤務
できる地域等に制限がある方でも「限定職員（正規職員）」として
働くことができます。※働き方を幅広くするための制度です。
【施設の紹介】
・健祥会家康では業務のＤＸに取り組み、職員の業務効率化・業務
負担の軽減に力を入れ、働きやすい環境作りに取り組んでいます。
【求人について】
・子育て中の方など、家庭と仕事の両立が図れるよう、勤務日数・
勤務時間等、柔軟に対応させていただきます。
・健祥会で初めて仕事に就き、リーダーや主任になっている
職員も多く、サポート制度は充実しています。
私たちと一緒に、利用者様の笑顔作りのサポートをしませんか。
ご応募お待ちしております。
・『４月より給与ベースアップ実施！！！』
職務給制度
なし
復職制度
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。 求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

言語聴覚士

言語聴覚士

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