株式会社 Lateral Kids
保育士 産休代替 もりのなかま保育園札幌ひよこ園
2 months ago
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Important information
Contract type:
Part time
Work mode:
Onsite
Published on:
3 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 Lateral Kids
就業場所
〒064-0915
北海道札幌市中央区南17条西12丁目1ー28
もりのなかま保育園札幌ひよこ園
職種
職種解説
保育士パート 産休代替【もりのなかま保育園札幌ひよこ園】
仕事内容
0~2歳のお子様が通う定員12名の保育園の保育業務を
行って頂きます。(保育士資格必須)
仕事内容(例)
・保育補助(室内遊びや外遊び、お散歩の引率)
・園の管理補助(おもちゃの消毒、室内清掃)
・調理補助(給食の配膳、片付けなど)
・その他付随する業務
6月20日~R9年3月31日の産休代替の期間限定求人です
入社時期はご相談ください。変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
04010-46513861
受付年月日
2026年8月31日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
仙台公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
PRロゴマーク
PRロゴのご案内
産業分類
児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0401-623057-1
事業所名
カブシキガイシャ ラテラルキッズ
株式会社 Lateral Kids
所在地
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町2-5-22
GC青葉通りプラザ2階
ホームページ
パート
パート
経験不問
学歴不問
時間外労働なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
年齢不問
仕事内容
職種
職種解説
保育士パート 産休代替【もりのなかま保育園札幌ひよこ園】
仕事内容
0~2歳のお子様が通う定員12名の保育園の保育業務を
行って頂きます。(保育士資格必須)
仕事内容(例)
・保育補助(室内遊びや外遊び、お散歩の引率)
・園の管理補助(おもちゃの消毒、室内清掃)
・調理補助(給食の配膳、片付けなど)
・その他付随する業務
6月20日~R9年3月31日の産休代替の期間限定求人です
入社時期はご相談ください。変更範囲:変更なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
〒064-0915
北海道札幌市中央区南17条西12丁目1ー28
もりのなかま保育園札幌ひよこ園
最寄り駅
札幌市電 西線16条駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
就業規則に基づく就業場所(ただ
し本人の希望・相談による)
必要な免許・資格
免許・資格名
保育士
必須
試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,160円〜1,660円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,160円〜1,660円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※勤務の時間帯によって時給が変動。
※時給の他に処遇3手当(3500円/月)の支給あり
。金額は年ごとに見直すことがあり、詳細は賃金規定に
記載。
※寒冷地手当有(11月~3月の間毎月2500円)
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
17,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
9:00~16:00 6時間 週3~4日
月80時間、 扶養内勤務可能
ご自身のライフスタイルに合わせて
その他、シフト調整可能です
時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週3日〜週4日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制・年末年始休暇12/29~1/3・特別休暇・慶弔休暇
・有給休暇(入職6か月後法定通り付与)・産休育休
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
近隣施設で託児利用可能施設あり(空き状況は相談ください)
会社の情報
従業員数
企業全体
816人
就業場所
13人
うち女性
13人
うちパート
7人
設立年
平成25年
資本金
5,000万円
労働組合
なし
事業内容
仙台・東京・沖縄を中心に認可保育園、企業主導型保育園、病児・
病後児保育室、障害児通所事業所を全国に展開し、運営をしていま
す。
会社の特長
個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共
に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り
拓いていきましょう
法人番号
2370001023416
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒003-0915
北海道札幌市中央区南17条西12丁目1ー28
もりのなかま保育園札幌ひよこ園
最寄り駅
札幌市電 西線16条駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
資格証(写)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
見学のみのお問い合わせも可能です!是非お気軽にご連絡ください
ませ。
担当者
課係名、役職名
人事チーム ハローワーク以外の
職業紹介事業者からの営業はお断り
担当者(カタカナ)
サイヨウタントウ
担当者
採用担当
電話番号
022-797-7529
FAX
022-797-7718
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
〇必須〇
- 保育士資格
- 年次有給休暇は法定通り、入社6ヶ月後に付与されます。
- 休憩時間は実働6時間以上勤務の場合に発生します。
- マイカー通勤可能 無料駐車場完備
- 交通費支給(月上限17,000円)
- 各種祝い金(結婚祝金、出産祝金)弔慰金
評価制度有 給食毎食250円!
託児所あり(札幌市白石区)月5000円で利用可能 外部相
談窓口あり
*加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。
実際には労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
*雇止め規定あり
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
もりのなかま保育園は全国に50園以上の姉妹園がある保育園です
。
北海道には札幌市に4園の姉妹園があります。
「もりのなかま保育園 札幌ひよこ園」は定員12名の企業主導型
保育所です。閑静な住宅街に位置し、落ち着いた環境のなかで保育
を行っています。保護者のみなさまに安心してお子さまを預けてい
ただき、安心して働ける環境を提供するべく、園や家庭での様子を
共有し合いながら密なコミュニケーションを心がけています。一人
ひとりとじっくり関わり、個性を育む保育を行っていきましょう!
保育の様子はもりのなかま保育園ひよこ園 ブログにて公開中!
ぜひご覧ください
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
・福利厚生の内容
育休・介護制度(多数実績)
昇給年1回(4月)
賞与年2回(8月・1月)
退職金制度
特別休暇制度
各種特別金支給
・研修制度の内容
新入社員研修
園内研修
外部研修
キャリアアップ研修
web研修
世話役制度
リカレント制度
職員評価制度
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
新入社員研修
園内研修
外部研修
キャリアアップ研修
web研修
職員評価制度
両立支援の内容
育児や介護等でフル勤務が難しい場合でも様々な働き方が選べる制
度も整えています。
また、職員が安心して働けるように各種マニュアルや交代制のシフ
トで公私でバランスよく勤務できます。
その他なんでもお気軽にご相談ください。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
エレベーター
あり
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
休憩室
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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