ニット製品の検査・出荷

ハローワーク事業所名

菅公アパレル株式会社 伯太工場

就業場所

〒692-0326

島根県安来市伯太町下十年畑１０１－１

「菅公アパレル株式会社 伯太工場」

職種

職種解説

ニット製品の検査・出荷（パート）

仕事内容

【求人広告掲載事業者・民間職業紹介事業者からの営業お断り！】

• 弊社は岡山県が拠点の管公学生服のグループ会社です

• 学生の体操服（主にハーフパンツ）を製造。

• 仕分け・検品・縫製のいずれかの部門へ配属します。

• 製品の検査および出荷作業を担当予定。

• 未経験者可！簡単な作業などから始めていただきます。

• パートも「健康保険・厚生年金」適用となる働き方希望相談可！

［業務範囲・配置換：基本は無し。ただし、能力や適性、本人希望

により異動の可能性あり、及び相談可］

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

32012-01444161

受付年月日

2026年9月2日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

松江公共職業安定所 安来出張所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

外衣・シャツ製造業（和式を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3201-300090-2

事業所名

カンコウアパレル カブシキガイシャ ハクタコウジョウ

菅公アパレル株式会社 伯太工場

所在地

〒692-0326

島根県安来市伯太町下十年畑１０１－１

パート

パート

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

ニット製品の検査・出荷（パート）

仕事内容

【求人広告掲載事業者・民間職業紹介事業者からの営業お断り！】

• 弊社は岡山県が拠点の管公学生服のグループ会社です

• 学生の体操服（主にハーフパンツ）を製造。

• 仕分け・検品・縫製のいずれかの部門へ配属します。

• 製品の検査および出荷作業を担当予定。

• 未経験者可！簡単な作業などから始めていただきます。

• パートも「健康保険・厚生年金」適用となる働き方希望相談可！

［業務範囲・配置換：基本は無し。ただし、能力や適性、本人希望

により異動の可能性あり、及び相談可］

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

２名

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒692-0326

島根県安来市伯太町下十年畑１０１－１

「菅公アパレル株式会社 伯太工場」

最寄り駅

ＪＲ山陰本線 安来駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

30分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,100円〜1,100円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

5,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり70円〜70円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

〜30,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜15時00分

就業時間２

9時00分〜16時00分

就業時間３

9時30分〜16時30分

就業時間に関する特記事項

• （１）～（３）いずれか、

又はその他の時間もご相談に応じます。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日程度

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

• 事業所休日カレンダーあり。夏季・年末年始連休あり。
• 有給休暇数は週所定労働日数等による。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

41人

就業場所

38人

うち女性

37人

うちパート

15人

設立年

昭和47年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

主にスクールユニフォーム（体操服）を製造し、全国１５，０００

の小・中・高校へ供給する安定企業である。

会社の特長

菅公アパレル（株）は菅公学生服（株）［岡山県倉敷市］の出資企

業の１社で、山陰・南九州中心に１９の工場を併せ持っている。カ

ンコーは学問の神様：菅原道真公の愛称を自社ブランドとしている

法人番号

1280002004846

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒692-0326

島根県安来市伯太町下十年畑１０１－１

「菅公アパレル株式会社 伯太工場」

最寄り駅

ＪＲ山陰本線 安来駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

30分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

• 面接時 持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査…ＹＧ性格検査、クレペリン検査

担当者

課係名、役職名

生産課長

担当者（カタカナ）

フジイ

担当者

藤井

電話番号

0854-38-0052

ＦＡＸ

0854-38-0120

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜こちらの求人への相談・応募はハローワークをご利用ください＞

～仕事と家庭の両立を図る職場環境を目指しています～

子育て中の方が多く、休日相談も取りやすく努めています

• ６０歳以上の方も応募相談応じます。

求人票労働条件変更なし。

• 工場見学歓迎（随時可能です）

• 正社員募集中！（ハローワーク求人あり）

• 駐車場無料

• 昇給賞与ありについて…明示している数値は”前年度実績”です

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

［菅公学生服（株）のグループです］

学生の体操服（ハーフパンツ）を製造。

入学式に間に合わせるため、１２月～３月が繁忙期になります。

５月～１１月はほぼ土日の週休二日となり、夏季連休（お盆連休）

冬季連休（正月連休）も各一週間程度設定しております。

• 未経験者可！

ほぼ全員未経験から仕事を覚えて働いていただいております。

• 工場見学随時可能です
• パート時間、相談可！
• 仕事と家庭の両立を図る職場環境を目指しています。
• 子育て中の方も多く、当日連絡の欠勤・遅刻・早退も可能
• 残業は基本的にはありません。
• 仕事以外では、ミシンの操作を覚えられますので、休憩時間にズ

ボンのすそ直しや子供服のお直し、イベントで使うオリジナル服

の作成などされる方もいます。

年商

平成30年

1億1,000万円

平成29年

1億300万円

主要取引先

主要取引先１

菅公学生服株式会社

関連会社

関連会社１

菅公学生服株式会社

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

休職制度内にて

私傷病の場合３か月 自己都合の場合１か月

福利厚生の内容

• 育児制度、介護制度、時間有給、半日有給、計画有給、

育児時短制度、介護時短制度

• 慶弔見舞金規程有
• 健康診断
• 永年勤続表彰
• 第三子出産祝い金

両立支援の内容

子育て支援に限らず、欠勤・遅刻・早退は当日でも応じている。

学校行事・部活動等での欠勤等にも応じています。

主な社内規定

• 本人の出産に関しては、育児休暇（取得実績あり）復職後の育児

短時間勤務の制度有。

• 育児・介護のための労働時間取扱い規程もあり介護者家族の対応

も可能。

• 休暇規定有。結婚・配偶者の出産・忌引きでの休暇。
• 長期欠勤規定や休職制度（私傷病の場合３カ月、自己都合の場合

１か月）有。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。