夜勤専従　看護師　住宅型有料老人ホーム　施設内

ハローワーク事業所名

株式会社 きせんコミュニケーションズ

就業場所

〒563-0103

大阪府豊能郡豊能町東ときわ台３丁目２－８

ナーシングホームきらら看護の家

職種

職種解説

夜勤専従 看護師 住宅型有料老人ホーム 施設内

仕事内容

令和４年１月オープンの住宅型有料老人ホームナーシングホーム

きらら看護の家（２６床）」での夜間の施設内訪問看護業務です。

病院のような慌ただしさはなく、お一人おひとりと向き合った、

落ち着いた看護ができます。

【主な業務内容】

バイタルチェック・健康状態の観察、褥瘡・創傷処置

経鼻・胃瘻注入、痰吸引、ナースコール対応

介護士と連携した排泄介助、看取り対応（医師の指示書に基づく）

※夜勤は看護師２名体制で行います。介護士１名に加え、宿直

スタッフも常駐しており、緊急時も複数名で対応できる体制です

※看護師・介護士が連携して対応します

※職務の変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27100-09534361

受付年月日

2026年9月3日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

池田公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

食料・飲料卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2710-409575-5

事業所名

カブシキガイシャ キセンコミュニケーションズ

株式会社 きせんコミュニケーションズ

所在地

〒562-0035

大阪府箕面市船場東１－１０－９ 箕面フレールビル４Ｆ

ホームページ

http://www.kenkousupport.com

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

マイカー通勤可

仕事内容

職種

職種解説

夜勤専従 看護師 住宅型有料老人ホーム 施設内

仕事内容

令和４年１月オープンの住宅型有料老人ホームナーシングホーム

きらら看護の家（２６床）」での夜間の施設内訪問看護業務です。

病院のような慌ただしさはなく、お一人おひとりと向き合った、

落ち着いた看護ができます。

【主な業務内容】

バイタルチェック・健康状態の観察、褥瘡・創傷処置

経鼻・胃瘻注入、痰吸引、ナースコール対応

介護士と連携した排泄介助、看取り対応（医師の指示書に基づく）

※夜勤は看護師２名体制で行います。介護士１名に加え、宿直

スタッフも常駐しており、緊急時も複数名で対応できる体制です

※看護師・介護士が連携して対応します

※職務の変更範囲：変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

２名（企業全体（全職種）において）

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒563-0103

大阪府豊能郡豊能町東ときわ台３丁目２－８

ナーシングホームきらら看護の家

最寄り駅

能勢電鉄 ときわ台駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

12分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

深夜業務あり

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

看護師臨床経験８年以上

※経験年数は目安です

（コミュニケーション力を重視し、採用する場合もあります）

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

研修時間７２０時間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

2,158円〜2,158円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

2,158円〜2,158円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

上記時間額は、日給÷（９．５ｈ＋５ｈ×１．２５）で

試算しています（割増賃金を除く）

賃金形態等

日給

34,000円〜34,000円

通勤手当

なし

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

16時30分〜9時00分

就業時間に関する特記事項

ロング夜勤だけでなくショート夜勤から相談可能です

慣れるまでは回数少なめ可。夜勤形態は希望を考慮します

月１回・週１日～２日で相談可

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

120分

週所定労働日数

週1日〜週2日

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト勤務以外がお休み

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

1日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

33人

就業場所

33人

うち女性

24人

うちパート

32人

設立年

平成14年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

自然・マクロビ・健康食品，遠赤外線やもぐさなどの手当て用品，

酵素飲料，食品など健康及び知育などに関わる商品１万点を通販。

４５０坪の無農薬野菜作り。２０１７年４月より訪問看護事業開始

会社の特長

健康を望む全ての人々の，本当に健康な人生を創造していき，

お客様とのコミュニケーションを大切にし，希望・勇気・元気の

源となるような起爆剤になり，明るい未来づくりに貢献します。

法人番号

4120901021772

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒563-0103

大阪府豊能郡豊能町東ときわ台３丁目２－８

最寄り駅

能勢電鉄妙見線 ときわ台駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

12分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

資格証の写し

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

ツカサキ

担当者

塚崎

電話番号

072-737-7311

ＦＡＸ

072-737-7312

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

令和４年１月オープンの住宅型有料老人ホーム

「ナーシングホーム きらら看護の家（２６床）」は、

北摂エリアでも入居しやすい価格帯の施設です。

当施設では、看取りの場としてだけでなく、

ご家族との時間や心のつながりを大切にした

暮らしの場であることを目指しています。

お一人おひとりに寄り添った関わりを大切にできる環境です。

夜勤は施設内のみの勤務で、看護師・介護士が連携しながら

対応します。

日給は３４，０００円です。

看護師としての臨床経験８年以上を目安としていますが、

面接ではスキルだけでなく、

コミュニケーション能力や人柄も重視します。

待遇や働き方については、

お気軽にご質問ください。

※労働条件により加入保険、有給休暇日数は変動します

ホームページ ｋｉｒａｒａｋａｎｇｏ．ｃｏｍ

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

夜勤が不安な方も、安心して始めていただける環境です。

当施設の夜勤は看護師２名体制に加え、介護士・宿直スタッフが

常駐し、一人で判断や対応を行うことはありません。

ロング夜勤だけでなく、ショート夜勤からの勤務も相談可能で、

業務に慣れるまでは回数少なめからのスタートも可能です。

病院のような慌ただしさはなく、施設内のみで

お一人おひとりに寄り添った看護を大切にしています。

まずは働き方のご相談だけでもお気軽にお問い合わせください。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

－

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。