「成長×やりがい」を現場で実現！緑を創る【造園施工管理】

株式会社山梅
創業85年の安定企業土日祝休み20~30代の若手が活躍中
【新着】
情報更新日：2026/09/04
掲載終了予定日：2026/10/29

この求人のポイント

《造園業界・群馬県でトップクラス！！》緑を通じて、責任感とやりがいを感じ人として成長できる環境です！
【安定性】創業85年！無借金で安定した経営体制
【働き方】基本18時退社！会議等はリモートで効率UP！
【働きやすさ】年休115日＋特別休暇10日/土日祝休み
【未経験OK】小売業や製造職から転職した先輩も！

＼未経験から“造園業”デビュー！／「提案力」や「調整力」を身につけ、あなたの市場価値は急上昇！

• 会社について

数多くの緑化空間を手がけ、現代社会の「緑」を創出してきた当社。ただの造園業ではなく、緑を通じて未来を彩ることに力を入れています。

• 募集の背景

育成前提の採用なので、専門知識は不問です！共にチャレンジを楽しめる意欲ある方をお迎えし、さらなる事業展開と体制強化を図りたいと考えています。

「造園ってなんだろう？」
という方も応募も大歓迎！まずは詳細をご覧ください！

仕事内容

【すぐにできなくて当たり前数年かけて1人前に…！】「安全や品質は問題ないか」「予定通り進行しているか」など…現場の管理をお任せします！
具体的には
・安全管理
事故なく安全に工事できるように管理
・品質管理
現場の仕上がりが図面通りか確認
・工程管理
予定通り進むよう、現場のスケジュールを管理
・原価管理
工事にかかる費用を管理

いきなり全部をできなくて大丈夫
数年かけて、少しずつマスターしてください！
入社後の流れ

【1～3年目】 まずは先輩社員に同行し、 お仕事内容や会社についてを学んでいただきます！ 慣れてきたら現場を1人でこなしながら、資格取得を目指します！ # 【4～6年目】 主任や課の責任者として活躍！大きな現場にも慣れてきました！ 課員のマネジメントから若手の育成にも力を入れています。

先輩との同行で少しずつ慣れていきましょう！
【どんな案件があるの？】
大規模な公共・商業施設、工場、学校、病院などから
身近な個人の住宅周りやお庭まで、幅広く依頼があります！
【形に残るやりがい！大企業、官公庁案件も実績豊富】

• 狭山市駅前開発
• 有明テニスの森公園
• 八ツ場林ふるさと公園など

対象となる方

【未経験・第二新卒も歓迎！】 20~30代未経験者の採用実績も多数あり身体を動かしてノビノビ働きたい方・手に職を付けたい方にもオススメです
【応募条件】
高卒以上
普通免許（AT限定可）
【あれば活かせるご経験】※必須ではありません！
・造園、園芸、樹木、植物に関する知識
・土木工事や造園工事の実務経験がある方
・現場管理の実務経験者
・造園施工管理技士などの造園や植物に関する資格

当社のこれからを担っていただく人材の採用のため、
現時点での経験は一切不問。経験やスキルに自信がない方も応募OK！
『やってみたい』という気持ちを重要視しています！

一緒に現場で汗を流して、緑を増やしていける方！ご応募お待ちしております

マイナビ転職編集部より 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

協調性を持って取り組める方 施工管理は現場スタッフと一緒になって創り上げていくお仕事です。関わる人達とコミュニケーションを取りながら、常に協力をして進めていくことが大切です。

この仕事に向いていない人

自分の意見だけで進めたい方 周囲の意見をすり合わせながら、現場も進めていきす。自分の意見のみで仕事を進めていきたい方にはミスマッチかも。人の話を聞くのが苦手な方も向かないといえそうです。

募集要項

雇用形態：正社員
勤務時間：8：00～17：00（休憩時間90分）

• 【残業について】

「時間内に仕事を終わらせることが美学」。
この方針から残業は管理職がしっかり管理し、
仕事が忙しいときは、全社を挙げて協力する体制ができています。

このため、時期により多い少ないはありますが、
基本18時退社。月平均20時間程度と少ない水準です。
全社員20時間以内を目標にしています！
勤務地：【転勤なし／マイカー通勤可／U・Iターン歓迎】

• 本社／群馬県太田市上小林町226

※現場によっては直行直帰となります。
※遠方の現場の場合は短期出張となります。
※会議などはリモートで効率化を進めております。

会議などはリモートで効率UP中！
残業削減や業務効率化のため、
リモート会議など積極的に取り入れております。
フレキシブルな働き方に年々改革しています！
マイナビ転職の勤務地区分では…

群馬県
交通アクセス：東武各線「太田」駅より、車で15分

東武伊勢崎線・JR両毛線「足利」駅より、車で15分

東武伊勢崎線「韮川」駅より、徒歩15分
北関東自動車道「太田桐生IC」より、車で5分
給与：月給25万4,000円以上＋各種手当＋賞与

※20時間分の固定時間外手当として、月34,000円～が上記月給に含まれています。
※超過分は別途支給。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※造園・土木・建築の施工管理の経験者は優遇いたします。

モデル年収例
年収500万円／31歳 経験5年 2級造園施工管理技士
昇給・賞与：昇給／年1回（3月）
賞与／年2回（6月、12月）

• 【昇格チャンスは年に2回！】

「社員の頑張りはしっかり評価したい」という思いから、
昇格のチャンスを年に2回設けています。
諸手当：交通費支給
資格手当
住宅手当
家族手当
時間外手当 ほか
休日・休暇：【休日】
【年間休日110日＋チャレンジ休暇制度10日＋有給消化5日以上】
※年間休日とは別に、チャレンジ休暇制度で10日間、有給消化5日以上のお休みを取得いただいておりますので、年間で125日はお休みをしています！

完全週休2日制（土・日）

【休暇】
GW
夏季休暇
年末年始
有給休暇 ※平均消化日数11日を達成！
チャレンジ休暇制度 ※祝日のうち10日間をお休みへ！

有給等を使った長期休暇も取得しやすい環境です

今年度は祝日をすべて休日にする試みを実施中。社員のプライベートが充実できる仕組みづくりを行っています
福利厚生：社会保険完備
企業年金
産前産後休暇・育児休暇制度 ※取得実績多数
社内イベント
ジム・有料の公園施設等の無料利用
一部スポーツの試合観戦無料
カフェコーナー完備

• 【資格取得支援】

社員のスキルアップを推奨するため、
資格取得支援も実施中！
取得費用（1回目）は会社100%負担、
取得後が資格手当を支給しています。

• 資格例

施工管理技士(造園・土木)
造園技能士
街路樹剪定士
ビオトープ管理士
建設業経理士 など

• 【産休・育休制度】

全社員の3割が女性で、育児中の社員も在籍中。誰もが働きやすい環境です。また、6歳(未就学児)まで育児短時間勤務延長することが可能です
会社の存在価値：山梅ストーリー：『緑といっしょに社員がよろこび・お客様がよろこび・地域がよろこび・地球をよろこばす』という理念を大切にしています。
この理念である、社員やその家族や協力会社の皆様の幸せを大事にし、全てのお客様や地元地域が活性して、最終的には地球に良い事をしている…という『造園屋』さんですが「なんかいいよね！」をいただけるように日々新しい事にチャレンジしていける行動力を武器に歩み進めていきます！

この求人の特徴

急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
携帯・タブレット支給
年間休日125日以上
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
原則定時退社
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
社内見学可
有給消化率8割以上
転職フェア出展
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
直行直帰可
業界経験者優遇

会社情報

この企業の特徴

中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
平均年齢30代
無借金経営
未経験入社5割以上
施工管理・設備・環境保全
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：1976年10月（創業1941年）
代表者：代表取締役社長／山田 通明
従業員数：100名（指定管理者公園従業員を含む）
資本金：6,000万円
売上高：19億2000万円（2026年6月決算）
事業内容：造園工事業

• 指定管理事業

• 労働災害防止や労働者の健康確保の取り組みが認められ、太田労働基準協会から優良事業場として表彰されました。

本社所在地：群馬県太田市上小林町226

[その他事業所]
東京支店／東京都江東区東陽2-4-5
大泉支店／群馬県邑楽郡大泉町西小泉1-12-14

[関連会社]
有限会社新田ナーセリー
IT・システム化について：[カフェでも仕事できる造園屋を目指して]
ペーパーレス化
直行直帰OK
社用車内にPC作業スペースを設置(飲み物ホルダー付き！)
一人ひとりにポケットWi-Fiを支給
会議はオンラインで！
などなど、IT化・システム化をこの5年ほどで大きく進めています。
業界をリードする働き方改革を行っています！
当社をより詳しく知りたい方へ：当社のことをもっと詳しく知りたい方は、ぜひ下記URLからHPもご覧ください
企業ホームページ：https://www.yamaume.co.jp/

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社でやりたいこと、挑戦したいことがある方からのご応募お待ちしております。

※応募の秘密は厳守いたします※
応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。また応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。
応募受付後の連絡：選考結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールかお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス：面接の前段階として、カジュアルWEB面談を実施

• 会社の明るい雰囲気を知ってもらい、

お互いが話しやすい雰囲気で面接を行いたい
と考えています

社員間の仲の良さや雰囲気の良さも感じていただきたいので、会社見学を希望の方は遠慮なくご連絡ください
WEB選考
応募データをもとに書類選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。

カジュアルWEB面談
仕事内容や会社の雰囲気をお伝えし、転職への不安軽減を図ります

面接
当社にて採用面接を実施いたします。※履歴書・職務経歴書をご持参ください。
書類選考のポイント：これから自分は“したい” “になりたい”…こういった目標がある方と一緒に働きたいと考えています。それに伴って当社で『挑戦したいこと！』を是非『自己PR』で教えてください！

また、今回の挑戦に対する思いやこれまでの頑張りをアピールしていただければと思います。
面接回数：1～2回

面接地：本社（群馬県太田市上小林町226）にて実施します。

【本社へのアクセス】
東武各線「太田」駅より、車で15分

東武伊勢崎線・JR両毛線「足利」駅より、車で15分

東武伊勢崎線「韮川」駅より、徒歩15分
北関東自動車道「太田桐生IC」より、車で5分
問い合わせ先：株式会社山梅
住所
〒373-0024
群馬県太田市上小林町226
採用担当
採用担当／井上
電話番号
0276-22-8551

会社･仕事の魅力

ずっとここで働きたい！と思えるような安心を

• 将来のキャリアパスも！

当社では、社員のまだ見ぬ力を引き出すため、
ジョブローテーション制度を推奨中！

配属先の工事課・管理課など
多彩な経験を積める環境が豊富！
初めは戸惑うかもしれませんが、
コンパクトな環境なので働きやすさはそのまま！
自らの新たな長所や強みを発見できる環境です。

• もっとイマドキに！働きやすさ、DX化にも注力！

現場への外出も多い仕事ですが、
会社に寄らなくても業務ができるよう、
PC、スマートフォン、ポケットWi-Fiを支給！
直行直帰や会議等は一部リモートもOK！

年間110日の休み以外にも、
チャレンジ休暇制度(10日間)、有給消化5日～もあります！
そのため、実質的に年間125日以上の休みを
取っている社員が多数在籍しています！

また、産後パパ育休（2週間）の実績もあり
「仕事もプライベートも大切にしたい」
そんな方にとって、当社はきっとピッタリの場所です！

マイナビ転職編集部より

造園業界において長い歴史を持つ同社ですが、堅苦しさはゼロ。非常に穏やかで、柔軟な社風が印象的だった。実際に働く上でも、年齢の壁はなくフラットで話しやすい職場とのこと。

「社内も穏やかなメンバーが揃っているので、肩肘張らずに応募してほしいですね！」と、担当の方からのメッセージも。

やりがい、働きやすさなど…すべてが充実した同社であれば、きっと未経験の方も安心だろう。歴史ある企業で、一味違ったシゴトを楽しむチャンスだ。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

建築業を営む父に憧れ「人に語れる仕事がしたい」と思い転職を決意！社員の方々がポリシーをもって活き活きと働く姿に『自分の理想が叶えられる』と感じました。 自分の人生や人間性に真摯に寄り添ってくれる会社です。造園は、数年後の景観も踏まえてクライアントに提案でき自分の感性も活かせる魅力も！一生にあるかないかの大きな現場にも社歴関係なく参加できました。給与や休日・キャリアアップなども充実しています。 入社してから私は結婚、同期にはマイホームを購入した者もおり、家族を支えながら将来設計ができて嬉しいですね。 山梅は人との繋がりを大切さを特に感じられる環境なので、一緒に働けるのを楽しみにしてます！